行政管理是指政府或其他组织对其部门或机构的日常运作和决策过程进行管理和监督。下面是一些行政工作的技巧和窍门，希望能够帮助大家提高工作效率。
行政经理工作简历
姓名：
性别：男。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
户籍：山东-潍坊。
年龄：33。
现所在地：广东-惠州。
身高：175cm。
希望地区：广东。
教育经历。
xx公司（20xx-04～至今）。
公司性质：外资企业。
行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)。
岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：
（1）协助总经理决定公司劳动人事政策，负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议。
（2）就公司重大人事任免事项提供参考意见，负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报。
（3）负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案，上报公司批准后按计划执行。
（4）负责审核员工录用、晋升、调配、辞退培训、考绩、惩罚意见，并提交总经理决定。
（5）负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划，并及时监督、检查其执行情况。
（6）负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。
xx公司（20xx-03～20xx-04）。
公司性质：外资企业。
行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：
工作描述：负责公司行政管理、后勤保障日常工作；负责公司各部门工作的协调沟通，直营店的工作开展情况和监督检查；负责行政规章制度的起草和修订；负责公司外联、资产管理、员工宿舍管理，与物业方的沟通和问题和解决处理等日常事务。
xx公司（20xx-02～20xx-03）。
公司性质：外资企业。
行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：
岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
监督公司《纪律守则》的实施；
开发人力资源，为实现公司经营发展战略提供人力保障；
根据各部门人员需求情况，提出内部人员调配方案，促进人员的优化配置；
控制公司的招聘成本；
负责公司的员工档案管理，维护hris系统的正常使用和及时更新资料和数据；
制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审；
完善公司的福利制度，并负责公司社会保险的申报及缴交、变更、赔付、记录；
为减少员工流失提供建议及改善措施；监控公司的人员流失；
负责监督公司各部门对劳动法及相关人权法则的遵守情况；对不符合的'情况提出相应的改善措施。
xx公司（20xx-09～20xx-02）。
公司性质：外资企业。
行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：
岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验；
能专长。
专业职称：
计算机水平：初级。
计算机详细技能：
技能专长：企业管理5年经验。
1.熟练运用办公软件。
2.熟练处理文字及表格。
其它技能：
2.熟悉劳动法。
4.有大型客户验厂经验。
5.懂得处理劳资纠纷。
语言能力。
普通话：粤语：
英语水平：口语一般。
英语：一般。
求职意向。
其他要求：
自身情况。
自我评价：精通现代企业人力资源管理并具有深厚的人事行政管理理论。
7年的人事行政经理经历，善长以企业管理理念把公司员工的凝聚力，创造力，自律能力挖掘和培养。
熟悉现代企业人力资源的开发与管理，能制定出良好的适应本单位的政策吸引优秀人才加盟，能策划良好的培训机制为企业不断培育出人才，可制定客观合理有效的激励政策为企业留住优秀人才。（深信市场的竞争即是人才的竞争）。
属学习。实干型的职员。工作认真负责，善于创新，敢于迎接挑战，敢于承担责任，有较强的精力投入工作。富有工作激情，乐业敬业。强调团队合作精神。
行政前台工作简历
真实姓名：
性别：女。
年龄：26岁。
身高：162cm。
婚姻状况：未婚。
户籍所在：贵州省贵阳市。
最高学历：本科。
工作经验：3-5年。
联系地址：
简历等级：普通。
最近工作过的职位：行政前台、客服、金融。
期望工作地：贵州省/贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望从事的岗位：行政专员/助理，招聘专员/助理，高级文秘，文员/秘书。
期望从事的行业：交通/运输/物流。
技能特长。
贵州师范大学求是学院(本科)。
起止年月：2008年7月至2013年7月。
学校名称：贵州师范大学求是学院。
专业名称：汉语言文学专业。
获得学历：本科。
家有购物集团有限公司-售后组长。
起止日期：2013年7月至2016年12月
企业名称：家有购物集团有限公司。
从事职位：售后组长。
家有培训机构-售后知识和产品的了解。
起止日期：2013年7月至2013年12月
培训机构：家有培训机构。
培训课程：售后知识和产品的了解。
培训描述：初入公司，对公司的工作性质和业务技能的培训。
联系方式。
18526933xx。
行政前台工作简历
姓名：
国籍：中国。
目前住地：天津。
广州民族：汉族。
户籍地：北京。
河北身高体重：168cm55kg。
婚姻状况：否。
未婚年龄：26岁。
人才类型：普通求职。
工作年限：4。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：1500--2000。
希望工作地区：广州东莞。
公司性质：私营企业所属行业：交通运输。
担任职务：行政文员。
离职原因：个人职业发展。
公司性质：私营企业所属行业：计算机业。
担任职务：人事助理。
工作描述：组织办理人员选聘及录用，安排面试;负责建立、维护和更新公司的内外部人才库。考核上岗、调动、提升、离职工作;员工劳动合同签订、整理及保管工作;协助加强员工关系工作。
离职原因：个人发展及环境问题。
公司性质：民营企业所属行业：五金矿产，金属制品。
担任职务：客服专员、行政文员。
工作描述：处理公司文件来往信函的收发、登记、传阅;考勤;办公用品申购、管理及办公设备的保养;各类文档的收集、整理;记录各类培训会议及周例会内容摘要;每周的工作总结及下周工作计划;负责接待、客人来访迎送等招待工作;记录活动邀请、调查问卷与新品上市的介绍、市场方面的反馈，负责项目的报告汇总以及相应的渠道和市场活动的总结。
离职原因：个人发展。
毕业院校：邯郸学院。
所学专业：计算机科学教育第二专业：
培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
外语：英语良好。
国语水平：优秀粤语水平：较差。
1.计算机办公软件熟练操作。
3.对数字敏感，善于分析数据。
4.流利的普通话，熟练的沟通技巧。
其他特长：唱歌，绘画。
行政经理工作简历
姓名：
性别：女。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
户籍：广东-河源。
年龄：30。
现所在地：广东-东莞。
身高：160cm。
希望地区：广东-东莞。
经营/管理类-分公司/办事处经理/主管。
寻求职位：行政/人事部经理、办公室主任、总经理助理。
教育经历。
20xx-09～20xx-01东莞理工学院人力资源管理大专。
培训经历。
20xx-07～至今东莞市智通培训学校人力资源管理师（二级）。
20xx-03～20xx-09东莞车友驾校小型汽车驾驶c1驾驶证。
20xx-01～20xx-10东莞财政局会计从业资格会计证。
xx公司（20xx-10～20xx-08）。
公司性质：私营企业。
行业类别：多元化业务集团。
岗位类别：其他相关职位。
工作描述：
一、人事管理工作：
1、负责统筹人力资源规划，并在实施的过程中，根据公司的实际运作，向总经理提出合理建议。
2、根据公司运行的情况，制订各项规章制度、流程，并监督执行。
3、负责公司组织架构的编制、调整，明确各个职务的岗位职责、工作要求。
4、参与各部门绩效考核的制定，每月、季度、年度对各部门提交的绩效考核表进行汇总、分析。
6、根据公司发展及人员变动，拟定招聘计划，负责员工复试、管理人员的招聘工作，并考查各类招聘渠道的有效性。
8、结合公司整体规划，合理制定培训计划，参与员工入职、在职培训工作，监督培训效果。
9、随时保持与各部门沟通，协调各部门员工之间关系，处理各类突发事件。
1、落实公司各项规章制度、营销方案、奖罚制度，并督促检查执行情况。
2、负责配合协调各部门运作，信息传递，以确保各部门工作配合链接顺畅。
3、负责公司各会议安排，对会议决定的事项跟进落实；
4、宣传、维护公司企业文化理念，策划、组织集体活动、员工生日会等。
5、负责固定资产的管理，办公费用的控制，各部门采购物品的审核，以控制开源节流，节约成本。制定年度、月度各部门费用预算，经总经理审批后监督使用过程。
6、负责宿舍、清洁、保安、食堂、车辆、水电工程、办公环境的管理工作。
7、负责公司所有经营证件的办理/年审；熟悉社保/工伤事故处理。
8、参与外部关系、各政府单位检查、接待应酬等。
xx公司（20x-12～20xx-10）。
公司性质：民营企业。
行业类别：汽车、摩托车及零配件。
担任职位：行政人事主管。
岗位类别：分公司/办事处经理/主管。
工作描述：
1、负责管理东城分公司的行政人事、后勤、客户服务部。根据公司业务发展，建立并完善各种行政后勤保障制度，以配合各业务部门的工作任务完成。
2、擅长公文写作，配合总经理制定公司的各种规章制度，并监督执行情况，公司重要文件的保管。
3、负责办公用品、宣传品、广告等供应商的管理，熟悉东莞的各种渠道，善长行政成本控制。
4、负责参于薪酬制度的设计，配合总经理制定具有竞争力薪酬方案，负责工资的核算。
5、负责各分公司的证照办理、年审等手续，熟悉东莞政府办事流程。
6、负责公司所有客户档案的管理，监督客户消费情况及电话回访情况。
7、根据公司发展发向，定期制订各种客户优惠政策，维护客户关系提高客户满意度。
xx公司（20xx-04～20x-11）。
公司性质：民营企业。
行业类别：互联网、电子商务。
工作描述：
1、负责公司各部门职位的'招聘、培训与绩效考核，处理职员工伤及劳动纠纷；
4、负责协助总经理拟订公司各种文件、制度、并监督执行，宣传企业文化等；
5、负责协助总经理完成商务谈判及应酬；
6、负责公司日常办公管理事务，处理突发事件等。
离职原因：调动。
xx公司（20xx-06～20xx-04）。
公司性质：股份制企业。
行业类别：互联网、电子商务。
担任职位：行政文员。
岗位类别：行政专员。
工作描述：行政人事日常工作。
离职原因：个人发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：熟悉使用office办公软件。
技能专长：
1、8年的行政人事管理工作经验。熟悉人力资源六大模块、精通行政人事、后勤管理工作。
2、熟悉国家劳动法规，熟悉东莞政府办事流程及技巧，能处理各种突发事件。
3、善于企业经营成本的控制，开源节流。
4、持有c牌驾照，熟练驾驶。
语言能力。
普通话：流利粤语：流利。
英语：一般。
求职意向。
发展方向：行政、人力资源管理。
其他要求：
自身情况。
自我评价。
3、主动沟通，注重细节，敢于挑战各类新鲜事物。
行政前台工作简历
性别：女。
民族：汉族。
婚姻状况：未婚。
身高：170。
体重：49。
户籍：河南三门峡。
现所在地：福建厦门。
毕业学校：安阳师范学院。
学历：本科。
专业名称：英语。
毕业年份：
职位性质：全职。
工作地区：福建厦门;福建厦门;福建厦门。
到职时间：可随时到岗。
技能专长。
语言能力：流利的普通话英文：4级。
电脑水平：熟练操作。
教育培训。
教育背景：时间所在学校学历。
20xx年x月-20xx年x月安阳师范学院本科。
20xx年x月-20xx年x月信阳农业高等专科学校专科。
所在公司：郑州鸿远保健品(进出口)有限公司。
时间范围：20xx年x月-20xx年x月。
公司性质：私营企业。
所属行业：医疗、保健、卫生服务。
担任职位：行政/后勤-前台接待/总机/接待生。
工作描述：负责接听客户的电话，回访客户，负责解答客户相关问题!
其他信息。
我性格开朗，但也不乏稳重，的优点是极强的责任心和团队合作精神，所以我乐于挑战，在困难中寻找出路.
行政文员工作简历
1.必须要将自己大部分的个性说成是出色的，但是不能太完美，这样就能让人看出有矫揉造作之嫌，所以还是要说出一些缺点，在这之后万万要记住要学会弥补，具体来讲就是我们要说明自己有信心去改变自己目前的状态，并且不要忘了去畅想一下自己的未来。
2.记住公司招聘你进入单位的目的：是因为你身上的才能!所以，多在专业技术方面去夸夸自己，并且尽可能的回忆起自己曾经参加过或者干过的与自己特长相关的事情。在求职意向里面，不要将自己的要求提的太高，一般即可，因为每个人在进入公司之后都是凭借实力竞争的。
3.多多写上自己在英语，计算或者数学，书法方面的能力，这样会让招聘人员对你刮目相看的。
更多。
行政经理工作简历
姓名：
国籍：中国。
身材：163cm、45kg。
年龄：28岁。
人才类型：普通求职。
工作年限：5。
职称：中级。
求职类型：全职。
可到职-一个星期。
月薪要求：3500--5000。
希望工作地区：广州。
公司名称：广州市feidie广告有限公司(十大广告公司)。
起止年月：xx-10。
公司性质：民营企业。
所属行业：广告，策划，营销。
工作描述：
1、修订、完善公司各项规章制度并督促严格执行；
2、负责组织对员工的各类绩效考核工作；
3、负责组织公司员工培训工作；
5、负责组织公司员工的招聘工作；
6、负责开展公司企业文化活动，提高员工工作积极性及主动性；
7、按公司制度规定进行各种申请审核、报批工作；
8、观察、了解员工的思想、工作情况和工作态度，掌握员工动向；
9、员工福利待遇事务的处理，社会养老保险、商业保险的购买，员工生日的庆祝；
11、负责维护公司正常工作秩序，及时发现并纠正违规行为；
14、巡查公司环境，随时保持办公环境整洁；
15、跟进每日出勤情况，月考勤统计的'审核与相关事务的处理；
16、关注相关法律法规，解决劳资纠纷，维护公司利益及员工利益；
17、协助客户工作。
离职原因：
公司名称：广州市房企有限公司。
起止年月：xx-09～xx-08。
公司性质：民营企业。
所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：人事行政主管/经理。
教育背景。
毕业院校：华南师范大学。
最高学历：大专。
所学专业一：行政管理。
所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：
英语 一般。
国语水平：精通。
粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
本人为人正直，诚实与理性，具有较好的亲和力，聪颖的智慧，高超的管理艺术，良好的人际关系，优秀的组织才能，丰富的想象力，同时精通人力资源管理、行政管理等都取得了良好的成果；并熟练使用各种办公软件。本人曾考察新加坡，日本等国家体会不同国家企业发展，企业文化及"以人为本"的管理体系.
行政前台工作简历
性别：男/女。
年龄：22岁。
户籍所在地：河南郑州。
毕业院校：xxxxxx学院。
所学专业：畜牧兽医。
毕业时间：2016年6月。
可到岗时间：随时。
联系方式：182xxxxxxxx邮箱：xxxx@。
意向岗位：行政助理/行政前台。
能力与特长。
(1)个人修养良好，有较高的知识水平，行政、人力资源方面的知识。
(2)口头表达能力好，对人有礼貌，知道何时何地面对何种情况适合用何种语言表达，懂得一定的关系处理。
(3)头脑灵活，现场应变能力好，能够到现场利用现场条件立时解决问题。
(4)工作态度良好，热情，积极主动，能及时为客户服务，不计较个人得失，有奉献精神。
(5)熟练运用word、excel、ppt等office各类办公软件。
实习经历。
工程学院青年志愿者协会。
时间：2014年9月~至今。
岗位：综合办公室。
工作描述：
(1)管理青年志愿者协会各类文件、资料;。
（2)负责督促、检查决议的执行情况;。
(3)监督青年志愿者协会的制度规范;。
(4)为协会各部门评优评先，做到认真负责、公平公正。
xxxxx养殖公司。
时间：20xx年12月~20xx年4月。
岗位：行政助理。
工作描述：
(1)外来客人的'接待和服务;。
(2)外来电话、传真的接听(受)、记录、传达(送);。
(3)负责办公用品的购买和发放;。
(4)负责考勤统计和档案资料管理;。
(5)公司内部其它事务性工作。
积极参加社会实践，使我的自身综合素质信仰、为人处事能力以及交际能力等都有很大的提高，让我学到了除了学习以外的个人处事能力和人际交往的重要性。我有信心能胜任行政前台的工作，也喜欢这方面的工作。希望能在贵公司中把自己的工作能力体现出来，充分发挥自己的优势及特长，在公司中得到提升，以及能在工作中锻炼自己，提高自己的综合能力。
应聘前台需要突出哪些优势?
1.形象好气质佳。
前台，是公司的门面。虽不要求长得美若天仙，但最起码得符合一般审美标准。为了让招聘方更直观看到你的形象，建议应聘的时候，不妨在简历上贴上一张证件照。
2.善于沟通交流。
快递员、推销员、外卖员、物业方、上门客户……每天与形形色色人打交道的前台，特别需要不错的沟通交流能力。
3.细心耐心。
前头已经说过了，前台的工作很是繁杂。每一项工作看着不起眼，但却管乎公司的正常运营。所以，在招聘的时候，用人单位会特别考察求职者的性格，做事细心、有耐心的，更受欢迎。
4.熟练使用各类办公软件。
复印、传真和打印等设备的使用与管理工作也是前台工作的一部分，虽然修理方面不用负责，但正常使用却需要熟练的技巧。
行政前台工作简历
姓名：
性别：男。
年龄：25岁。
婚姻状况：未婚。
现所在地：深圳。
籍贯：深圳。
本人作风优良、待人诚恳，人际关系良好，处事冷静稳健，能合理地统筹安排生活中的事务。具备较强的逻辑思维方式，对事情认真负责，能吃苦受累，有很强的责任心和团队意识。自信、乐观，具有一定的创新意识。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：建筑/建材/工程。
目标地点：深圳。
期望月薪：面议/月。
目标职能：企业前台行政员。
20xx/3—20xx/11：xx有限公司。
所属行业：建筑/建材/工程。
行政部企业前台行政员。
1.接听电话，接收传真，记录留言，并按要求转接电话或记录信息，确保信息准确无误。
2.对来访客人做好接待，引领，登记，引导，及时通知被访人员，对无关人员，上门推销者留下名片告知以后联系。
3.文件处理、下发文件、通知通告、收发快递、短信，打印、复印文件，合理使用纸张，降低材料消耗。
20xx/7—20xx/2：xx有限公司。
所属行业：建筑/建材/工程。
行政部企业前台行政员。
1.保持前台、会议室、接待区整洁，管理杂志架、保持接待办公室地面、墙壁、办公桌椅干净，及时清理垃圾，维护办公室花木。
2.管理办公用品、库存清单、维护库房整洁，登记办公用品和会议物品出库入库，做好各类物资库存表，每月统计，登记在册。
3.每日早晨做好考勤的严格把关将缺勤人员报给行政人事总监，负责每月统计公司员工的考勤情况。
20xx/9—20xx/6深圳大学管理科学与工程类本科。
证书。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
普通话：优秀。
英语：良好。
联系方式。
联系电话：
电子邮箱：
行政经理工作简历
性别：男。
民族：汉族。
出生年月：1977年9月8日。
证件号码：xxxxxxxxxxxxx。
婚姻状况：已婚。
身高：176cm。
体重：75kg。
户籍：广东湛江。
现所在地：广东湛江。
毕业学校：湛江海洋大学。
学历：专科。
专业名称：经济管理。
毕业年份：20xx年。
工作年限：五年以上。
职称：xxxx。
求职意向。
职位性质：全职。
职位类别：销售管理-区域销售总监。
职位名称：销售经理；
工作地区：湛江市；
待遇要求：3000元/月需要提供住房。
到职时间：可随时到岗。
技能专长。
语言能力：普通话标准。
计算机能力：证书初级；
教育培训。
教育经历：
培训经历：
所在公司：中国人寿保险股份有限公司。
公司性质：国有企业。
所属行业：金融业（投资、保险、证券、银行、基金）。
担任职位：团队主管，20xx年5月至现在任行政职场经理。
行政管理工作简历
性别：男。
年龄：26岁。
学历：本科。
工作年限：5年。
婚姻状况：未婚。
户口：阳江市。
居住地：xx省xx市。
待遇要求：3500--5000/月。
到岗时间：xx年x月x日--xx年x月x日。
希望地区：xx市。
希望岗位：企业管理部门经理(主管)人力资源部经理。
公司性质：
离职原因：xxxxx。
工作职责和业绩：
负责公司内部的行政管理事务，包括部分规章制度的制定、各部门条例的拟定和审稿，并对实施落实情况进行监督，负责公司人事各大模块的事务操作，具体到员工的招聘，对新进员工的培训，拟写培训方案，试用期的沟通考察，员工劳动合同的签订，员工关系的处理等，负责统计上报各种人事报表，定期地公司办公环境、员工宿舍、公司食堂等区域的卫生、消防安全的检查和督促改进，规范各公司各机构的.运作，提升运作效率!公司各种文书公文的写作和发布，各种员工活动的组织和策划，对外协调与相关政府部门的关系等工作，完成日常琐碎的行政工作，完成领导部门经理临时交办的一些工作。负责处理公司相关一些法律事务工作，如合同的起草，审核等工作。
公司性质：
担任职位：行政人事主管。
离职原因：xx年x月x日--xx年x月x日。
工作职责和业绩：
最高学历：本科。
专业名称：法学。
驾驶证c1计算机法学专业。
行政管理工作简历
年龄;45岁。
籍贯：广东人。
学历：高中。
工作年限：以上。
工作地点：广州–白云–不限。
求职意向：物业管理|物业顾问|物业维修|物业招商/租赁/租售|后勤。
华正道物流集团。
工作时间：20xx年5月至20xx年8月[6年3个月]。
职位名称：行政主管。
工作内容：办公室设施设备维护管理、食堂、宿舍管理、物资调配、资产管理。
自我描述。
工作技能全面、责任心强、沟通能力强，等等。
行政工作简历
下面有篇行政工作的简历范文推荐，为大家求职做出绵薄之意，祝大家求职顺利：
姓名：性别：女。
民族：汉族出生年月：1983年9月20日。
证件号码：婚姻状况：未婚。
身高：155cm体重：45kg。
户籍：广东湛江现所在地：广东湛江。
毕业学校：吴阳中学学历：高中。
专业名称：计算机应用毕业年份：xx年。
工作年限：一年以内职称：
求职意向。
职位性质：全职。
职位类别：行政/后勤。
物流/仓储。
生物/化工/制药/医疗器械。
职位名称：文员;仓管;销售。
工作地区：湛江市;。
待遇要求：可面议;不需要提供住房。
到职时间：可随时到岗。
技能专长。
语言能力：普通话标准。
计算机能力：证书中级;。
教育培训。
教育经历：时间所在学校学历。
xx年9月-xx年7月吴川市吴阳中学高中。
培训经历：时间培训机构证书。
所在公司：深圳市富士电贸易有限公司。
时间范围：xx年4月-xx年2月。
公司性质：民营企业。
所属行业：电子、微电子技术。
担任职位：仓库文员。
工作描述：在公司负责库存货物进出账，接听电话，传真等。
离职原因：请假。
所在公司：东莞沙田同益堂药店。
时间范围：xx年10月-xx年2月。
公司性质：私营企业。
所属行业：生物工程、制药、环保。
担任职位：营业员。
工作描述：在职期间对工作积极认真，通过自己的努力多次打破销售记录，曾先后多次取得销售第一名好成绩。
离职原因：店铺转让。
所在公司：湛江市天龙药业有限公司。
时间范围：xx年11月-xx年7月。
公司性质：民营企业。
所属行业：生物工程、制药、环保。
担任职位：仓管文员及养护员。
工作描述：负责仓库货物进出账。
离职原因：帮朋友看店，所以辞职。
所在公司：湛江市益民医药有限公司。
时间范围：xx年8月-xx年10月。
公司性质：私营企业。
所属行业：生物工程、制药、环保。
担任职位：仓管文员.结算员。
工作描述：先是任仓管文员一职，同时负责药品养护工作，在职期间由于表现出色，从一名仓管文员提升做财务结算员。
离职原因：合同到期。
其他信息。
自我介绍：乐观开朗，善于沟通、诚恳待人，具有较强的交际能力；勤于实践，有上进心。
行政简历
年龄：25。
户口所在：越秀区。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
身高：168cm。
体重：58kg。
人才类型：普通求职。
应聘职位：行政专员/助理：商务文员，行政经理/主管/办公室主任：，其它类：
工作年限：6。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：20xx—3500。
希望工作地区：广州。
xxx医疗设备有限公司起止年月：20xx-04～20xx-02。
公司性质：民营企业所属行业：医疗/护理/保健/卫生。
担任职位：商务助理。
工作描述：负责标书制作，能独立完成一份标书;负责文员日常工作、展会资料的派发，有一定的出差经验。
离职原因：个人发展。
xxx灯光扩声工程有限公司起止年月：20xx-01～20xx-12。
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：项目部文员。
工作描述：负责标书商务部分的制作、产品外购的报价、文具管理、考勤管理、档案整理和一些后勤工作。
离职原因：个人发展。
xxx城市建设档案馆起止年月：20xx-03～20xx-09。
公司性质：政府机关所属行业：机关/事业单位/社会团体。
担任职位：档案录入员。
工作描述：主要负责档案著录工作和档案质检工作，熟悉档案分类和报建档案整理，对档案有一定的认识。
离职原因：个人发展。
毕业院校：广州大学。
最高学历：大专毕业日期：20xx-01
专业一：电子商务专业二：现代物理技术。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语：英语良好。
粤语水平：精通。
国语水平：精通。
在校时取得全国计算机等级考试一级证书、中级电子商务员证书和全国公共英语二级证书。英语能力方面具有一定的书写和听力能力。在工作能力方面，有5年半的工作经验，曾经代表电子信息学校到市财厅进行资料录入与管理的工作。认真负责，刻苦耐劳，动手能力强，不怕吃亏，做事有很强的时间观念，有很强的团队精神，能积极工作，承受较大的工作压力，善于与其他同事和睦相处和合作。此外本人还具有一定的综合管理能力，能在工作中独当一面。虽然学历不高，但我相信自己能够通过一边学习和一边实践来更好地完成工作，百分百地服从和完成公司安排的工作，希望贵公司能给我一个表现自我能力的机会，让我为贵公司贡献一份力量!
行政简历
民族：汉族出生年月：19xx年8月3日。
证件号码：**********婚姻状况：未婚。
身高：150cm体重：42kg。
户籍：xx九江现所在地xx。
毕业学校：xx语外贸学院学历：本科。
专业名称：对外汉语毕业年份：200xx年。
工作年限：3年以内职称：其他。
职位性质：全职。
职位类别：行政/后勤。
职位名称：行政文员。
工作地区：广东广州;广东东莞。
待遇要求：3500元/月可面议;需要提供住房。
到职时间：三周内。
语言能力：英语六级;英语;普通话标准。
教育经历：时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年7月广东外语外贸学院本科。
培训经历：时间培训机构证书。
20xx年1月-20xx年3月****事业有限公司。
所在公司：xx东莞xx电子公司。
时间范围：20xx年7月-200xx8月。
公司性质：私营企业。
所属行业：电子、微电子技术。
担任职位：技工-普工。
工作描述：我做的是暑期工，体验工作的艰辛和乐趣，工作简单，人事部经理告诉我们：成功的人在于每天做简单的.工作，但每次都能成功完成任务。我做的是流水线工作，积极配合老板完成任务，博得老板和同事的赞扬。
离职原因：
所在公司：****培训机构。
时间范围：20xx年9月-20xx年12月。
公司性质：其他。
所属行业：教育、培训、科研院所。
担任职位：兼职-家教。
工作描述：我教的是一名小学二年级的学生，负责监督他的每天完成老师布置作业的情况，指导他的预习与复习，获得家长好评，他的成绩有显著提高，家长很开心。
离职原因：
自我评价：适应能力强,创新意识强,只要自己努力了,就会成功.
发展方向：我将积极配合上司工作，发挥勤奋刻苦的精神和作风学习有经验人士，努力工作。
联系电话：***********手机号码：***********。
电子邮件：******@(oicq)：***********。
个人网站：xxxxx邮政编码：******。
通讯地址：广东省广州市。
行政简历
希望岗位：质量/安全管理类-供应商管理。
咨询/顾问类-企业策划/顾问。
行政/人事类-人力资源总监。
寻求职位：人事/行政专员/主管、企业管理咨询师、讲师助理。
教育经历。
20xx-09～至今中山大学岭南学院行政管理大专。
20xx-09～20xx-06湖省蕲春县第四高级人民中学管理科学高中。
培训经历。
20xx-12～20xx-01其利工业集团/中国人才猎头人力资源管理。
20xx-09～20xx-03其利工业集团/恒缘心理咨询机构心理咨询。
20xx-08～20xx-08暨南大学/国际公平协会争端处理教程。
**公司(20xx-03～20xx-06)。
公司性质：私营企业行业类别：互联网、电子商务。
担任职位：行政人事岗位类别：人力资源专员。
工作描述：1.公司制度修改制定，并跟进实施;。
2.按公司组织架构进行人才信息发布、招聘;。
3.负责员工入职、档案、考勤、薪资、绩效管理;。
4.协助处理客户售后投诉管理，网络客服部人员作息安排;。
5.完善公司员工岗位职责及人员工作指掌编写;。
6.人员面试安排及新职员入职培训。
7.经理交办的其它事项。
离职原因：怀孕。
**公司(20xx-12～20xx-05)。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：cr验厂主管岗位类别：(正/副)ceo/总裁/总经理。
2.年度员工培训计划的制定及实施;。
3.部门内部每年工作计划与安排，并跟进;。
4.参与公司绩效考核评定;。
5.办公用品采购及发放;。
6.客户检查陪同与应对;。
7.收集相关法律法规及时对公司管理制度进行更新并跟进其运行;。
8.主导cr工作规划(iso14000/esh委员会工作)和培训，推行与跟进;。
10.公司内部相关法律法规跟新及esh相关知识的培训开展;。
11..cr/esh实习生培养。
离职原因：回家结婚。
**公司(20xx-04～20xx-09)。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
3.管理会议记录及想关资料整理，入档，保管;。
014001&ohsas18001体系的维护;。
8.劳工方面法律法规的收集并及时对公司制度进行修改，并跟进其运行;。
9.公司eap专案推行。
离职原因：寻求发展。
**公司(20xx-01～20xx-01)。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：经理助理岗位类别：
工作描述：1.工程部所有人员的考勤汇总与整理,并协助经理对工程部日常工作进行安排.
2.新旧模具的生产排期制定及进度跟进;。
3.制定新旧模具的'价格单表与客並跟进报价回单;。
4.每月帳目及董事会月報表汇总;。
5.工程部所有人员的考勤汇总与整理,并协助经理对工程部日常工作进行安排.
离职原因：寻求发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：技能：word/excel/powerpoint熟练程度：精通。
技能：cad熟练程序：一般。
技能专长：英语读写口语能力良好，能单独做出验厂报告;善于沟通，熟悉办公软件操作，有一定的文字功底。
语言能力。
普通话：流利粤语：一般。
英语水平：口语一般。
英语：良好。
求职意向。
发展方向：人事/行政主管;企业管理咨询类或供应链管理。
其他要求：提供社保、住房公积金。
自身情况。
自我评价：熟悉辦公室操作及商務英語email讀寫能力，1年的業務跟單經驗，2年企业管理经验，熟悉adidas、nike、bestbuy、家乐福、wal-maket、k-mart等欧美客户驗廠標准，熟悉人力資源管理模塊及相關勞動法律文件、c-tapt、icti、bsci、sa8000、iso等相关体系標准，工作期间有协助工厂通过icti认证的经验,具有良好的溝通能力企業管理能力!
行政管理工作简历
年龄：26岁学历：本科。
工作年限：5年婚姻状况：未婚。
户口：阳江市。
居住地：广东省阳江市近期任职：行政经理/主管。
待遇要求：3500--5000/月到岗时间：--。
希望地区：阳江市。
希望岗位：企业管理部门经理(主管)人力资源部经理。
公司性质：
离职原因：--。
工作职责和业绩：
负责公司内部的行政管理事务，包括部分规章制度的制定、各部门条例的拟定和审稿，并对实施落实情况进行监督，负责公司人事各大模块的事务操作，具体到员工的招聘，对新进员工的培训，拟写培训方案，试用期的沟通考察，员工劳动合同的签订，员工关系的处理等，负责统计上报各种人事报表，定期地公司办公环境、员工宿舍、公司食堂等区域的卫生、消防安全的检查和督促改进，规范各公司各机构的运作，提升运作效率!公司各种文书公文的写作和发布，各种员工活动的组织和策划，对外协调与相关政府部门的关系等工作，完成日常琐碎的行政工作，完成领导部门经理临时交办的一些工作。负责处理公司相关一些法律事务工作，如合同的起草，审核等工作。
公司性质：
担任职位：行政人事主管。
离职原因：--。
工作职责和业绩：
最高学历：本科。
专业名称：法学。
驾驶证c1计算机法学专业。