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劳动模范的事迹材料范文(15篇)

时间:2023-12-11 19:44:53 作者:薇儿

事迹材料可以反映出个人或团体的发展过程和变化,体现出其成长和进步的历程。通过阅读这些范文,我们可以学习到写事迹材料的技巧和要点,提升自己的写作水平。

劳动模范事迹材料

xxx,第二炼铁厂高炉车间4#高炉副主任,自20xx年11月份“临危受命”以来,他兢兢业业、尽职尽责,全身心的投入到4#高炉的生产建设之中,为高炉的安全、生产贡献着自己的青春和才华,在他的带领下,经过七个年头的风风雨雨,打造出了一支技术过硬、甘于奉献、朝气蓬勃的优秀团队。

20xx年面对经济和环保的双重压力,xxx紧紧围绕高炉生产稳定、顺行、低耗、高产、节能、环保的目标,全力攻坚克难,圆满完成了分厂交付的各项工作任务,各项指标在整个第二炼铁厂4座高炉中均名列前茅,而且没有发生一起安全、环保、生产和质量事故。

作为4#高炉的“领头羊”,xxx在安全、环保、生产工艺等各个方面担当着指挥者及技术指导的角色。“要有感情地对待高炉,铁一炉一炉地出,日子一天一天地过,只要你对得起高炉,高炉就会对得起你。”这是他常常挂在嘴边的`一句话,普通的话语,包含着对高炉的深深眷爱,也正是这种爱,使他带领着职工贯彻落实好“抓小事、抓细节”管理理念,从精细管理中挖潜力、要效益,全面降低吨铁成本,为企业的发展做出这自己应有的贡献。

保证炉况稳定顺行、技术指标不断进步是xxx始终追求的目标。针对高炉逐步强化的冶炼特点,他根据炉料品位的变化,结合本炉座自身的特点,对料志进行及时、准确的调整,量化操作参数,同时严格要求各班工长抓好半批料、调准半吨煤、放准半圈料来稳定负荷,减小炉温波动。他针对混喷出现事故的负荷调整、单罐上料的保料方法,压料、赶料过程中的批重调剂等,重新修订完善了补充方案和事故预案,最大限度地减小炉况波动,实现高炉稳定顺行。他明确炉前岗位工根据炉温变化、出铁时长、上次铁口情况及打泥压力等确定打泥量,铁口深度严格控制在规定之间,保证铁水流速大于铁水生成速度,从而出净渣铁。他通过“控制好冷却壁的水温差,保持合理炉型”为基本原则的冷却制度;“大矿角、大矿批、大角差”为基本原则的装料制度;“高风速、高动能、吹活炉缸”为基本原则的送风制度,不断创造高炉利用系数的新高,综合焦比、煤比等经济技术指标齐头并进,为高炉生产创造了良好条件。

怀着对高炉深深地眷爱之情,怀着满腔的热忱,怀着深深地使命感和责任感,每天,伴随着清晨一抹阳光,xxx的身影便闪现在高炉的每一个角落。从值班室到炉前出铁平台,从热风炉到卷扬上料系统,他一边走,一边看,一边询问着夜班生产的情况,一边做着详细的记录,脑海中闪动着接下来一天的工作安排和工作重点,及注意事项。朝复一朝,日复一日,哪怕是公休日、节假日也未曾间断。因为在他看来,只有这样才能全面把握好生产动态,才能真真做到“运筹帷幄”,才能及时发现问题解决问题,才能让每一位职工心里踏实,才能让自己心里踏实。

工作中,xxx永远不知道疲倦,别人每天工作八个小时,而对于他来说往往是早晨六点入厂晚上六点离厂,一干就是十二个小时。当每次休风检修时,他作为休、复风总指挥及检修方案的编制者,倾注着大量的心血,特别是高炉从休风到复风直至炉况正常这一段时间,他会连续二三十个小时一直呆在高炉上,指挥协调各工种工作,检查并监督检修质量及安全,困了就在值班室的椅子上睡上一会儿,饿了一桶泡面便是一顿餐饭。

20xx年,对于xxx来说,环保可谓是最大的压力。4#高炉已经连续运行了七年之久,许多环保设备大多已经腐蚀老化,加之当初建造设计之时对于环保除尘设计又存在一定的缺陷,要想在不影响生产的情况下搞好环保工作可谓存在着相当大的困难。他面对这一情况,即没有抱怨又没有放弃,而是扎下头来,决心把环保工作干好。他根据高炉生产情况制定了一系列科学、严谨的《环保操作规程》和《环保应急措施》,组织职工认真学习,严格执行,教育职工把环保工作当成头等大事来抓。“工欲善其事,必先利其器”环保设备运行情况直接关系到环保工作的得失,他先后多次召开除尘相关岗位员工会议,亲临除尘现场,查找问题,分析问题,提出解决问题的方法。对于除尘设备的修复和改造工作,厂里没有给一分钱的专款,况且,对于多年前的设备,许多备件事到如今已经很难寻觅,为此,他及时和检修车间沟通,共同研究课题,利用现有备件和一些废弃件进行加工改造,短短的几天内便令一套几乎处于瘫痪边缘的除尘系统焕然一新,运作正常。

当得知自己被评为公司劳动模范之后,xxx却说“其实,我谈不上什么模范,我所干的,只不过是平平常常的一些小事儿。”。是的,正是这些看似平常的点滴小事,才真正托起了安全生产、低耗、稳产、高产的天!

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“小喜鹊造新居,小蜜蜂采蜜糖,华蜜的生活从哪里来,要靠劳动来创建……要学喜鹊造新居,要学蜜蜂采蜜糖,劳动的欢乐说不尽,劳动的创建最光荣……”可以说劳动创建世界,劳动无比光荣。

一个不会劳动的人就不是一个完备的人,劳动也分为多种,而朱一舒同学做的就是最一般的一种。望见地上的废纸都会主动捡起来,黑板没擦主动擦干净,哪里有脏的地方她都会主动去整理干净,而这些都是举手之劳,却可以使四周的环境变得漂亮。

在学校,她是一个热爱劳动的学生。一个人的劳动看法、习惯、实力,以及对劳动成果的珍惜意识,对劳动创建华蜜的体会,往往是检验这个人思想道德、意志品质的有效标准。每天早晨,她早早的到校,把教室的桌椅摆整齐。打水把黑板擦干净,把地面拖干净。每当做这些事情的时候,她都感到很欢乐,她说,因为用我的劳动创建了一个干净的环境,我很兴奋。只有在这样的环境中,同学们才安心、能更用心、更快乐的.学习。她热爱班集体,把班集体当成了自己的家,经常为布置美化班级,献出自己的一份力气,窗台上美丽的花盆,教室后面的评比表都有她的功劳。在学校的各项活动中都能发觉她的身影,教室前面的花坛中长满了杂草,在铲除杂草的劳动中,她身先士卒,不怕脏,不怕累,草叶割伤了她的手,她没有停手;到处尘土飞扬,她也毫不动摇,在她的带动下,同学们干得热火朝天,非常卖力。在捡拾白色垃圾活动中,她跳进路边的沟里捡拾塑料袋,用竹竿挑下挂在树上的塑料袋,累得满头大汗也毫不在乎。在家里,她是一个非常懂事的乖乖女,更是家人的得力助手,为父母分忧。高尔基曾经说过:“只有人的劳动才是神圣的”。她的爸爸、妈妈每天都有忙不完的工作,所以她就常常担当一些力所能及的家务活,擦桌子,拖地,洗碗,样样精通娴熟,每到周末的时候,她都自己洗衣服,甚至有时连大人的衣物也洗。大家都夸她是家人的好帮手。除此之外,她还在课余时间参与了多次环保义工活动,和大人们一起种植树木,清理草坪,帮助小树做支架。她在劳动之余也不忘学习,学习成果在班级始终名列前茅,各项活动都能主动参加,并取得佳绩。劳动在她看来是最质朴的词语,是最实际的行动,好多同学问她,学习这么惊慌,哪有时间劳动呢?记得书中有句话这样说:时间就像海绵里的水,只要情愿挤,总还是有的。不光时间是这样,劳动也是这样的,只要你情愿,什么时候都可以帮助别人的,我们须要干的事情恒久也干不完,但是只要你努力了,流下的汗珠充溢了自己,帮助了别人,再苦再累也值得。劳动是最光荣,我们每个人都要劳动,劳动不是一个人的事,它是我们大家的事,我们每个人都要勤劳,才能创建出美妙的明天。提起劳动你会想到脏和累。劳动当然又脏又累,很辛苦,但它却另有一番情趣。它即给我们增长了学问又给我们供应了动手动脑的机会!她常说让我们热爱劳动吧!因为劳动创建了我们的生活环境,劳动使我们的生活更美妙,劳动使美妙的生活更优越。完备的环境会因为每个人的努力劳动而更加干净、整齐。她就是这样一个热爱劳动的孩子,在生活的每时每刻每分每秒用自己的双手用自己的真心做好更多的事,帮助任何须要帮助的人,她坚信那句话,帮助别人,欢乐自己,劳动最光荣,劳动最欢乐!

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潘淑君,女,1969年生人,汉族,共产党员。该同志在所从事的公交驾驶员工作中,以饱满的热情,文明的服务,真情待客,倍受赞誉,以“对待乘客热心,帮助乘客诚心,照顾乘客细心,服务乘客真心”为服务准则,在平凡的岗位上孜孜不倦的追求着,被人们称为“春的使者”。1999年至今,连续被评为局级劳动模范、生产标兵,她所在的车组被命名为市级“青年文明号”。

“乘客满意,就是我的追求。”这是潘淑君常说的一句话,自从事公交驾驶员开始,潘淑君一板一眼的报站、宣传、服务乘客,但一件小事却深深地教育了小潘。那天,天气很热,车厢内像个闷葫芦,小潘在疏导乘客时,惹得一位妇女很不高兴,“天这么热,你这司机还找事,我就不往后走。”当时小潘脸憋的通红,眼泪刷就下来了。通过这次与乘客的摩擦,潘淑君深深地懂得了,作为驾驶员,不只是要跑车、售票、打扫卫生,更重要的是提高服务质量,使乘客满意。从此以后,潘淑君特别注重研究乘客心理,自己总结出“对老年人要热情关心,对外地乘客要热心帮助,对小学生要关心爱护,对残疾人要细心照顾”的“四心”工作方法,同时,利用休息时间到先进车组学习,提高服务水平;到沿线厂矿企业走访了解,增加知识,解答乘客询问;到市名胜古迹参观,提高文化素养,向乘客宣传介绍石家庄。为给乘客营造一个舒适的乘车环境,潘淑君自己购买了石英钟、爱心伞、窗帘、坐垫,车厢内布置了美丽的绢花,使车厢更加整洁、温馨。乘客说:“上了小刘的车,有宾至如归的感觉,而温馨服务更是一种享受”。

多年的服务工作,使潘淑君深深体会到一个哲理:搞好服务工作,乘客就是一面镜子,你对他笑,他就对你笑。坚持微笑服务,融洽车厢气氛,是潘淑君一大服务特色。一次,一位带孩子的中年夫妇上了她的车,因嫌小潘让他们的孩子打票,便在车厢内找麻烦,男同志叨起了烟卷,女同志“卟卟”地乱吐痰,潘淑君不急不躁,微笑着拿起话筒,“乘客们,大家好!为了您和他人的健康,让我们携手共同创造一个优美舒适的乘车环境,行车中我们热情为您服务,欢迎大家对我的工作提出宝贵意见,谢谢!”说完,女乘客脸红了,悄悄拉拉丈夫的衣袖,并阻止了他抽烟。

热情温馨,服务乘客,潘淑君注重利用自己特有的工作岗位,真诚待客,感染乘客,并不断地将服务工作向纵深发展。在一个下雨天,有一位小同学到站要下车,可他却没有带雨伞,潘淑君发现了,怕孩子淋感冒就主动把自己的雨伞借给了他,并告诉他:“在你方便的时候再还给我。”小朋友高兴地接过伞说了声“谢谢阿姨”便跑下车。第二天,孩子的父亲带着孩子来还伞了,这位家长激动地说:“你为乘客想得这么周到,服务真是做到家了。”这句话深深地触动了潘淑君。她想:那天碰巧我带着一把伞,如果我没带伞,那我的服务还算到家吗?于是,她便自费买了三把伞,放在车内以备乘客急需。

十米车厢内,潘淑君同志展示着自己的人生价值,默默地奉献着公交人的热情,小潘无愧于自己的岗位,无愧于众多乘客,却有愧于自己心爱的儿子。去年元旦,客流倍增,需加班加趟,等潘淑君回到家时,才发现儿子发着高烧,当小潘把孩子送到医院,输上液时,又到加班时间,一边是病重的孩子,一边是心爱的岗位,当小潘毅然决定赶回单位加班时,孩子的哭声喊声,震撼着小潘的心,也感动了护士。当潘淑君跑完车赶到医院时,孩子已蜷曲在椅子上睡着了,小潘的眼泪不禁流淌下来。

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xxx是农民出身,他对农村有深厚的感情。从生产队长、村长到企业负责人,每个角色他都干得有声有色,得到了广大村民和领导的认可。1992年初,他以镇人大代表的名义建议,在205、102国道交汇处建一处批发市场,马上得到镇人大主席团的认可,通过多方协调,最终得到市、县领导高度重视,这个市场终于建起来了,而且镇党委、政府把他作为人选调往海阳农副产品批发市场任总经理。市场建设初期一无资金,二无设备,只有一块闲置的土地,在这种环境下,他凭着多年来在企业界的信誉,借来了施工用的钢材和玻璃钢瓦,凭着干啥就要干好啥的信念整整21天没回过一趟家,指导一群创业者在43天的时间里,在一片废墟上,建起了占地40亩地的批发市场。建场初期没有经验,他就协调方方面面关系学习别人的成功经验,把买卖顾客当做上帝,多方为来场群众着想。从最初商户、百姓不乐意来市场经营,很快得到人民群众的认可。他凭着高度的敬业精神和卓越的管理才能,把全部身心和精力都献给了他热爱的这份事业,带领当时仅有的8个农民,白手起家、艰苦创业,克服重重困难,一干就是17年!终于使市场像滚雪球般发展壮大起来。一年一个台阶一年迈出一大步,经济效益连年递增,市场总收入实现了1788万元,交易额达到了38.6亿元。市场被农业部授予“菜篮子工程农业部定点鲜活农产品中心批发市场”、“全国诚信守法乡镇企业”,被国家统计局、商务部、中国商业联合会授予“全国二十大农副产品批发交易市场”,被农业部乡镇企业局等几部委授予“全国优秀乡镇企业开拓创新奖”,被省委、省政府授予“河北省精神文明单位”。17年的建设,17年的发展,带来了17年的辉煌17年来,市场经历了一次搬迁五次扩建,占地从原来的40亩,发展到221亩,员工增加到140人,总资产达到5000多万元。依托市场,一手托两家,一边是农民,担负着帮助农民销售农产品、调整农业产业结构的重任,一边是市民,他担负着稳定市场、平抑物价、丰富市民菜篮子的重任。如今市场已成为全市最大的菜篮子、米袋子、肉类批发集散地,担负着全市280多万人民及各大休疗单位的粮油肉蛋菜等农副产品的供应任务。

众所周知,海阳农副产品批发市场每天要面对的是来自全国各地成千上万的客户,这些客户基本上都是来自于社会的最底层,这些人绝大多数是农民,还有下岗没工作的,那么管理好这些客户,让他们在市场遵纪守法地经营靠什么?体会是市场必须有一个宽松的环境,给农民和客户创造一个好的交易空间,让农民真正体会到到市场如到家一样的感觉,如果这些做到了,农民愿意来,那市场就会越做越大,越做越强。市场17年的发展中,发生了很多事,在处理这些事中,坚持这样一个原则:对客商,用制度来约束,用法律来保障,用服务来感化。

保护客户利益是海阳市场长期以来的服务宗旨,市场的职工人人都是市场的110,对待每位客户都要有求必应,有难必帮。98年,就制定出了凡是在市场经营的客户,货物丢失的、车辆被损事件,证据确凿的,市场都先赔付后解决,这条承诺,话既说出去了,就要算数。这些年给印象最深的就是围场两名卖土豆的客户,因为做生意互相妒忌,一位客户夜间把另一位客户大汽车的四个轮胎用刀子割开口子,当客户举报后,经过市场调查,在没有破案的情况下,执行对外的承诺,花费3900元买了四个轮胎给予赔偿,这一举动在市场引起强烈的反映,轮胎是有价的,但市场与客户的感情是无价的,市场的信誉更是无价的,而且它给市场带来的社会效益更是无法估量的,市场的信誉在广大客户中一下子扎下了根。

千方百计让客户满意在市场始终是探讨和追求的目标。在市场管理中,市场与客户签定了上千份的商品租赁合同,其中这几年受大气候的影响,物价上涨波动很大,但为了信守对外的承诺,宁可市场受损失,物价虽然涨了,但市场对待原来租赁的客户仍维持原合同价格不变,不仅如此,在招标时,市场总是公开招标,先讲招标事项,承诺后再招标,不管任何摊位全是招标管理。由于信守承诺,一视同仁,15年来没有发生一起客户因招标向上级部门反映市场如何、对市场工作不满等。

对客户还有条不成文的保护规定,就是对特殊的困难户、半路出了车祸的客户到市场来卖货,市场一律给予减收直至免收管理费,让他们感受到政府的关怀。xx年7月28日,抚宁县深河乡上不老村村民刘振国来市场卖茄子,本人有病,家属开手扶拖拉机来市场卖菜,5个小时过去,一车菜一点都没卖,在下边检查工作发现后由市场收购。之后让他在村里开来特困户证明信,免去他500元的管理费。多年来,全国各地的客商都知道海阳市场讲诚信,当春节鲜菜紧俏时,只要打一个电话过去,山东枣庄、曹县、齐河、金乡、广东茂名、海南等地的公司,需要什么蔬菜就发什么菜,从不讲先打款后发货等事项,这可是完全凭信任。

对客户如此,对职工也是一样,市场职工来自方方面面,但不管来自哪方面,只要违反了制度,就按照9000认证的规定逐条的、不折不扣地执行,可以说建场以来,没有一例职工违纪不是按照制度规定而特殊处理的,广大职工心服口服,体现了制度的严肃性,同时对职工还规定,任何职工不准拿、要客户的商品,这些年来在海阳市场没有一起执行政策不公、处理事情不满遭到客户及职工投诉的事件,没有一个职工敢从客户那拿、要客户商品的,这就是在管理方面讲诚实守信看到的成果。

每个人都在用自己的青春书写着历史,英雄人物的历史多为浓墨重彩,普通百姓的历史一般轻描淡写。然而英雄毕竟少数,真正推动社会前进的主要力量还是那些甘于寂寞,几年如一日在平凡的工作岗位上奉献的大多数人。他们虽然没有惊天动地的业绩,也没有世人皆知的荣誉,但却在自己平凡的岗位上塑造了一种不平凡的职业精神,xx区动物疫病预防控制中心就是其中的一员。

于xx年8月从事畜牧兽医工作,xx年毕业于中国农业大学。在从事兽医专业技术工作中,他干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。曾先后获得被xx市总工会授予xx年“五一”劳动奖章xx区动物疫控中心技能比武先进个人等荣誉。

自从事畜牧兽医工作以来,一直战斗在生产第一线,长期在基层从事动物防疫、诊疗等工作。在他8年的工作经历中,始终保持甘为人梯的品质,全心全意为人民服务和忠实履行岗位职责的观念,持之以恒的奉献精神以及倾入践行“8337”发展思路、服务“三农”科技下乡工作的满腔热情。在他参与制作〈农牧林新天地〉节目中,他通过电波向全市农牧民朋友传达科学养畜和疾病防控知识;为了方便全市农牧民,在节目之余他还开通手机热线,24小时全天候为农牧民服务,大大方便了农牧民,同时也给农牧民提供了及时有效的技术信息。

深知要想更好的为农牧民服务,自己必须不断地刻苦学习,他是这样说的也是这样作的。多年来他坚持不断学习,经常查阅科技资料,掌握了新的科技知识。他经常深入生产一线,进行科技调研,了解并掌握了大量的第一手资料,为农牧民生产提供了技术保障和支撑。他充分认识动物防疫、疾病防治工作为全市农牧民送科技的重要意义,在科技下乡活动中不怕脏,不怕累,对农牧民提出的生产中疑难问题耐心解答。几年来,在参加的科技下乡活动中,始终坚持全心全意服务“三农”的宗旨,根据多年全市动物疫情及疾病流行情况,他先后参与诊断并控制了困扰畜牧业发展、危害性较大的猪高致病性蓝耳病、水肿病等疫情疫病,大大减少了牲畜的发病率,提高了成活率。

工作之余,积极探索基层党建工作,认真钻研党的路线方针政策,大胆创新工作方式方法,勤于动脑,能够做到理论联系实际。他时刻以一名党员标准严格要求自己,严于律己、宽以待人,踏踏实实做事。他同xx区动物疫病预防控制中心领导班子成员一起带领全体干部职工大胆创新,勇于实践,经过几年的不懈努力,基层党组织的战斗力、凝聚力不断增强。

工作中,十分注重为发展而服务的理念,他经常深入工作一线,走村入户了解民情民意,解决农牧民生产生活中存在的实际困难。在努力做好防疫工作的同时,他刻苦钻研业务知识和相关的法律法规,不断提高自己的专业技能。用自己不懈的努力,用实际行动不断实践科学发展观,体现了一名党务工作者的高尚品格和人生价值。

无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作表率。真正意义上做到了办事不推诿,遇难不回避,不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。坚持做到了清清白白做人,干干净净做事,他作为一名普通的基层防疫员,没有什么惊天动地的事迹,但他持之以恒、坚持不懈,所做的每一件事却闪烁着不平凡的光芒!

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秦世俊,中航工业哈飞数控车间数控铣工,他是哈飞全员创新中涌现出的`先进人物的杰出代表。

参加工作来,他实现技术创新、小改小革685项,创经济效益488万元,首创的“逆向思维、反向采点加工腹板法”等20多种新型加工方法已纳入产品工艺规程中。近3年来,他改进40多种零件加工方法,自制夹具50多种,更新程序150多条,完成多个技术创新(攻关)项目。秦世俊的主要技能特长是镗削加工高精度细长孔;车削细长轴类零件;铣削材料较软的大型薄壁零件及高硬度、高耐磨度、高光洁度类零件。

秦世俊先后荣获黑龙江省五一劳动奖章、全国青年岗位能手、全国技术能手、哈尔滨市劳动模范、黑龙江省劳动模范、中航工业首席技能专家、全国五一劳动奖章等40余项荣誉。20xx年,他又当选为全国“最美职工”和全国劳动模范。

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平凡岗位的坚守者--记中铁一局五公司xx329国道epc项目部厨师xx“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地;如果你是一缕阳光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一颗小小的螺丝钉,你是否永远坐守你生活的岗位”,这是雷锋日记里的一段话,专注做一件事,把它做到极致,小岗位也会有大舞台。

在中铁一局xx329国道epc项目部就有这样一个人,他就是xx。

xx,一个爱笑爱钻研的xx汉子,曾是一名光荣的人民解放军,1998年光荣加入中国共产党,于1999年退伍。

退伍后曾在酒店从事酒店管理和烹饪工作,xx年来到中铁一局这个大家庭,曾先后在中铁一局宝兰项目部、银西铁路项目部、公司机关食堂工作,xx年由于他的勤勤恳恳、任劳任怨及认真负责的工作态度,被中铁一局正式招入公司,并派遣他担任中铁一局xx329国道epc项目部厨师岗位,将近十多年的厨师生涯,每天都忙碌在琐碎、严谨的工作之中,但他始终坚信再平凡的岗位,只要踏踏实实地去做,也能取得优异的成绩。

认识xx的人都亲切的称呼他为“马哥”、“小马哥”,不管什么时候你都能看见他眼带笑容,对谁都是那么亲切,项目部新来的见习生说,看见马哥就感觉看到了自己的家人。

食堂是工程项目的一个重要服务岗位,它担负着项目全体员工的就餐任务,总的来说,每天的工作量是比较大的。

为了保证职工能吃上热腾腾且营养均衡的一日三餐,xx起早贪黑、任劳任怨担负着厨房后勤保障的各项工作。

早餐,得从早上4点起床开始熬稀饭、蒸馒头、切小菜等;8点左右又开始准备午饭;16点又着手准备晚饭,有时还要为上夜班的职工做夜宵,常常工作时间长达12个小时,两只脚不停地在食堂操作间走来走去,期间的休息时间却很有限,但他从未叫过苦、喊过累。

食堂也经常遇到在临开饭之前接到就餐人数、菜品增加通知的'事情。

xx总是积极想办法,在短时间内完成,优先保证了临时增加人员能吃上可口的饭菜,从未发生过因为食堂原因让客人吃不上饭的事情。

有时候,项目职工上工地回来晚了,错过了吃饭时间,他总是一直等在厨房,等人回来后,他立马开火、下面、炒菜,一系列动作,短短几分钟就把一碗香气四溢的面条盛在碗里。

他说“累了大半天,回来吃剩菜剩饭,我心里过意不去。

”这些小细节,让项目每一位职工打心眼里感受到“家”的温暖,感受到项目的关心。

他的工作和为人处世得到大家的一致好评。

在十多年的工作经历中,经过他自己坚持不懈的努力学习和勇于探索的实践,逐步成长为一名优秀的厨师。

他时刻不忘“师傅领进门,修行靠个人”的道理,从进入厨师这个行业的第一天起,就从基本功的技艺开始练,并对刀工、翻锅、颠锅、勺功都反复琢磨,几公斤重的大铁锅,一练就是一两个小时,练刀工,每根肉丝、土豆丝、萝卜丝都必须同等长度、粗细,时以继日不断积累,各个环节都能熟练的掌握及应用,并游刃有余。

工作中他总是能以点带面,举一反三,业务技术能力日益不断提高,取得了一定成绩,经过他的努力,取得了高级中式烹调师证书。

大家都知道,食堂工作看起来很简单,而实际上是一件很繁琐,需要细心和耐心的工作。

要真正使全项目职工都满意,也不是一件容易的事情。

为了做到这一点,xx想了不少办法、动了不少脑筋,始终本着对员工身体健康安全负责的态度,坚决做到不进腐烂、变质的食材,不要“三无”产品的辅料,不仅要保证菜品的质量,还要保证菜品的种类,做到随时更新,紧跟时节变换,并且注重营养搭配。

由于项目上的职工来自东南西北各个地方,有岁数大的、也有年轻小伙,有喜欢清淡的、有口味重的、有喜欢吃硬点的、有喜欢吃软一点的、有喜欢吃麻辣的、有喜欢吃酸甜的.....为了让大家都吃到家的味道,他与项目每一名职工都进行了“最爱的一道家乡菜”调查,自掏腰包买了一台笔记本电脑,闲时就在网上研究食谱,对菜品进行创新,不断改进烹饪技术,对菜品的加工、制作过程潜心研究,提高菜品的色、香、味、型、皿的质量标准。

制定了项目每周菜谱,同时,每周推出一道“家乡菜”,让每一位员工都能吃到家的味道,以解思乡之情,成为大家饭后的热议;根据项目实际情况,他还制定了一套员工餐、接待餐和集体聚餐不同类别的菜谱,规范统一了项目接待标准;陆续开发创新了具有独自特色的川味辣子鸡、凉拌姜丝、口味泡菜等20余种新式菜品,深受项目职工的好评。

有的职工开玩笑说“项目部食堂要配个体重秤了,一不小心就要吃胖哦”三尺灶台,风与火,一尺炒勺,翻江倒海,不惧油烟,不畏炎热。

厨房就是他的战场,xx十年如一日的在他的“战场”诠释着菜品如人品的不凡意义。

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xxx,女,44岁,共产党党员,白云乡红云村妇联主任。她出生在武隆县白云乡一个偏僻的小村,家庭出身非常贫困。

多年来,他始终怀着对党、对人民无比热爱的赤诚之心,热心于社会公益慈善事业,尽心竭力地为人民群众做好事办实事,通过自身捐款、社会筹款等多种途径融资,为贫困家庭和社会公益事业提供资金援助,为党分忧、为困难群体解难,在百姓心中树立了崇高的形象。受到政府和社会各界的广泛赞誉。xxxx年在水泥厂被评为优秀工作者。xxxx年,xxxx年,xxxx年被白云乡评为优秀党员。

他想他人之所想,急他人之所急,关注社会弱势群体,倾其所有奉献自己的爱心,想方设法帮助那些需要帮助的人,十几年如一日。他不光积极奉献自己的爱心,还多方呼吁和社会各界人士加入到慈善事业中来,共同回报社会,为那些需要帮助的人提供援助之手。

xxx不仅仅助学,关心公益事业,还长期的照顾身边的'老人。他全身心地投入到敬老爱幼的公益事业中,身体力行,为敬老公益事业捐款、捐物。此外,他还积极组织社会各界人士,通过多种渠道募集善款,救助贫困老人。

他无私奉献、不图名不图利的大爱情怀、十几年如一日坚持为群众办实事做好事的先进事迹感染了很多人,她常说大爱无边。让我用自己的一丝微薄之力,为社会做出力所能及的贡献。

劳动模范事迹材料

郝建秀,女,汉族,1935年11月出生于山东青岛崂山大翁村,全国纺织工业全国劳动模范,团中央委员,全国妇联执行委员会委员,全国总工会执行委员会委员。历任青岛市委副书记,市革委会副主任,山东省总工会副主任,省妇联主任,纺织工业部部长,全国妇联副主席,国家计委副主任,中共十一、十二、十三、十四、十五届中央委员,十二届中央书记处候补书记、书记,全国政协九届常务委员。

1935年11月,郝建秀出生于青岛的一个贫苦家庭。抗日战争胜利后,国民党接管青岛,郝建秀想到纺织厂当工人,可到工厂去了好多次,都被拒之门外。1949年6月青岛解放后,为了尽快恢复生产,各纺织厂都要招收一批工人。年仅13岁的郝建秀抱着试试看的心理去报了名,当时就被录用。同年9月,郝建秀来到青岛国棉六厂细纱车间上班,成为新中国第一代纺织工人中的一员。

新的工作方法,这个成绩是值得表扬的。”10月5日,青岛团市委发出通报,号召“全市青年团员向郝建秀同志学习、看齐”。10月13日,团中央授予郝建秀“优秀共青团员”称号。随后,毛泽东、周恩来等中央领导亲切地接见了她。第二年(1952年)的“五一”节,郝建秀又以新中国的工人阶级优秀代表的身份出此刻莫斯科红场观礼台上。国际友人称她为“新中国的花朵”,并在她的胸前挂上了光荣花。

1952年,根据形势的需要,中央决定在全国重点大学成立工农速成中学(以后改为工农预科),让一些工厂企业中的劳动模范、先进生产者和优秀的工农干部,经过这个阶段的学习完成高中学业,然后再进入大学深造。在这一历史背景下,郝建秀和来自全国各地的一批劳模和先进人物,于1952年9月进入山大工农速成中学学习。

郝建秀等这批学员进入山大工农速中学以后,学校给予多方面的关心与照顾,但在学习期间郝建秀始终把自我当成一名普通的学员,严格要求自我,同时,还拒绝了学校领导安排的单身宿舍,坚持自我吃、住、学都和同学们在一齐,不搞特殊化,率先垂范,起到了模范带头作用。

华岗校长亲自主持校务委员会,研究决定速中的办学问题,并配备较强的速中领导班子,同时抽调部分优秀教师任教。罗竹风、张惠等军代表靠上去做工作,其中包括学员的思想政治工作与生活安排,并经常深入班级找学员谈话,帮忙解决问题。为搞好这批特殊学员的学习,学校特地从文学院、理工学院选拔一些优秀学生来速中担任班主任、辅导员的工作,在帮忙速中学员的思想文化提高上起了重要的作用。郝建秀原先文化底子很薄,但她有一股顽强的学习毅力。每一天下班后不管多么劳累,也必须要学习政治与文化。根据陈少敏大姐的提议,全总和团中央特地派来教员帮忙郝建秀学习,厂里也派优秀技术人员,帮忙她学习知识和提高技术。所以郝建秀提高很快,在两年多的时间内,就修完初中的全部课程。在进入山大速中后已是完全脱产学习,她就把全部时间用在自我的学业上。在这期间,台旭多次在学校内采访她,并向全国报道她和其他优秀学员如何克服困难,取得优异成绩的事迹。郝建秀所在的宿舍有一位来自陕西的全国劳模张秀英,她们两个结成对子,相互帮忙,共同提高,并且一齐取得突出的学习成绩。为此,台旭还写了一篇她们共同学习成长的长篇通讯向全国介绍。

郝建秀成名后,往往要参加全国的一些活动。为了方便起见,经陈大姐提议,1953年底郝建秀转入北京中国人民大学工农速中学习。在人大修业期满后,组织上即保送郝建秀进入上海华东纺织工学院深造。1959年秋,郝建秀这名新中国自我培养的工人出身的新型大学生在华东纺院毕业,进入中央国家机关工作,开始了她的新的人生旅程。如今,几十年已过去已进入耄耋之年的她,仍是中共中央候补委员、国家计委副主任,仍不懈地为国家的改革开放、繁荣富强而努力工作着。

劳动模范事迹材料

20多年始终奋战在农业第一线,扎根大地、辛勤耕耘,在平凡的工作岗位上,用实际行动诠释了自己的情怀和梦想,为了大地丰收,甘愿用汗水热洒沃土。

19**年,××,毕业于××农业学校,被分配到自然条件较艰苦偏僻的日光农技站工作,作为一名基层农技员,看到生产技术落后、粮食产量偏低,自己暗下决心,要把自己所学的农业新知识技术传授给农民,引导乡亲们学科技、用科技、依靠科技致富。

日光乡是个半山区乡镇,人少田多,大多数数属于山高水冷的冷浆田,深泥田,单产不高,1990年在县局业务部门指导下,在粮专资金带动下,改造中低产深泥田、推广垄畦栽培技术,在中低产田改造中,坚持和农民同吃、同注同劳动,白天抓示范,晚上搞培训,在技术操作上,从严把好整畦、播种、栽插和施肥关,通过推广优良品种,使昔日中低产田亩产不足400斤提高到平均亩产600斤,技术推广项目实施取得较好效益;19**年,为了推广水稻“两秧”,作为一项新技术,在全乡推广我主动请缨,在乡培训班上,怕群众不成功、受损失,我向乡领导和村干部、群众郑重承诺,如果技术不成功,我愿拿出两个月工资来赔偿群众种子损失,并下到村组搞培训,观看“两秧”音响资料,对技术要点、难点进行咨询解答,全乡当年推广早稻两秧xx亩,占早稻80%,技术推广提高了粮食单产,政府认可,群众满意,97年被评为乡优秀共产党员。

日光育种区,有的农户为了眼前利益,私自育种现象严重,我作为一名农技人员,为了育种产业发展,及时和农民们进行沟通,与县种子部门一起,签订育种收购合同;全面禁止了私自育种现象,及时做好了政府的参谋。育种面积由原来xx亩扩大到4000亩,当年育种大丰收,种子价格也卖得很适中,让农民们得到了实惠。育种、油菜的栽培配套模式,过去多属于白菜型油菜品种,单产不高,1998年,全面推广“甘蓝型”双低油菜新品种,提高了产量和油质。油菜生产获得了拾金花奖”。

xx年,在局指导下,抓好了水稻病虫害综合防治工作,取得了较好的成绩,被市农业局评为先进个人,xx年至今,在县局安排下,在石桥镇万亩水稻高产栽培;石桥镇绿色大米生产基地;石桥镇万亩水稻病虫害综防,在这些项目实施中,我能积极参与,项目实施取消了较好的社会效益和经济效益;深受盛市、县领导的考察好评。

大力开展送技术到村,技术指导到田间,以促进粮食稳定增产和农民持续增收为工作目标。经常下到村组开展测土配方施取土,全镇取土样品90个,对于xx年冰冻灾害,举办培训班下村指导果农灾后进行补救,剪枝、施肥;及时发放技术资料到村组。本着“实际、实用、实效”原则,给群众面对面讲解防冻技术,推广有机肥、绿色水稻栽培技术,测土配方施肥技术、化工除草、病虫害综防技术,农药施用技术。根据不同农事季节,不定期下村解答农户农业生产中的疑难问题。在xx年工作中,全镇灾后生产补救,香葱栽培种植,农业污染源调查都取了较好的成绩。

一份耕耘,一份收获。二十多年的农技推广,无私奉献精神,受到县镇领导好评,群众满意,xx年被局评为农业工作先进个人,xx年被评为××县劳动模范。

劳动模范事迹材料

李彦博,男,汉族,辽宁锦州人,1961年12月出生,1977年4月参加工作,大专学历,2001年调到中基发展秦皇岛分公司工作。现任中基发展秦皇岛分公司副经理,兼任首钢工程项目部经理。他严格以共产党员的标准来要求自己,吃苦在前享受在后,全身心地扑在分公司的生产管理工作上,担任项目经理六年来始终坚守在生产一线,为分公司的生存与发展做出了突出贡献。

二、主要业绩

1、全力支持经理工作,生产经营工作成绩显著

项目带头人,他始终用共产党员特有的严谨和坚韧的精神感染着身边的每一位职工,他带领项目部全体员工一步一个脚印的向前迈进。在他的带动下,首钢项目部的全体职工能够团结一致,奋力拼搏,使项目部的凝聚力不断加强,项目部近五年累计总产值达1.7亿元,实现利润1226万元,有效增强了分公司的综合实力,使分公司的社会信誉和地位得到了很大的提高,职工能够安居乐业,职工队伍相对稳定。他本人也多次被评为公司先进生产者、优秀项目经理和优秀共产党员 。

2、为安全生产呕心沥血

理,并始终坚守在生产一线。在日常工作中,他利用生产早会和晚会及安全生产活动日等有利时机,组织职工进行安全规程的学习,他除重视对安全员的教育管理外,结合各机台机长岗位职责的具体要求,完善安全生产责任书,对每位员工签字做出安全承诺,通过层层分解岗位责任,明确了每各岗位人员的安全职责范围,做到了安全工作有章可循。在认真学习上级下发安全生产文件精神的基础上,针对生产实际,经常开展事故案例的剖析,从中吸取教训,达到举一反三的目的。针对钻机作业中可能出现重大安全隐患,他对各机长提出了设备周重点部位检查制,做到设备隐患提前预防,避免了设备事故的发生。在指挥工程机械司机从事生产作业时,他从不忘记交待危险点和安全注意事项。在施工现场,他为预防雨季和冬季生产车辆发生侧滑与沉陷,他重视施工现场的泥浆及废水管控与排放,并及时组织对现场的车辆通道的维护确保了施工现场各种车辆与设备的安全稳定运行。在他担任秦皇岛分公司主管生产以副经理并兼任首钢项目部经理7年以来分公司无任何安全事故发生。

当天返回工地,直到他父亲病逝时也没看到老人最后一眼,他心情悲痛万分,可是他没有把工地放下,在他的带领下,优质高效地完成了该项目任务。他一惯重视安全生产,所主持的曹妃甸首钢项目部连续两年被评为总局安全生产优秀班组。他担任分公司生产副经理以来,分公司的生产过程中没发生过任何事故,安全生产管理成效显著。

李彥博同志不怕苦不怕累,但他十分关心员工的劳动保护,他要求后勤人员要全心全意为生产一线服务,在资金不足时,总是优先解决一线职工的劳保福利,使在工作人员感觉踏实安全。多年来,广大职工的普遍好评。

3、为加强精细化管理不辞辛苦摸爬滚打,节支降耗成绩显著

用,而且也解决了回填过程中的买土及运输费用。经过他的不懈努力终于得到了可喜的回报。2008年以来在曹妃甸各项工程中科学安排施工工序,合理利用现场资源,严格控制成本费用,与在同时施工的其它各家施工队伍相比,生产成本相对降低5%。仅2015至2012四年就为公司节约资金近百万元。有效有扩大了分公司利润空间,同时也提高了分公司在首钢市场的竞争能力。

4、在生产管理中严抓质量,重视进度,得到业主的高度信任,为分公司赢得市场做出贡献

怕苦不怕累的精神,并巧妙利用现场条件,有序安排钻机、吊车、铲车及钢筋作业组安排生产,有效提高作业效率。结果使工程保质保量提前五天完工,远超其它两家公司进度。李彥博同志就这样出色地完成了一项又一项重大的工作任务。他带领的团队实干能干的精神给业主留下了深刻印象,为秦皇岛分公司树立了良好形象,同时为以后赢得更大市场打下了坚实基础。

5、重视提升职工队伍素质

李彥博同志自担任首钢项目部经理以来,一直将提升项目员工的整体素质放在首要的位臵上,下大力气对职工进行各方面的培训,他亲自制订详细的培训计划,使培训工作做到了有计划、有步骤,确保培训率、培训合格率;另一方面他在培训方法上采取了“两条腿走路”的方针,一是组织技术骨干参加上级部门举办的各类培训班,二是在施工工地组织现场培训,不断把新技术、新规范传递给职工,使他们及时了解国家及行业的新标准,有效提高了项目部职工的岗位技能。

为分公司承揽工程产值两千多万元,为秦皇岛分公司连续七年完成上级下达的经济指标做出了贡献。为分公司稳定健康发展发挥了重要作用。

三、分公司推荐意见

经秦皇岛分公司党政班子研究,认为李彦博同志符合公司劳动模范的参评条件,同意推荐李彦博同志参加公司2012年度劳动模范的评选活动。

秦皇岛分公司 二o一二年十二月一日

**,男,汉族,38岁,林业工程师,1996年毕业于**农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、集体林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。

一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的`业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志积极探索、研究和推广林业生产适用技术,从2000年来,他先后组织或参与了《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广》等林业技术研究,并有多篇林业论文发表,《意杨截秆造林技术》课题研究2015年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推广,大大提高全县林业工程建设和生态环境治理成效。

没结束,他背上背包下乡了;爱人临产,他还在山上划界勾图;老人病危,他还在为群众讲解经济林栽培技术。他的所作所为,深深感动了当地的群众,也带动了他周边的同事,奋力拼博,爱岗敬业,致使各项工作顺利完成。

该同志“学于林,则用于林”,他和同事们一道经常进村入户,搞森林防火、病虫害知识宣传、林业防灾技术骨干现场培训、指导林农做好灾后恢复林业生产等,积极做好灾后恢复林业生产的技术措施和技术咨询。对才百姓不予理解的政策,他总是耐心地讲解;对林业防灾减灾的技术知识,他总是手把手地教,直到教会、教懂为此。在他负责的乡镇,集体林权制度改革稳步推进,林业生产工作有序开展,林区未有一起重特大破坏森林资源案件和重特大森林火灾发生。

三、创新思路、业绩突出。该同志在十几年的林业工作中,能根据上级领导交办的工作,创新工作思路,创造性地开展工作。同样一个任务,落在他手里,他总能想法提高工作效率,比别人较早地完成。由于工作出色,2015年被政府评为“抗凝冻保民生”先进个人,2015、2015、2015年连续三年被政府评为“农业农村工作先进工作者”,2015年获省人民政府评为“**省绿化先进个人记一等功”称号,2015年荣获全县集体林权制度改革先进个人,并多次被县林业局评为年度先进个人。

四、作风严谨,清正廉洁。该同志作风优良,为人正直,遵纪守法,有高尚的品德和良好的精神风貌。关心职工,团结同志,无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作出了表率。能做到办事不推诿,遇难不回避,做到不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。在连续2001至2015年10年的年度考核中,有7次被评为“优秀”等次。

关于推荐于建刚同志出席中国二冶

2015年劳动模范事迹材料

中国二冶一公司

二〇〇八年十二月

敢立潮头抒风华 堪当重任奏凯歌

——关于推荐于建刚同志出席中国二冶2015年劳动模范事迹材料

个人概况:

于建刚 男 汉族 中共党员 1959年10月出生

1976年参加工作 现任一公司新疆八一钢厂项目部项目经理

事迹材料:

翻开于建刚的履历表,他1976年参加工作,1979年仅仅参加工作三年的他就光荣的加入了中国共产党,1983年开始从事土建施工管理工作,先后主持施工了10余项重点工程的施工,其中创省优工程一项,其余全部达到优良工程标准。提到他,他身边的同志就会如数家珍地叙述着他的工作历程和成长足迹。太多的事例和成绩表明,荣誉的取得是他平日努力向上的工作态度以及为理想目标不懈追求紧密相连的。

敬业和责任是鞭策他奋进的动力和源泉。

自从1983年他从事土建施工管理以来,做一名优秀的施工管理人员,就成为他一贯的理想和追求。众所周知,土建施工管理涉及管理项目繁多,需要较高的综合素质才能胜任,而且还要能承担高负荷的工作压力,而这些却成了他奋进的动力和源泉。

从下工地的第一天起,他就深深感到了这是一片充满着挑战和机遇的热土。他早出晚归,努力钻研和充实业务知识,一有空闲时间,就打开专业书学习或查阅资料,虚心学习他人的经验。在工作中,他每天都给自己定目标,然后按图索骥完成目标,一步一个脚印,不断地提高和完善自己的管理能力和水平。

工作中,他始终充满着激情。对于工程进度、工程质量,他认真负责、一丝不苟地按照合同条款认真履约,细心的他每完成一项工程,就把工作的心得记在笔记里,二十多年里,他积累了丰富的工程管理经验,很快就成为了土建施工管理的能手和骨干。

他曾说:“作为一个施工管理人员,只有把自己的理想和信念作为奋进的动力,把对工作和事业的责任感做为自身发展提高的源泉,才能发挥出自身的价值。”他是这么说的,也是这么做的。

工作中,他总是以高度的敬业精神全情投入,在他的眼里,一项项的工程就是一件件艺术品,需要他精雕细琢。几年下来,一套以“精细化”管理为核心理念的项目管理经验,在他施工过的每一个工程,得到了成功实践。包钢宽厚板轧机旋流井加热炉基础工程、包钢棒材高线旋流井工程、新疆八一钢厂工程,这一项项工程无不铭刻着他忙碌地身影、凝重的思考、镇定地指挥。

上了远征新疆工地的路途,一直到现在,他都没有回过一次家。项目部职工从没有听说过于经理请过一次病假。工程吃紧时,这个坚强的硬汉子就与大家夜以继日地摸爬滚打在工地上,有时一连几个昼夜坚守在现场不回宿舍。

突破和创新是激励他跨越的目标和追求。

求实的工作态度是顺利完成工作的基础,而要想进一步取得成就和跨越,还得注重突破和创新。于建刚就是这样一位勇于开拓、敢于创新的管理人才。他勤于思考、善于发现问题、解决问题,对于工作上的一些问题,他总能提出独到的见解。工程中出现的困难总能在他的精心组织和巧妙安排下,化险为夷,走上正轨。

新疆八一钢厂中厚板主轧区及辅助工程和水循环工程是一公司的“眼珠子”工程,代表着一公司的形象和管理水平。本着“信守承诺、竭诚服务、让用户永远满意”的经营理念,他克服了时差、气候、图纸不全等困难因素,没有条件、创造条件也要上,在他的周密部署下,工程按期优质地完成了施工生产任务,满足了甲方的合同履约。一年来,该工程也未发生重大质量和安全事故,创造了令人叹服的业绩。

根据工程的实际特点,他与参建工程的各个施工队签订了质量、进度、安全控制协议书,对其具体进度、施工内容都提出了具体要求,并在施工过程中,根据工程实际情况,制定月计划和周计划,较好的对施工过程进行了全方位、动态的监控管理。

现场文明施工是一个工程管理水平的综合体现。在施工过程中,于建刚要求做到“材料摆放整齐、物流有序、定制管理”,操作人员做到工完料清。进入到该项目部的施工现场,2000多吨的钢筋场,各种型号的钢筋整齐有序的堆放,各种标识、警示牌醒目的摆放在施工现场,虽然,部分工程已经进入砌砖阶段,但在现场却看不到半块碎砖,漏下的灰浆。严格的管理、优质快速的施工进度,在众多参战单位中,多次受到甲方的高度赞扬。

随着市场竞争的日益激烈,施工管理已经由过去单一的“工程施工”管理向着以“经营管理为核心”的项目管理机制转变。作为一名优秀的项目管理人员,不仅要会“干活”,更要会“算账”。凭借着多年的施工管理经验和不断的学习充实,于建刚成为一公司项目经理中“干算结合”的佼佼者。他在施工中通过抓好“精细核算”工作,来抓好成本和资金管理,提高项目的经营运行质量。在降本增效活动中,他是项目部的“点子王”。他建议材料人员利用废旧钢筋、料头焊接马凳、埋件、对拉螺栓等,用收集来的集装箱模板用于支模板,大大降低了工程的材料和成本。在他的带动下,该项目部节约百元、提合理化建议活动巍然成风,仅此两项就为项目部节约资金3.5万元。

当月20日前理清,避免沉积管理漏洞。目前,八钢项目部的材料、大型机具及机械租赁费用都在有效控制之内,这与他一贯的“精细化”管理思维是密不可分的。

该项目部技术员大多是近些年新分配的大中专毕业生,于建刚十分注重对他们的培养工作,让他们在工作中得到提高,经常鼓励他们不断学习,教育他们说:“你们是企业的未来,但如果不认干、不认学,时间长了就会连石头也不如。”在他的教诲和提拔下,该项目部的技术员进步很快,个个都是拿得出手的得力干将,成为项目上的新生力量。

为了让职工们在远离家乡的情况下仍能感受到在家的感觉,安心工作,他每月从行政拨款到职工食堂,并且亲自过问职工的伙食问题。该项目部职工每人的伙食标准达到了每人9元的标准,这在项目部中是不多见的。

在于建刚的带领下,新疆八一钢厂项目部在艰难的条件下创造了不平凡的业绩。截止目前,已完成产值8005.77万元,利润356.832万元,从今年9月份到10月份,仅仅两个月的时间,就浇灌混凝土量7万多立、抹灰量10万多立,这在一公司12个项目部里中名列前茅的。

摆脱困境、重铸辉煌的不懈探索是一段恢宏的乐章,那么,为一公司发展无私奉献的于建刚等建设者就是这一乐章的歌者——正是他们,用自己执著的追求、无悔的付出,弹奏出一首首奉献者的曲、开拓者的歌。

劳模风采(xx-x):三十载无悔,痴心为电力 凯歌辞旧岁,骏马迎新春。新春伊始,xxx再一次获得了劳动模范的光荣称号。这项荣誉的取得,是领导和群众对他工作的再次肯定,更是对他勇于追求理想,不断攀登在电力技术高峰上,争做技术尖兵的又一次认可。

xxx不仅有着过硬的专业技术素质良好的职业品德、谦虚谨慎的工作作风,而且对工作的敬业精神、认真负责的态度,更是给大家留下深刻难忘的印象。作为xxxxxx班长,一名普普通通的检修工人,在平凡的岗位上,用智慧与汗水浇铸了一道道人生的彩虹。在近30年工作中,他多次被评为“优秀共产党员”、“建功立业标兵”、“安全生产标兵”、“先进生产劳动模范”等光荣称号。无数的事例和成绩足已表明,荣誉的取得是他平日努力向上的工作态度以及为理想目标的不懈追求而紧密相连。他为我厂圆满完成外出商业检修、占领全国水泵检修市场、保证供热市场需求、消除设备缺陷等工作做出了积极的贡献。在我厂开拓外部检修市场保证机组安全生产稳定,努力创建星级、特大型热电联产企业工作中做出了极大的贡献。

敬业和责任是鞭策他奋进的动力和源泉 什么叫“责任”?如何才算得上“敬业”,这个看似简单做起来难的字眼让xxx三十多年的工作作风诠释的淋漓尽致。多年来,xxx给大家留下最深的印象就是埋头苦干。他以苦为乐,以劳动为乐,只要一天不干活他就闲不住,只要大家到现场,准能见到他黑瘦的身影,无论刮风下雨、不管酷热高温他都能准时、准点的守在施工现场水泵旁。现场多种水泵他了如指掌。分析水泵各种声音他能够判断出水泵有何状况。及时分析处理事故消除设备隐患是他的职责。多年来,肩负着领导的信任和职工的期待,只要是他分管的区域就让人放一百个心,以苦为荣、以苦为乐、以实干为荣,以成绩说话是他向来遵守的一种工作态度和职业精神,也正是他保持了崇高的品格和富有魅力的性格,端正的人格修养,出色的工作业绩得到了领导和同事的一致认可。

1995年,他担任xxxxxxxx班班长。做一名优秀的班组管理人员,早已成为他一贯的理想追求。众所周知,水泵检修及维护管理项目繁多,需要较高的综合素质才能胜任,而且还要能承担机组满负荷的工作压力,这些却成了他勇于奋进的动力和源泉。从事检修工作的第一天起,他就深深感到了这是一片充满着挑战和机遇的热土。他早出晚归,努力钻研和充实技术业务知识,一有空闲时间,就打开专业书学习或查阅资料,虚心学习他人的经验。在工作中,他每天都给自己定目标,然后按图索骥完成目标,一步一个脚印,不断地提高和完善自己的管理能力和水平。

工作中,他始终充满着激情。自xxx担任xxxx班班长以来,在我厂历年大修项目中,对于工程进度、工程质量,他认真负责、一丝不苟地按照标准认真执行。细心的他,每完成一项工作,就把工作的心得记在笔记里。三十年里,他积累了丰富的检修技术管理经验,是发电厂转机检修行业中当之无愧的能手和骨干。

能吃苦、热心肠是他的本性,技术过硬又是他另一面镜子,也许在一般人看来班长只要在现场指点指点来回走走看看就行了,其实则不然,一个技术过硬的班长在岗位上是显得更加的重要,只有当你了解了他之后你才会发现他对水泵技术还有着深刻的研究,他不仅精通设备图纸而且对系统图、设备故障消除,机械密封设计、水泵理论知识非常精通,尤其是在大小修工作中,技术交底之后他能带着队伍准确无误的进行精心检修,保证不会出现任何差错,不会出现一次返工。

绝对是一个未知领域。在接下来的一个月时间里,他和他的水泵班成员要让48台直径为10多米、近500支空冷机叶片恢复到最佳工作角度,需要将凌空设置的所有空冷机叶片重新调整配置,改变叶片转角工作难度极大。在摄氏零下一、二十度的冷天气里,滴水成冰,寒冷的天气、悬空的施工场地,挑战着工作者的信念。晕高的人站在网格板上不敢向下看,更别说要手拿工具,扎着安全带凌空施工调换叶片角度。xxx在极其恶劣的工作条件下,不顾艰辛、劳累,每天一大早爬上50多米高的空冷岛,一台一台地调整变换空冷机叶片角度,认真核对转角尺寸。只有吃饭时才下来,每天在空冷岛上面待足10几个小时。有问题,就自己查资料,出现故障,就自己琢磨怎么解决。空冷岛的空冷机叶片角度调校的成功,保证了机组检修工作的顺利完成。这是一次质的飞跃,为xxx在西部检修市场树立了良好的技术形象。

没有高学历,没有镀过金。但在电厂转机检修领域,他是绝对的技术高手。xxx的成长历程给我们每一个现代工人极好的启示。没有真本事,没有高技术,就无法在新的企业中胜任工作。在刘卫东走过的道路上,有别人无法体会的艰辛,他在自己的电厂转机检修领域里创造了一个又一个成果,这一切完全源于自己对工作地热爱,对技术的苛刻追求,对科学地不苟钻研。我们现代企业最需要的是这类能在本职岗位上干出特色的技术工人,我们的工业化道路上需要有这些勇于技术创新的新型工人,我们的民族复兴更需要这样的共和国脊梁。 他曾说:“作为一个检修技术管理人员,只有把自己的理想和信念作为奋进的动力,把对工作和事业的责任感做为自身发展提高的源泉,才能不断发挥出自身的价值。”他是这么说的,也是这么做的。

工作中,他总是以高度的敬业精神全情投入,在他的眼里,一项项的设备检修任务就是一件件艺术品,需要他精雕细琢。几年下来,一套以“精细化”操作为核心理念的检修经验,在他主持检修过的每一个大修转机工程中得到了成功实践。从新疆乌鲁木齐市红雁池电厂大修、到青海大通电厂大修、内蒙古河西、东华电厂、广东佛山电厂,多家兄弟单位的同行都会赞叹他过硬的转机检修技术。

水泵班的职工说起xxx,无不挑大拇指。无论在哪一个大修现场,xxx每天是第一个到现场,最后一个离开的。2015年春节,当别人还沉浸在节日的气氛里时,远在广东的xxx只能够通过电话与家人表达相思,一直到四月份,他都没有回过一次家。在佛山电厂大修工期吃紧时,这个坚强的硬汉子与大家夜以继日地摸爬滚打在检修现场,一连几个昼夜坚守在现场不回宿舍。在对外创收这片热土上,xxx和他带领的检修队伍成功打响了哈三品牌,为企业赢得了信誉和荣誉。

拼搏奉献做好设备管理者

奉献是永恒的,奉献精神是相通的。从入党的那天起,xxx就以入党誓言警戒自己,始终保持着严谨细致的工作作风和敬业、精业的拼搏精神,用全部的奉献诠释着自己对党的忠诚和对事业的热爱。

xxx把全部身心都扑在了他所挚爱的事业上,对家庭却很少“眷顾”。逢年过节,他总是在班上值班,十几年来雷打不动。妻子已经认同了他在机组大小修时,回家吃饭还得“提前预约”的习惯;儿子也默许了“爸爸一有检修任务,心里就没有家”的忘我。对上有老下有小的xxxx来说,他所有的只是亏欠和内疚。

真抓实干、以身作则树榜样 俗话说“没有落后的群众,只有落后的干部”。一个企业的班长,就是一个兵头。为了充实自我,树立自己在群众中的良好威信,在工作学习之余,他耐心向其他党员学习,努力改造自己的人生观、价值观,让自己不偏不倚的和班员紧密结合在一起,做班组的“带头人”。工作中,xxx把自己多年积累的“专利”无私地转化为班内每个人的“财富”。

多年间,他的弟-子们多次代表哈三参加省市技能比赛,并取得了骄人的战绩,而他总是默默无闻的站在弟-子们的背后,甘做绿叶,面对别人不解的眼光,xxx笑笑说,“水泵班以后靠的就是这些年轻人,不把自己的技术教给他们,将来退下来我的心里也不安。”朴实的话语,道出了一位老师傅对年轻同志的期望,道出了一名老党员对企业未来荣辱与共的博大胸襟。在他的言传身教下,水泵班的小伙子个个都能挑起大梁。

榜样的力量是无穷的,在xxx的领导下,水泵班逐渐形成了“领导班子齐心,职工队伍团结”的良好局面。

xxx经常挂在嘴边的一句话就是“努力干好的本职工作,尽最大能力将我的全部奉献在我最热爱的岗位上”。正是凭着这股十足的精神干劲,能够忍受工作里千百个日日夜夜百般辛劳。这种忘我工作、无私奉献的精神使他在自己的岗位上闪烁着动人的光芒。

不待扬鞭自奋蹄

xxx一个平凡岗位上普普通通的水泵检修人。用吃苦耐劳、身先士卒的工作态度,影响和带动着周围的同事。把人生交给了自己热爱的电力事业,他所爱的事业会循着他生命的律动而绚烂多彩;他将把奉献装在心胸,心胸会因奉献的壮美而无比宽广。

在他的人生观点中:“工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好”。在以后的工作中,他将会一如既往的高标准要求自己,不求轰轰烈烈,但求扎扎实实,努力做好一名优秀的水泵检修者。相信刘卫东同志在电力检修的道路上,会找到了自己的人生支点,为我厂机组的安全稳定和企业的和谐发展贡献力量。

劳动模范事迹材料

xxx,女,汉族,中专文化,生于1957年7月,1976年12月参加工作,1999年2月调入开江县机保局,先后担任机保局统筹股股长、稽征一股股长。

曾在开江县化工厂工作,此间,无论是厂领导还是普通职工都对其赞誉有加,进入机保局工作以来,几年如一日,默默工作,只讲奉献,不求索取。为推进全县机保工作,实现“三个百分之百”(机关事业单位及其职工参保率、保险费征缴率和离退休职工养老金社会化发放率三个百分之百)的总体目标付出了心血,做出了贡献。

1999年2月,刚刚调入县机保局,被分配到统筹股工作,适逢机保局正在进行离退休职工养老金社会化发放试点,她还来不及熟悉情况,就投入到了紧张的工作之中,起早摸黑,加班加点地与各单位核对离退休人员名单和养老金标准,与邮政、银行、信用社联系发放事宜。为了保证工作进度,常常放弃星期天,牺牲节假日。xx年3月,为了解决经费自筹的乡镇卫生院、牧科站、农机站职工的参保问题,已是统筹股股长的她积极争取县卫生局、畜牧局、农机局的支持配合,在局领导的带领下,与股室成员一道逐个乡镇去宣传政策,逐个单位甚至逐人地去动员,一个月内,所联系的7个乡镇、21个经费自筹单位的355名职工(其中离退休职工72名)全部参保,为实现社保自救,进而实现全县机关事业单位及其职工参保率“百分之百”的目标做出了贡献。为了征收保险费,再远的单位也必定亲自前往,再大的委屈也能忍受。“一切为了工作,一切只为工作”,这是她常挂在嘴边的话。xx年底,由于财政体制改革,全县六所差额拨款的医院拖欠保险费比较严重,为扭转这一局面,xx年起,她花大力气,下狠功夫,针对重点、难点单位,运用“泡蘑菇”的办法,给几所医院的领导讲清了政策,赢得了理解和支持,与他们分别签订了按月缴纳的协议,为实现保险费征缴率百分之百打好了基础。同时,为了保证机保工作的顺利开展,在局内办公经费相对吃紧的情况下,多次拿出自己省吃俭用的积蓄垫付办公费用。

工作中,总是待人热情,以帮助别人为最大快乐。倡导并身体力行使用文明用语,对前来办事的群众“让一个座、递一杯茶,问一声好”,对年迈体弱的离退休职工,接上楼,扶下梯,送出门,被无数参保职工亲切地称为“汤姐”。

xx年底进行的乡镇涉农事业单位改革,全县分流了170余名人员,做好该类人员的续保工作不但涉及到他们的切身利益,也能有效消除矛盾,维护社会稳定。于此,她一方面查文件、找政策,给局领导出谋划策,一方面积极主动地与分流人员取得联系,了解他们的情况,掌握他们的思想动态,给他们理思路,出点子。同时,利用县人大代表的身份,以议案、提案形式为分流人员呼吁,积极争取乡镇领导的支持和理解。截止xx年底,各乡镇的分流人员,大都由乡镇补缴了分流以前的保险费,完善了手续。分流以后,部分人员转入社保,部分人员以个人身份继续在机保局参保,取得了划解矛盾于无形,维护稳定于未然的良好效果。

要想干出一番事业,总要付出过人的心血和汗水,凭着对事业的执著追求和敬业精神,以她的实际行动在机保工作平凡的岗位上,创造了不平凡的业绩,实现了自己的人生价值,展示了新世纪职业女性的勃勃生机和崭新风貌,无怨无悔的把自己的青春、智慧和力量献给了机保事业。

在美丽的渤海之滨秦皇岛,有一座全市最大的流通企业——秦皇岛市海阳农副产品批发市场。这里曾经是一片废墟地,是党的改革开放的好政策使它生存、发展、壮大。它的建设与管理者就是全国劳动模范、河北省第十届人大代表、秦皇岛市人大常委会委员,曾获全国五一劳动奖章,并荣获农业部第四届、第五届全国乡镇企业家,省委、省政府、市委、市政府授予“优秀共产党员”及“农村优秀实用人才”等荣誉称号。

劳动模范事迹材料

黄艳,女,汉族,33岁,中共党员,本科学历,盘县四格彝族乡中学老师,四格彝族妇女联合会女职工委员,x年参加工作。长期的生活磨练和工作中的历练,不仅使她养成自强不息、勇挑重担,正视现实,战胜挫折的精神,而且也使她学会了做人,拥有一颗真诚而善良的心。在从事教育工作十余年来,在校领导的精心培育和同事们的大力支持下,她通过自身的不断努力,在思想上、学习上、工作上都取得了长足的发展。她始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”为人生信条,从每件小事做起,从点点滴滴做起,在平凡的岗位上忠实践行“三个代表”重要思想和科学发展观,我用自己的辛勤和智慧赢得了荣誉,得到了领导和同事们的好评。现将主要事迹汇综如下:

一、在思想上,力争上游,要求进步。在平日的生活里认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、以“三个代表”重要思想为指导,认真学习践行科学发展观,强化理论与实践,不断提高自身素养,扎实工作,全心全意为教育事业服务。

二、热衷教育事业。教育是人类社会进步的基础,教师肩负着为社会进步培养人才的光辉使命。教师的职业是平凡而伟大的,他们以博大的胸怀、无私的奉献精神,呕心沥血培育着祖国的未来,用他们平凡的一生塑造着人类社会不断进步的一个个里程碑。他们以朴实的人生品格,踏实的工作作风,坚定的人生信念,执着的人生追求,实现着自己光荣而神圣的使命。黄老师就是这样一位被学生爱戴,让领导放心,受家长称赞的好老师。

自x年参加工作以来,她一直担任初中英语教学工作。为了她热衷的事业和那些可爱的学生,她不知付出了多少艰辛和汗水。学校在边远贫困的乡镇,英语老师非常缺乏,x年,徐州建工校中师毕业的她,分配到这所学校,从此,一个已三年没有接触英语,而且原来只接受过三年初中英语学习的她,走上了英语教学生涯。她干一行爱一行,爱一行钻一行,对教育事业的爱和对学生的爱让她在工作中不计得失,不懈钻研。连续几年的工作使她已经习惯了快节奏的工作,忙碌的生活,始终以满腔的热情投入工作。当学校的英语课安排不开时,她毫无怨言地接过重担,上四个班的英语(通常初中英语老师只上两个班),但她从不叫苦叫累,为了自己热衷的事业,她恪守着纪律,真正做到了忠于职守。除有特殊情况外,她从未因个人的私事或得了一些小毛病而向学校请假耽误学生的学习。“学高为师”,为了提高自身的专业水平,她用假期休息的时间自己掏钱读了英语专科和本科。凭着她对这份事业的热爱和不断努力钻研,所上班级英语成绩经常是名列前茅,为本校英语教学作出了不少贡献,x年3月,被评为盘县“x年度优秀女教职工”,在学校组织的英语优质课比赛中,多次获一等奖,x年5月,获盘县英语优质课比赛三等奖;论文《怎样在英语教学中培养学生的学习兴趣》,x年发表在六盘水教育杂志上,《英语课堂教学中的双向交流》,x年被评为“全国性教科成果”一等奖,x年3月获得北京农家女学校“英语优质课优胜奖”和“爱心荣誉证书”。x年3月,被评为盘县“‘三八’红旗手”。

三、默默奉献爱。冰心老人说得好:“有了爱,就有了一切!”。热爱学生是每个老师的天职和美德,是老师心灵美的主要表现,也是做好学生教育工作的前提,没有爱就没有真正的教育。黄老师在她的教育生涯中播撒爱,她把世界上最无私的,母亲般的爱播撒在每个学生的心田,让学生健康、快乐的成长。学生感冒、咳嗽了,她会拿来开水和药,让学生服下,病得严重的,就想办法送医院,给学生付医疗费,一般不惊动其父母,免得让家长担心。学生行为有问题的,她会寻找时机耐心开导,有一次,七年级的一个女生痢疾弄脏了裤子,其他学生动作很糟糕,捏鼻子、捂嘴巴、歪脑袋,并且还向她投来异样的目光,黄老师看在心里,但并没有多说话,而是用有效的方法转移学生的注意力,完成了教学任务。下课后,黄老师便找来衣服给她更换。还耐心教导学生,“同学之间有困难要互相帮助,遇到问题要想办法解决。”以唤醒学生的同情心和爱心。后来,有学生不舒服,在教室里呕吐,就会有同学主动帮着打扫,并给水漱口。学生没有生活费了,黄老师会借给他们,免得他们回家拿钱而耽误学习。学生闹矛盾了,她很快就会给以解决。有一次,下晚自习,她刚走出校门,就看到一群学生乱哄哄的,走近一看,还有两个学生手里拿着铁棒,气势汹汹的,黄老师立刻进行劝阻,说了半天,学生才说,“老师,我们错了,我们把铁棒给您。您说得对,不管事情怎么样,打是不能解决问题的。以后我们再也不打了。”她这才放心的走了。黄老师家里也不是很富裕,但她还是用微薄的力量投入到助学爱心活动之中。在学校开展党员“一帮一”活动中,她帮扶了八(二)班的贫困生张雪,虽然经济资助不多但她经常抽课余时间对学习科目进行辅导,在精神上给以鼓励,使该生端正了学习态度,树立了信心、努力学习。x年秋学期考试以600多分的成绩获得了全校第一。除了党员“一帮一”外,平日里见到学生有困难就会帮助他们,或是精神上的支持,或是给他们少量的经济上的资助,少到5元,多到100元不等。x年3月,在北京昌平农家女学校师资培训(团省委组织去的,全省去了32名女教师),她把去培训报的车费520元全捐给了农家女这所社会公益性学校,以表达她对公益事业的一点爱。今年我国不少地方发生百年不遇的大旱,她时时告诉自己和学生要“惜水、爱水、注意防火”,并鼓励学生如果遇到没有水的老、弱、病、残的人,要主动为他们送水。其实,爱学生,事业已成功了一半,在平日里她正确引导学生积极进取,为使学生的学习积极性提高到一个高度,她抓住学生的'心理特点,把“鼓励”送给每一个有进步的学生。

四、在生活中乐观向上,润物细无声。生活中的黄老师乐观向上,以豁达的胸怀迎接每一天,在学生的心中,她常常是一副笑脸友善和蔼,她以自己的言行来影响感化学生,真心实意的爱学生,对他们进行情感教育是他们成长所需的沃土。她深深的知道:教师的爱似春风,能驱散孩子心头的阴影;似良药,能康复那些畸形变态的心灵;似火种,能燃亮失望者对人生的向往之光;似甘露,能轻轻洒在学生那嫩嫩的绿色的心田。只有用心从教,倾听学生的心声,关爱弱势群体,每个人的内心才会真正的和谐,只有人的内心和谐,社会才能真正和谐。

时间飞逝,日月如梭,黄老师在教育生涯已快走过十二个春秋,多年的教育生活,让她付出了许多,同时她也真正体会到了勤劳者的艰辛与快乐,她爱伟大的教育事业,更爱可爱的学生。她常说:“我选择了教育,一生无悔!”面对新形势,她一如既往,立足本职,勇挑重担,锐意进取,大胆创新,默默奉献,以自己涓涓的耐心流水,浇灌着生命的五色土,让苗儿健康如意的成长,继续为教育事业谱写新的篇章!

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魏江涛,销售运输公司调度室主任。1990年甘肃煤校毕业,先后在马矿掘进队工作6年、销售科6年、销售公司马矿营业室3年,20xx年起,担任销售运输公司调度室主任。23年来,他目睹过煤矿工人承受的生命风险,为多出一吨煤所付出的艰辛;经历过市场竞争、发展用户的心酸,见证过保电煤、保重点用户时的焦虑,更体会过市场“过山车”般的变化,用户的冷眼和难堪。但这一切,都是每一位销售人成长必经的风雨洗礼,为了华煤的发展,他无怨无悔。因为这是销售人的职责和使命!梅花香自苦寒来。初次涉足调度工作,他纯粹是一个全然不知的门外汉,真正担当起这付重担时,才发现调度工作与以前从事岗位有着天壤之别。如何才能更好地履行职责,他有时也会困惑。“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深”,他时刻铭记这些古训和鞭策,树立大礼不辞小让,细节决定成败的观念。为了尽快转换角色、适应岗位,他一有时间,就跑矿井、跑站点、跑用户,掌握情况、熟悉业务。在对调度工作有了一定掌握后,就从各矿井的煤质特性、生产能力、赋存情况以及市场声誉等方面入手,不断地学习、探索、研究配煤技术,通过配煤销售、优劣互补的办法,力求资源合理配置,做到了质量协同、供需协同,保持了集团公司各矿井产销协同;根据公司当月销量安排,结合用户需求数量、品种、生产、库存等情况,统筹协调铁路计划提报、装车站点安排、公路运力调配,实现以运促销、以运保产,确保销售各环节顺畅运行。

风雨造就人生路。“煤炭市场好转了,搞销售的更难了”。这句话,对外行来说也许是“笑话”,但其中滋味,只能由营销人员自己品尝。20xx年煤炭市场需求旺盛,销售运输工作十分紧张,如何合理配置有限的产品资源和运输资源,保证电煤、冬季供暖煤、重点用户、化工用煤,给谁供,怎么供,给销售人带来很大的困扰。在这种情况下,省委省政府下达了关于保电煤、保民生、保发展的调度指令,省发改委、工信委还派人到华煤蹲点,督导集团公司落实调度令。1月9日晚8时,集团公司召开了保电煤专题工作紧急会议,做出了停止窗口销售,全力以赴保电煤的决定。会后已经是晚上十点多,为了不延误指令的传达,他同运输部门其他同事立即驱车前往各营业窗口,发送电煤调运单、现场协调资源量、安排电煤装车、监督停止窗口销售。面对客户的不解、指责、谩骂,他一身担当。由于工作细致、周到、及时,赢得了用户的理解和信任;直到各环节顺畅进行,他才拖着疲劳的身躯回家,打个盹、吃个早点,又匆忙地投入到新的工作之中。

一转眼又到了20xx年。进入5月份以后,煤炭市场逆转的信号越来越强烈,集团公司周边几个重点用户耗煤量锐减、煤价一降再降、各矿井库存爆满、产销矛盾日益突出……,在这重重压力之下,调度协调工作又处在了既保销售,又保生产的风口浪尖。为了保证山寨煤矿的出矿量,他会同地销部的人员多次跑煤制甲醇公司,协调增加进煤量;为了保证马矿和东峡的正常生产,他协同外销部的领导跑平凉电厂,商量增加进煤量。7月份,公司开展了为期30天的电煤转运销售,再一次启动了长距离公路运输销售工作。为了解燃眉之急,他按照领导安排,组织专门车辆,现场指挥运作,为设备运输打开通道;大柳煤矿存放的6万吨掘进煤,出现了自燃着火的苗头,为尽可能降低企业损失,他积极安排运输车辆、努力协调上站空间,现场蹲点督促出矿,在7日内完成了突击拉运任务。

进入20xx年,安新片几矿煤炭库存居高不下,严重制约着矿井的正常生产。他身先士卒,带领调度员和其他部门领导,马不停蹄地奔波于各个矿井之间,落实调运指令、安排车辆运输,协调矿井、联系用户,连续作战10多天,完成了出矿量40多万吨,为矿井正常生产创造了有利条件。春节期间,华矿、砚北等主要矿井停产、列车到达集中,装车站点少、机力配备不足、重车积压、排空困难,各种因素给铁路运输造成障碍,他深知责任重大,毅然决定到砚北站和集配站现场蹲点,及时与矿井、铁运处、安口南站沟通,加大上站量、加快装车频率,最多完成过一天装车14列的好成绩,创下了公司成立以来的日发运记录。

平凡的岗位塑造人生,涛涛江水涤荡生命,这是他姓名的寓意,也是他追求的境界和奋斗的目标。当前煤炭市场的激烈竞争仍在持续,销售人肩上的担子依然不轻,面对困境,魏江涛一定会肩负起使命,继续尽职尽责、开拓创新,用实际行动为销售运输工作做出更大的贡献!

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邓军一直从事煤火灾害防治领域的基础与应用研究,近五年,主要针对煤自然发火实质、煤自燃特征信息识别以及煤火灾害防控等科学问题,取得了一系列的成果。先后承担或完成了国家自然科学基金重点项目、“973”前期研究专项、中澳国际科技合作、“十一五”国家科技支撑子课题等国家级项目10余项,博士点基金、陕西省“13115”重大科技专项、陕西省国际合作等省部级项目10余项,以及30多项横向课题,取得了多项代表性创新成果。先后荣获国家科技进步二等奖2项(20xx年、20xx年),国家教学成果二等奖1项(20xx年),省部级科技进步一等奖7项,获国家发明专利12项,出版专著3部,sci、ei和istp收录36篇。5项研究成果实现了转化,50多个产品取得了煤安标志,在全国20多个省(市、自治区)100多个煤矿以及孟加拉、俄罗斯和澳大利亚等国推广应用,产生了显著的经济效益和社会效益。指导了国内50多个煤矿及孟加拉孟巴煤矿的井下灭火救灾工作。在中国煤炭工业协会主持下,主笔编制了行业标准《安全高效现代化矿井技术规范》——防灭火部分(鉴定为国际先进),20xx年被国家安全生产监督总局聘为《煤矿安全规程》修订防灭火组副组长。

邓军是西安科技大学安全科学与工程国家重点学科带头人、“长江学者和创新团队发展计划”教育部创新团队带头人、陕西省重点科技创新团队带头人、兼任西部煤矿安全工程中心主任、煤炭工业技术委员会防灭火专家委员会委员、中国煤炭工业劳动保护科学技术学会火灾防治专业委员会副主任委员和中国消防协会学术工作委员会委员。

取得主要科研成果如下:

首次实现了煤自然发火全过程的实验模拟,发现了煤自燃特征温度及其对应的气体指标特征,掌握了煤氧复合耗氧与放热等宏观特征参数,解决了煤自燃特性定量表征的难题;率先采用量子化学理论研究煤氧化自燃机理,揭示了煤表面活性基团氧化放热微观机制。

利用装煤量1.5t和2.0t两种大型煤自然发火实验平台,对全国167个矿井煤样自然发火全过程进行相似模拟实验,确定出了不同煤样的特征温度(如:临界温度、干裂温度、活性温度、增速温度、着火点温度等),得出了各煤样的耗氧速率、放热强度和气体产生量及产生速率等煤自燃特性参数,实现了煤自燃特征参数的定量表征。

基于“煤自燃的实质是煤氧复合综合作用”的学术思想,在前人对煤分子结构模型研究的基础上,率先采用量子化学分析方法和软件研究煤氧化自燃微观机理,通过构建易自燃煤的分子结构模型,优化煤分子氧化反应物、过渡态及产物的构型,模拟煤分子表面活性基团与氧分子动态反应过程,得出了煤分子表面活性基团的反应活性,揭示了煤分子氧化反应过程中的关键环节,为煤自燃化学阻化技术的研究奠定理论基础,开创了采用量子化学理论研究煤自燃机理的先河。并通过对煤分子微观结构特征及其氧化过程中的变化规律的系统研究,得出了煤氧化自燃宏观表征参数的微观解释,将煤自然发火机理的研究从宏观深入到了微观,发展了煤氧复合综合作用学说。

建立了基于指标气体的煤火灾害危险程度判定准则,提出了基于危险区域判定的煤火灾害隐蔽火源位置反演识别方法;发明了采空区气体、温度等煤自燃预测指标检测的新方法和新装置,开发出了煤自然发火预警系统。解决了煤自然发火区域、条件和时间准确判定和实时动态预测的世界性难题。

根据煤自然发火实验测试分析,建立了煤自燃特征温度与气体指标的内在对应关系;通过煤火灾害现场指标气体与实验数据的对接,提出了基于指标气体(co、o2)的煤自燃特征温度判定准则,实现了现场条件下煤火灾害危险程度的直接判定,有效指导了工作面煤自然发火的预防、控制和封闭措施的实施,填补了国内外空白,在我国26个大型矿区300多个煤矿进行了推广应用,提高了矿井防灭火的针对性和有效性。

根据煤火灾害形成环境特征与发火条件,提出了引起煤自然发火的最小氧浓度、最小浮煤厚度和最大漏风强度计算方法,建立了煤自燃危险区域判定准则,开发出煤自燃危险区域判定可视化软件系统,实现了煤田火区自燃危险区域的静态判定,以及煤矿采空区自燃危险区域的动态判定。通过对煤岩体在热力作用下裂隙生成扩展规律与渗流特性的研究,发现了煤岩体热破坏及其渗流规律,掌握了煤火灾害形成演化、熄灭及复燃过程的放热强度、耗氧速率、自然发火期等特性参数,提出了煤火灾害形成演化的自循环吸氧非控燃烧理论,建立了“热-固-流-化”煤火灾害形成演化耦合作用模型,揭示了煤自燃过程中能量与气体输运的时空变化规律,实现了煤自燃危险区域温度场的实时预测;基于煤火灾害形成演化“热-固-流-化”耦合作用机制,提出了隐蔽火源位置反演计算模型,以现场实际煤自燃环境为场景,结合气体、温度等监测数据,确定模型边界条件和参数,实现了煤火灾害隐蔽火源位置的准确识别。发明了煤矿回采采空区的气体检测方法及其装置(发明专利:zl200910021274.8)和采空区温度场高密度网络化无线监测装置及方法(发明专利:zl201310314547.4),实现了煤自然发火危险性的快速检测、超前预警和异常区的准确定位。

建立了煤火灾害动力演化与防控理论,发明了以降氧为主的煤火灾害防控技术——矿用无机固化膨胀充填堵漏技术,实现了对矿井冒落空洞的大流量、远距离快速动压充填堵漏;发明了以降温为主的煤火灾害防控技术——系列胶体防灭火技术,实现了传统制浆灌浆防灭火系统模式的根本转变。

通过对煤火灾害形成演化动力学过程的研究,得出了煤火灾害形成演化、熄灭及复燃过程相关特性参数,结合煤火灾害形成环境条件,掌握了煤岩体热破坏及其渗流规律,提出了煤火灾害形成演化的自循环吸氧非控燃烧理论,阐明了煤氧复合过程中,气体与能量非线性释放是煤火灾害形成演化的关键,揭示了煤火灾害演化发展、及非控燃烧过程中能量和气体输运的空间定向特征;在此基础上,根据“防—控—灭”的技术思想,提出了“以降氧为主的火区控制理论”和“以降温为主的灭火理论”,形成了煤火灾害动态演化与防控理论。

根据降氧火区控制理论,漏风供氧是引起煤自燃的重要原因,充填堵漏是控制煤火灾害的主要手段。研究发明了适用于煤矿堵漏控风的新型无机发泡膨胀充填材料,发泡倍数可达10倍以上,强度大于3mpa,材料胶凝过程反应热是传统有机材料的1/10,温升小于5℃,耐温高达800℃,凝固时间可控(初凝时间2~60min),开发出了配套系统装备,实现了远距离大流量输送和动压快速充填堵漏,解决了矿井采空区上下隅角、巷道冒顶空洞和联络巷充填材料用量大、施工强度高,充填困难、浆液易流失、堵漏效果差的问题。

热量聚集环境是煤火灾害形成与发展的关键因素,降温是煤火灾害治理的主要方法。在“凝胶”防灭技术研究基础上,建立了胶体防灭火理论,发明了具有固水性好、胶凝时间可控、堵漏隔氧和吸热降温性能的复合胶体和稠化胶体等系列防灭火胶体材料。开发出地面固定式、地面移动式和井下移动式灌浆注胶防灭火工艺及系统装备,解决了大流量、高浓度的定量制浆问题,提高了制浆质量和灌浆注胶效率,实现了传统灌浆系统(水力或搅拌制浆)向智能灌浆注胶系统(自动化定量制浆)的根本转变,已成为一类煤矿防灭火专门化系统和装备,列入了《煤矿灌浆防灭火技术规范》(20xx),在宁煤、神东、平朔、淮南等矿区建立了示范工程,推动了煤层自燃火灾防治技术的发展。在神华、兖矿、中煤、陕煤、大同、淮南等全国多个矿区100多个煤矿中推广应用,建立了多个示范工程,并在印度、孟加拉、澳大利亚和俄罗斯等国成功应用,为煤矿企业创造了60多亿的经济效益。

劳动模范事迹材料

他,参加工作以来,先后在xx放映队、xx乡汽车队、xx县汽车运输公司工作。从放映员干起,驾驶员,高级驾驶员,助理工程师,一步步当上副总经理。他始终保持一贯的微笑,用朴实憨厚的乡音,传递着为人的真诚;用无私奉献的精神,赢得了同事的掌声;用勤奋扎实的作风,创造着客运公司的辉煌。他就是全国“五一”劳动奖章获得者——阿坝九寨运业集团有限责任公司副总经理——xx。

xx在xx放映队工作了6年,在6年的放映生涯中,具体的工作是一项只与各种仪器设备打交道、要翻山越岭的默默无闻的工作。这里的工作岗位是平凡的,工作条件是艰苦的,工作环境是简陋的,生活是清苦的。这里没有金钱和权利,没有鲜花和掌声,有的只是日复一日、年复一年的背着放映机走在几十里艰险的山路上,为当地农民送上一份欢乐、一份致富的知识。工作单调但必须风雨无阻,无论是平时和节假日,无论是严寒冬季,还是炎热夏天,同志都默默地坚守工作岗位,无怨无悔地奉献着。但是他的坚持不懈换来了农民群众的赞扬和上级领导的好评。xx年,被xx省、xx、xx县评为“农村文化艺术先进工作者”;xx年至xx年连续4年荣获xx县电影放映先进个人。

xx年2月,xx被调至xx县车队任驾驶员工作。自xx年踏上驾驶员岗位以来,不断刻苦钻研业务技能、夯实安全知识基础,为旅客的出行筑起一道安全之墙。常听到司机抱怨,开车是重复无趣的劳动。xx为何能数十年如一日,在驾驶员岗位上保持着激情。他凭借什么,获得了劳模称号,“劳模司机”究竟是怎么开车的。

他工作至今连续安全行车100多万公里,这是个神话般的纪录。

“姚明人气高,关键是他善于用右脑打球。”美国《商业周刊》曾这样评价“中国姚”。而xx之所以能创下这个神话般的纪录,也是因为——他是个用“右脑”开车的人。“有一次我的车开到银杏某个街道拐角,突然一只篮球从路边滚过来。”当时,他很快意识到,篮球后面肯定有人跟出来捡球,于是他立即放慢车速。果然,一个男学生很快从侧边冲了过来。如果不是他发挥“右脑”功能,先知先觉地进行预防,一场车祸只怕在所难免。行车安全靠的不是技术是“心态”。——这是xx总结的“至理名言”。“我觉得自己是个心态很好的人,不打牌赌博,不抽烟喝酒,不和老婆吵架,总是保持着平静、愉快的心情在开车。”的确,在长达10余年的驾驶生涯中,不管好路差路,有客没客,他始终坚持不违章行车、不盲目开快车、不开赌气车。有一次,他驾车经过一段盘山公路,车上两名旅客一直催他开快,他耐心劝他们别急、注意安全,这两名旅客不但不听反而恶语伤人,还打了他一拳。即使在这样委屈的心境下,他还是忍住了脾气,静下心来,安全、正点将旅客运抵目的`地。在xx的开车生涯中,从没发生过一起事故,面对各种突发事件,他都能做到胸有成竹、处变不惊。在行车中,他养成了起步稳、行车稳、停车稳的“三稳”工作方式,形成了“事前情况假设法”及“事后情况分析法”的安全行车两法则。

为了更好地带动企业发展,他积极开展“双争、双节”活动,争创“青年文明者”。在此次活动的开展过程中,取得了明显成效,曾政节支,节能降耗,不但为企业创造了可观的经济收入,更为社会创造了良好的效益。xx通过开展“双争、双节”活动,为公司节约汽油36.22吨,节约资金10.866万元。他的优秀表现,深得领导和同事的好评。5月份,荣获xx农村文化艺术工作者先进个人。他并没有因为这样优异的表现而骄傲自满,反而更加努力的工作,脚踏实地的走好每一步,xx年至xx年,连续七年获公司学试核算第一名,为企业创利润30多万元。他的兢兢业业换再次换来了先进个人荣誉称号——xx县汽车运输公司先进个人。

xx年,面对竞争激烈的客运市场,公司实行改制,在运输成本上升,客流量减少的情创“青年文明者”。在此次活动的开展过程中,取得了明显成效,曾政节支,节能降耗,不但为企业创造了可观的经济收入,更为社会创造了良好的效益。xx通过开展“双争、双节”活动,为公司节约汽油36.22吨,节约资金10.866万元。他的优秀表现,深得领导和同事的好评。5月份,荣获xx农村文化艺术工作者先进个人。他并没有因为这样优异的表现而骄傲自满,反而更加努力的工作,脚踏实地的走好每一步,xx年至xx年,连续七年获公司学试核算第一名,为企业创利润30多万元。他的兢兢业业换再次换来了先进个人荣誉称号——xx县汽车运输公司先进个人。

xx年,面对竞争激烈的客运市场,公司实行改制,在运输成本上升,客流量减少的情况下,他仍然获公司单车核算第一名再次为公司创造利润14.4万元。他就是这样年复一年,日复一日的早出晚归,埋头苦干,从未缺勤,每年出勤355天以上,完成了常人xx年零6个月的工作量。xx不仅工作勤勤恳恳,任劳任怨,干一行爱一行,而且在工作中乐于助人,坚持正义,以公司利益为重,即使面临危险,也毫不畏惧。

20多年来,xx爱岗敬业,勤勉向上。在平凡的人生中不求浮华,就像一尊岩石留下一串串坚毅而踏实的烙印,沿成一道平实的风景,铸就平凡人生的华丽诗篇。xx就是这样,平凡中默默坚守,用自己的实际行动成就了一名“劳模”难能可贵的精神丰碑。