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男方陪产假的请假条
单位领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：
日期：*年**月**日
此致
敬礼
请假人：
x年x月x日。
男方陪产假的请假条
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的'相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年xx月xx日。
陪产假的请假条
尊敬的领导：
您好！
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天)，时间从20xx年11月15日到20xx年11月30日，共计15天。请领导批准。
请假人：
20xx年11月14日。
男性陪产假的请假条
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受5个工作日的.看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计5个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
申请人。
20xx年xx月xx日。
男方陪产假的请假条
尊敬的公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。
为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日。
陪产假的请假条
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天)，时间从______年___月___日到______年___月___日，共计______天。
请领导批准。
请假人：_________。
______年___月___日。
陪产假的请假条
请假条。
并不难写,一般的请假条文字都很简短,重点是把请假的原因写清楚,但由于是一种应用文体,因此对格式要求比较严格,主要由标题、称呼、正文、署名和日期几部分组成。那么你知道陪产假的请假条是怎么写的吗?下面本站小编整理了陪产假的请假条，供你参考。
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期xx月xx日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育陪产假。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼陪产假请假条4篇请假条。
此致!
xx年xx月xx日。
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期__月__日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假__天(从____年__月__日至____年__月__日)。请领导批准为盼。
此致!
请假人：______。
__年__月__日。
单位领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：
日期：*年**月**日
男同志陪产假的请假条
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日。
文档为doc格式。
陪产假的请假条
请假条。
是个人向老师或向某部门领导请求让自己暂时不参加某时学习、工作等的文书。那么你知道陪产假的请假条怎么写吗?下面本站小编整理了陪产假的请假条，供你参考。
尊敬的领导：
本人妻子刚分娩，生育年龄为27周岁，根据《贵州省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受10个工作日的看护假(陪护假7天，加晚育3天)。
为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自xx年x月x日到xx年x月x日共计10个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日。
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计x天。请领导批准。
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日。
尊敬的领导：
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日。
陪产假请假条
单位领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
此致
敬礼！
请假人：***。
日期：****年**月**日
陪产请假条
尊敬的学校领导：
您好！
因为老婆怀孕，还有x个月预产期，我需要回家照顾老婆，疗养。我向领导请假，春节后回来工作。休假时间为4个月。另外，非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文精神。
特此申请，请领导批准。
请假者：
20xx年xx月xx日。
陪产假请假条
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。
为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自xxx年x月x日到xx年x月x日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
请假人：xx。
20xx年x月x日。
陪产假请假条
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天)，时间从____年11月15日到____年11月30日，共计15天。请领导批准。
请假人：xx。
____年05月21日。
陪产请假条
xx领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
此致
敬礼!
xx。
20xx年x月x日。
陪产假请假条
尊敬的`领导：
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
此致
敬礼!
请假人：xx。
20xx年xx月xx日。
陪产假请假条
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《**省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的`看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自***年5月22日到***年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
丘**。
20xx年*月*日。
陪产假请假条
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期月日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假天(从年月日至年月日)。
请领导批准为盼。
申请人：
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计x天。
请领导批准。
陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的.方式有两种：
1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的，若是职工工资高于当时社会平均工资标准，则由用人单位补差额。
2、若是用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
陪产假请假条
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产（预产期月日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假天（从年月日至年月日）。请领导批准为盼。
此致
敬礼！
申请人：
申请日期：
陪产假请假条
尊敬的领导：
您好！开心的我告诉您一个好消息，我心爱的'老婆即将为我添一小宝宝了。可这期间，她在行动、生活上有诸多不便，而且没有其他家人能帮我更好的照顾。为了我老婆更顺利将孩子产下，近期我应给她更多的悉心照料，故此特向您请假，等孩子出生后我将用更大的工作热情投入到工作中去！敬请批准，非常感激！请假时间：20__年2月1日—20__年2月7日。
祝：工作顺心、合家欢乐！
此致
敬礼!
张__。
____年___月___日。
陪产假请假条
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
此致!
请假人：
陪产假请假条
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从xx年x月x日到xx年x月x日，共计x天。请领导批准。直接跟你们公司的人事科说明情况，填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的`。机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。
xxx。
20xx年x月x日。