心得体会的写作过程可以让我们对自己的思维方式和观念进行梳理和整理。下面是小编为大家整理的一些感人至深的心得体会范文，希望给大家带来共鸣。
青年干部四敢精神心得体会范文
当前，全市上下掀起了学习“四敢”精神的学习热潮。市城管局将坚决贯彻落实上级决策部署，不断深化城市精致精细管理，着力打造宜居宜业县域城市管理样板。以“敢为”推进高质量发展，同步推进基础常态长效与难点顽疾重点突破，实现文明典范城市创建工作持续争先进位、城市提质工作不断迈上新台阶；以“敢闯”抓考核促落实，建立健全城管局、镇（区、街道）综合行政执法局综合考核评价实施办法，充分发挥考核指挥棒作用，用制度管人、管事，推进城市管理精细化，实现城市管理长效化；以“敢干”做实民生服务，加快垃圾分类治理和环卫基础设施建设，推进城区“三定一督”小区建设，积极打造一批具有特色的垃圾分类示范村居；以“敢首创”助推服务型、法治型政府建设，在高分通过城市管理综合执法国家级标准化试点项目考核评估的基础上，持续探索“一个工作格局、三大创新支撑、五化驱动推进”的如皋城管标准化模式，将标准融入城市治理的全方位、全过程。
青年干部四敢精神心得体会范文
“强国必先强农，农强方能国强。”市农业农村局将紧紧围绕乡村振兴主题主线，深入学习贯彻党的二十大精神，持续发扬“四敢”精神，全面推进各项农业农村工作再创新高。以敢“争”的劲头，推动农业增产增收。加快粮食生产装备提档升级，健全种粮农民收益保障机制;立足资源禀赋，做足“土特产”文章，实现全产业链发展;搭建“寻味如皋”等新平台，打造新型农产品流通体系，实现产业增值增效。以敢“抢”的豪气推进农村宜居宜业。接续实施农村人居环境整治提升五年行动，系统抓好“4+2+n”整治，推动农村环境换新颜;持续深化农文旅深度融合，打开农业增值新空间。以敢“拼”的勇气推进农民富裕富足。坚持输血造血结合，构建农村低收入人口增收、经济薄弱村发展长效机制，推进“百企联百村”行动，把农户生产引入现代农业发展轨道，促进共同富裕，为大力推进农业农村现代化，实现农业强市而努力奋斗!
青年干部进取精神心得体会
青年干部是党和国家事业发展的中坚力量，其成长与进步直接影响着国家和民族的未来。作为新时代的青年干部，我们要具备积极向上、敢于担当的进取精神。进取精神是指在工作和生活中能够主动追求进步，不断学习、创新与超越的精神状态。只有具备了进取精神，青年干部才能不断在工作岗位上获得成就感和价值认同。结合自身工作实践，我认为进取精神具有三个重要方面：积极主动、不断学习、善于创新。
第二段：进取精神中的积极主动（200字）。
作为青年干部，我们要时刻保持积极主动的工作态度。积极主动就是在工作中勇于承担责任，主动出击，不畏困难。我在工作中经常面临各种挑战和困难，但我始终坚持以积极的心态去迎接。在面对问题时，我不回避也不推脱，而是主动出击解决问题。我相信只有敢于积极主动，才能在工作中不断取得突破和进步。
第三段：进取精神中的不断学习（200字）。
进取精神要求我们时刻保持学习的状态。作为青年干部，我们要不断充实自己的知识储备，提升自身的素质能力。在我工作初期，我发现自己缺乏一些专业知识，于是我主动报名参加了一些培训课程，加强自己的学习。通过学习，我掌握了新技能，提高了专业水平，也从中体会到了学习的重要性。只有不断学习，才能不断提升自己的竞争力，适应社会发展的需要。
第四段：进取精神中的善于创新（200字）。
善于创新是进取精神的重要一环。在当前快速变革的时代，我们要善于发现问题和提出解决问题的新思路。在我工作中，我发现了部门内部沟通不畅的问题，于是我主动组织团队开展了沟通培训，并引入新的协作工具，极大地提高了团队的沟通效率。通过创新，我成功解决了部门内沟通不畅的问题，并获得了同事们的认可与好评。只有勇于创新，才能在激烈的竞争中取得优势。
第五段：总结进取精神对青年干部的意义（200字）。
进取精神是青年干部成长与进步的必备品质。积极主动、不断学习、善于创新是进取精神的三个重要方面，对于青年干部的发展至关重要。通过保持积极主动的态度，我们能够从挑战和困难中不断崛起；通过不断学习，我们能够不断提高自身的专业能力；通过善于创新，我们能够在竞争中脱颖而出。只有具备进取精神，我们才能不断进步，展现出青年干部的风采，为党和国家的事业做出更大贡献。
通过对进取精神的体会与认识，我相信作为一名青年干部，只要保持积极主动、不断学习、善于创新的心态，就一定能够在工作和生活中取得更大的成绩，并为党和国家的发展贡献自己的力量。因此，我们应该时刻认识到进取精神的重要性，将其内化于心，外化于行动，使其成为我们工作和生活的重要驱动力。
青年干部四敢精神心得体会
“强国必先强农，农强方能国强。”市农业农村局将紧紧围绕乡村振兴主题主线，深入学习贯彻党的二十大精神，持续发扬“四敢”精神，全面推进各项农业农村工作再创新高。以敢“争”的劲头，推动农业增产增收。加快粮食生产装备提档升级，健全种粮农民收益保障机制；立足资源禀赋，做足“土特产”文章，实现全产业链发展；搭建“寻味如皋”等新平台，打造新型农产品流通体系，实现产业增值增效。以敢“抢”的豪气推进农村宜居宜业。接续实施农村人居环境整治提升五年行动，系统抓好“4+2+n”整治，推动农村环境换新颜；持续深化农文旅深度融合，打开农业增值新空间。以敢“拼”的勇气推进农民富裕富足。坚持输血造血结合，构建农村低收入人口增收、经济薄弱村发展长效机制，推进“百企联百村”行动，把农户生产引入现代农业发展轨道，促进共同富裕，为大力推进农业农村现代化，实现农业强市而努力奋斗！
聚力“四敢”争先锋，笃行实干勇担当。
工作与市域治理现代化深度融合、同频共振。厚植“敢为善为”的底气，做党建业务的“内行人”。始终坚持“青灯黄卷苦读，热血挚情坚韧”的。
学习。
情怀，坚持用新思想新理论武装头脑，把准党建工作服务中心的切入点和结合点，把“四敢”精神转化为服务党员群众的内在动力和生动实践。砥砺“敢干善成”的初心，做固本强基的“淬炼人”。始终把党员队伍建设作为基础工程，设立12345“党员先锋岗”，把群众关注的“疑难工单”变成党员干部的“履职清单”，锻造一支“既懂党建、又通业务”的复合型党员干部队伍，让“数治先锋”党建品牌愈擦愈亮。铆足“敢闯敢拼”的干劲，做数治先锋的“践行者”。勇于担当、敢为人先，不断增强识变应变、破局开局、积势成势的能力，主动到数字政府建设的主战场、疑难诉求处置的第一线、服务企业群众的最前沿，用心用情用力解决好群众“急难愁盼”，在市域治理现代化这片沃土上书写好属于我们的“初心故事”。
青年干部四敢精神心得体会
习近平总书记在中央政治局会议上激励我们，“要坚持真抓实干，激发全社会干事创业活力，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”。四个“敢”字，代表了只争朝夕、迎难而上的精气神，更激发出新时代干事创业的无穷热情与活力。年轻的“建设者”们应担起勇挑大梁的责任，在新征程上创造新的精彩。
干部敢为。
凝聚担当作为的先锋力量。
纵观党的百年，广大党员干部奋勇向前的身影不曾停歇。革命战争年代，他们以血肉之躯担当使命、前赴后继；和平建设时期，无数先锋模范在各自的岗位中干出不平凡的事业。外卖食品安全是餐饮安全监管的新焦点，市市场监管局敢于破题、主动作为，在全省率先实施“阳光外卖”工程，用市场化手段推动外卖餐饮商户主动在订餐平台以视频直播形式向消费者公开后厨实时加工制作过程，实现与消费者共享“看得见安全”的放心外卖，推进构建全市网络餐饮食品安全共治共享新格局，促进全市食品安全水平不断提高。
地方敢闯。
发掘创新探索的基层智慧。
知屋漏者在宇下。基层地方是改革创新的活水源头，是现实困难矛盾最集中的地方，也是解决群众需求最近的地方。2019年，高新区市场监管局创新建设“阳光宴会厅”，利用现有公共服务中心、村文化活动中心等场所，整合改建为集体聚餐点，这些聚餐点环境干净整洁、厨师管理规范，后厨安装高清摄像头，加工过程实时透明，很好地解决了农村集体聚餐食品安全高风险的问题，得到当地村民的一致好评。基于高新局这一次成功的尝试，泰州市局于全市积极调研，了解各地基层实际需求与建设基础，在全市全面实施“阳光宴会厅”惠民工程，用3年时间成功打造出321家制度规范、安全保障的“阳光宴会厅”，有效防控农村集体聚餐食品安全问题发生。
企业敢干。
释放积极进取的主体动能。
的普遍好评。结合我市校外供餐的迅速发展，市市场监管局积极对接伽力森生产企业与各校外供餐单位，推动二者加强了解和接洽，促进全市校外供餐餐品营养多样化、安全更进步。
群众敢首创。
迸发持续发展的无穷活力。
人民群众是社会建设的力量之源。信息化快速发展的当下社会，“互联网+”的线上智慧监管视野更广、效率更高，成为行政执法的改革创新大趋势。在餐饮安全监管领域，“明厨亮灶”是一项覆盖全业态的重点工程，建设初期，面对新的监管模式，不少餐饮商家主动参与，全面公开自己的后厨，消费者也积极加入到“明厨亮灶”食品安全社会共治中，成为监管工程的体验者、受益者、参与者、宣传者，通过“监管部门、餐饮商家、消费群众”三方共治共享，创造餐饮安心消费环节，增强社会消费信心，促进餐饮行业持续高质量发展。
习近平总书记指出，“今天的中国，是充满生机活力的中国”。在这个可以全心全意施展才华的时代，当干部、地方、企业、群众都勇担重担、主动作为，以“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的步伐持续奋进，凝聚创事、成事动能，在充满光荣和梦想的新征程上，美丽泰州建设将更有魅力，中华民族伟大复兴的中国梦终将实现。
青年干部四敢精神心得体会
“四敢”以“干部敢为”为引领，既是对干部的殷切希望，也是新征程新使命的必然要求。要大力弘扬“四敢”导向，努力营造“干部敢为”良好氛围，不断为我市经济社会高质量发展注入强劲创新动力提供坚强干部支撑。
“敢为”就是要永葆“拼”的精神。中华民族伟大复兴梦绝不是轻轻松松就能实现的，“船到中流浪更急、人到半山路更陡”，当前西方对我国高科技打压遏制不断升级，高技术领域“卡脖子”难题亟待破解，科技干部要接好新时代的接力棒，事不避难、义不逃责，敢于斗争、善于斗争，敢于在大风大浪甚至是惊涛骇浪中锤炼出过硬本领。
“敢为”就是要坚定“干”的步伐。干事创业，是干部的职责所在，也是价值所在。科技干部要强化创新思维、树牢市场观念、拓展国际视野、增强开拓胆识，以知行合一、言行一致的实干精神，不畏挫折、迎难而上，时不我待、分秒必争，努力为我市科技发展贡献更多科技政策支持、创新资源支持。
“敢为”就是要树立“胜”的信念。在迈向第二个百年奋斗目标的新征程中，我们定会遇到一个个“娄山关”“腊子口”。面对这些艰难险阻，要坚定“胜”的信念，满怀“胜”的信心，勇于创新、不断创新，实干报国、奋斗圆梦。在创新中建功立业、书写有价值的人生，在建设世界科技强国的道路上迈出新步伐、展现新担当、交出新答卷。
青年干部四敢精神心得体会
“四敢争先”突出“敢”字，呼唤勇敢、鼓励闯劲、激励创新。作为一名医院管理人员，我们一定要将这种精神充分融入本职工作中，充分体现在医院发展中。
当下医疗卫生事业正处在高速发展时期，中医医院发展也面临着各种发展瓶颈和困惑，但是机遇也并存，国家对中医药的扶持、医院的搬迁等都给我们创造了良好的机遇。如何抓住机遇破解难题、走出瓶颈，就需要我们带头践行“四敢争先”精神。
我们要锁定医院发展目标，选好路径，以医院今年“1234”工作框架为主线，以党建引领，强化专科学科建设，狠抓医疗质量与安全和精细化管理提质增效，加快人才培养和迁建工程，推出更多的暖心服务举措提升服务质量。我将立足本职，敢于担当，保持一股闯劲，勇于创新，为医院更好发展全力以赴。
青年干部四敢精神心得体会
我将带领班子成员和全体干部职工一道，深入学习贯彻生态环境系统文化修为引导，大力弘扬"四敢"精神，坚持做到"三个聚焦"。
一是要聚焦党建引领，以"正心明理，允执厥中"之意巩固信念之本。要扛起政治担当，深入贯彻落实省市区委各项决策部署要求，深化"办公会及时学，中心组深入学"模式，不断提升各级班子的"政治三力"。落实上级有关干部选拔任用、轮岗交流机制，选优配强基层领导班子，配齐配强各级干部，积极引导队伍听党话、跟党走，凝聚思想共识，奏响"四敢"强音。突出典型感召，深入实施"竞优行动"，表彰局"十大工程"建设先进典型，激励动员广大党员干部"敢"在前、"行"在前，不断强化"为的担当、"闯"的精神、"干"的作风、"创"的劲头。
二是要聚焦百姓呼声，以"洁履振衣，聆语歆然"之诚巩固为民之本。要深化_学习教育成果，牢固树立全心全意为人民服务的理念，始终把"人民对美好生活的向往"作为奋斗目标，持续加强"网格监管[+]三联三化"稳控化解工作，着力解决群众身边突出环境问题_。在察民情、听民声、知民意、解民忧中践行为民初心，用自己的"辛苦指数"，来换人民群众的"幸福指数"。
三是要聚焦自身建设，以"志求不易，事不避难"之行巩固能力之本。坚定决心，攻坚克难，主动思考，主动谋划，主动作为。持续推进污染防治攻坚，加快推进"无异味园区"创建和无废城市建设等；全面聚焦生态保护修复，打造生态赔偿示范基地，全力争创国家生态文明建设示范区；不断强化依法依规监管，对守法企业无事不扰、对违法企业利剑高悬，营造良好营商环境；稳步推动绿色转型发展，加快启动海门港新区数字生态绿港工程建设。在急难险重任务来临时敢于"亮剑"，在各项工作中创先争优，在努力实践中多探索"海门经验"。我们已经迎来充满机遇、充满挑战、充满希望的2023年。让我们以"群威群胆，功让困援"之势，将"四敢"重要要求内化于心、外化于行，聚焦重点难点，凝神定气、求真务实，在迎接挑战中把握机遇，在攻坚克难中脱胎换骨，凝聚蓬勃发展力量，共同开创x生态环境事业更加美好的未来！
青年干部四敢精神心得体会
历史车轮滚滚向前，时代潮流浩浩荡荡。中国特色社会主义进入新时代，是新中国成立以来特别是改革开放以来我国社会发展进步的必然结果。习近平总书记强调，“新时代是中国特色社会主义新时代，而不是别的什么新时代”。这个新时代，既同改革开放以来的发展历程一脉相承，又体现了很多与时俱进的新特征，内涵丰富、意蕴深远。
新时代要有新的思想武装。
我们已经走过千山万水，但仍需跋山涉水。新时代意味着我们到了船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候，面临的使命更光荣、任务更艰巨、挑战更严峻、工作更伟大。必须坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，始终保持统一的思想、坚定的意志、协调的行动，为新时代下农民增收、农业增效、农村发展提供强大的战斗力。
新时代要有新的奋斗目标。
波澜壮阔的农村改革，“农村向美”开了头，起了步；农民腰包鼓了，农村民生实现新改善；农民与土地关系调整，解放了生产力，农业越来越强了。习近平总书记指出：“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”、“中国梦的本质是国家富强、民族振兴、人民幸福”。新时代的到来，意味着美丽乡村建设开启新征程。
新时代要有新的理念举措。
实施乡村振兴战略，是决胜全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化强国的重大历史任务，是新时代“三农”工作的总抓手。重点围绕乡村振兴战略规划，大力推动农业高质量发展：系统推进农村生态保护和修复、加强村庄特色风貌引导、全域提升农村人居环境质量、加快农村基础设施提档升级，以供给侧结构性改革推进富饶乡村，通过建立环境治理体系实现美丽乡村。
牢记使命，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，在广袤国土上继续书写近十四亿中国人民伟大奋斗的历史新篇章。
青年干部四敢精神心得体会
敢干、群众敢首创。能力水平，善_瓶颈难题，创造性地解决工作中遇到垢各种困难和问题。敢于担当要在其位、谋其政、行其权、履其责，做到守土有责、守土尽责。敢于担当要有承担风险的魄力，关键时刻站得出来、冲得上去，敢抓敢管、敢作敢为，不惧风险、果断决策，积极应对、抓抓机遇。敢于担当要有跨前一步、主动履责的精神，责任面前不推委、不退缩，重担面前挺身而出。敢于担当要有宽广的胸怀，勇于承认错误、积极改进工作。
“敢”字撑腰、“干”字当头，我们才能在复杂严峻的局面中突围而出，真正推动经济运行整体好转，实现质的有效提升和量的合理增长，为全面建设社会主义现代化国家开好局起好步。
年青年干部四敢大讨论心得体会
工作与市域治理现代化深度融合、同频共振。厚植“敢为善为”的底气，做党建业务的“内行人”。始终坚持“青灯黄卷苦读，热血挚情坚韧”的情怀，坚持用新思想新理论武装头脑，把准党建工作服务中心的切入点和结合点，把“四敢”精神转化为服务党员群众的内在动力和生动实践。砥砺“敢干善成”的初心，做固本强基的“淬炼人”。始终把党员队伍建设作为基础工程，设立12345“党员先锋岗”，把群众关注的“疑难工单”变成党员干部的“履职清单”，锻造一支“既懂党建、又通业务”的复合型党员干部队伍，让“数治先锋”党建品牌愈擦愈亮。铆足“敢闯敢拼”的干劲，做数治先锋的“践行者”。勇于担当、敢为人先，不断增强识变应变、破局开局、积势成势的能力，主动到数字政府建设的主战场、疑难诉求处置的第一线、服务。
企业。
群众的最前沿，用心用情用力解决好群众“急难愁盼”，在市域治理现代化这片沃土上书写好属于我们的“初心故事”。
青年干部进取精神心得体会
青年干部是国家的未来和希望，他们的进取精神对于推动国家的发展和繁荣起着至关重要的作用。作为一位青年干部，我深知进取精神的重要性，并在工作和生活中积极践行和体会，通过不断的思考和实践，我认识到进取精神对于一个人的成长和发展的价值是不可估量的。
第二段：积极主动。
青年干部要有积极主动的进取精神。我发现，仅仅依靠外部的机会和条件是无法取得成功的，只有主动争取和追求，才能够实现自己的目标。在工作中，我经常主动请缨，争取参与项目，并积极学习和成长，不断提升自己的专业能力。同时，我也主动与同事交流，借鉴他们的经验和思维方式，不断拓宽自己的视野。这种积极主动的进取精神让我在工作中有了更多的机会和挑战，也让我更加有信心和勇气面对困难和压力。
第三段：创新思维。
青年干部要有创新思维的进取精神。在一个竞争激烈的社会中，创新是取得成功的关键。我发现，传统的模式和思维方式已经无法适应快速变化的环境，只有不断创新才能够有所突破。在工作中，我积极倡导和尝试创新的方法和理念，鼓励团队成员提出新的想法和解决方案。通过与同事们一起思考和讨论，我们找到了许多创新的途径和方法，极大地提高了工作效率和质量。这种创新思维的进取精神不仅仅改变了我们的工作方式，还使我们在团队中取得了更好的成绩。
第四段：团队协作。
青年干部要有团队协作的进取精神。在一个互联互通的时代，团队协作的重要性日益凸显。我发现，只有与团队成员紧密合作，发挥各自的优势和潜力，才能够实现更大的进步和发展。在工作中，我经常与团队成员共同探讨和协商，通过有效的沟通和合作，我们成功地完成了许多艰巨的任务和项目。这种团队协作的进取精神不仅仅培养了我们的合作能力，还提高了我们的团队凝聚力和向心力。
第五段：持续学习。
青年干部要有持续学习的进取精神。知识的更新速度日益加快，只有不断学习和更新自己的知识储备，才能跟上时代的步伐。我发现，只有保持好奇心和求知欲，才能不断充实自己的知识体系。在工作中，我积极参加各种培训和学习活动，并推动团队成员一起学习和成长。通过不断学习和实践，我发现自己的思维方式和知识结构得到了极大的改善，也提高了我的工作素质和能力。这种持续学习的进取精神让我在工作中充满活力和创造力，也让我变得更加自信和坚定。
结语：
青年干部进取精神是我们成长和发展的重要支撑，也是我们实现梦想和抱负的动力。通过积极主动、创新思维、团队协作和持续学习，我们可以在工作中取得更多的成就和突破，为国家的发展和进步做出更大的贡献。让我们共同努力，怀揣进取精神，迎接挑战，创造美好的未来！
学习两会精神青年干部心得体会
认真学习贯彻全国两会精神，是当前和今后一个时期每一位党员都应该做到的一项重要的政治任务。
作为一名乡镇党委书记，要不忘初心、牢记使命，坚持在全乡党员干部学习贯彻落实全国两会精神中做到先学、深悟、快行，做到学深悟透、融会贯通、全面落实。
两会报告中提出要实施乡村振兴战略，如何解决好三农问题是全党工作重中之重。怎么才能把党的农村政策贯彻落实好，带领全乡群众走向美好生活，我有信心，有决心！但也深感责任重大。面对镇里固乡地处偏远，基础较差，贫困群众较多这一现实。我下定决心，扎根基层，围绕“打赢脱贫攻坚战”这一战略，凝心聚力做好产业发展，打造长13.6公里覆盖全乡各村的产业经济圈，种植各类新品果树5000亩；沿7公里洪河两岸打造果树生态廊道；发挥乡扶贫孵化园和四个扶贫车间的带动作用；整合洪河文化、京冢寺文化、百年老槐树文化和第一农村党支部文化，打造具有镇里固特色的“四点一线”生态旅游发展第三产业；加强基础设施建设，新修道路25公里，完成“三园”即智集槐香园、洪河生态产业园和刘屯洪河公园建设。营造和谐的发展环境和宜居环境。
以两会精神为统领，艰苦奋斗，牢记使命，创新工作方法，全力推动我乡基层党建、脱贫攻坚、党风廉政建设等各项工作实现新突破、迈上新台阶，带领全乡3.2万人民早日脱贫致富步入小康社会，过上更加幸福、美好的生活。
年度青年干部学习“两会”精神心得体会
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
地方组织法于1979年通过，历经五次修改。2021年，十三届全国人大四次会议通过决定，修改全国人民代表大会组织法和全国人民代表大会议事规则。修改地方组织法是继修改全国人大组织法之后，坚持和完善人民代表大会制度的又一重要举措。多次修改是对地方人大及其常委会的职权予以细化，让各级人民政府更能“坚持全过程人民民主”。作为党员干部要从“地方组织法怎么修”的看点中读懂“不破楼兰终不还”的决心。始终把人民群众放在心上，倾听群众呼声，凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正，切实维护好人民群众合法权益。牢记为人民谋幸福只有起点，没有终点。
年青年干部四敢大讨论心得体会
2023年是贯彻党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划承上启下的关键一年。新征程上，作为一名科技工作者，要主动出击，积极作为，坚决落实“四敢”要求，努力谱写科创新篇，为推动产业高质量发展贡献力量。
要按“四敢”要求，聚焦重点，顶天立地。“顶天”就是要推进原始创新；“立地”就是要把科技成果转化为现实生产力。科技工作要从大处着眼，小处着手，在体制机制研究，政策研发支持上下功夫，努力探索科研、产业“两张皮”难题的破解之道。
要以“四敢”担当，凝心聚力，善作善成。团结就是力量，在当下这个内卷不断加剧的时代，科技工作不能寄望于势单力孤的单打独斗，而要团结广大创新力量，聚力攻坚，用创新破除内卷，依靠实功实效将科学的部署、壮美的蓝图化为美好的现实。
要守“四敢”信念，砥砺奋进，久久为功。科技工作者只有以永远在路上的坚韧和执着坚守敢为、敢闯、敢干、敢首创的信念，谋长远之策，行固本之举，方能在创新之路上开拓进取，永不止步，最终成就一番辉煌之业。
年青年干部四敢大讨论心得体会
“四敢”集结号已吹响，作为一名党务干部，我将以风雨无阻的勇气、逢山开路的担当、开拓进取的智慧，深入践行“四敢”精神，锚定目标不松动，一心一意谋发展，全力推进技师学院创建工作。以“敢为”的决心，全力推进技师学院创建项目建设工作启动。作风再转变，任务再细化，根据创建“时间表”和“任务书”，挂图作战，砥砺前行。以“敢闯”的勇气，全力推进社会各类技能人才培训工作。思想再解放，项目再拓展，积极发挥学校职业技能培训和评价主力军、主阵地作用。以“敢创”的信心，全力打造全省技工教育县域高质量样板。校企再深化，内涵再提升，围绕地方产业特色，主动对接____地方经济发展急需的产业链、专业链、人才链，积极服务____经济高质量发展。击鼓催征再出发，乘风破浪启新程。我将以“敢想敢干、敢破敢立、敢打敢拼、敢闯敢试”的精神状态和“一往无前”的奋斗姿态，以“过了一山再登一峰”的进取心，为创成技师学院的目标不断努力奋进。