心得体会是我们对所学知识、所经历事物的深度思考和感悟，它能够让我们更好地领悟生活的真谛。以下是一些著名企业家的心得体会，他们通过创业和管理的实践总结出的经验教训，希望能够为大家提供一些借鉴和参考。
驻村帮扶干部工作体会
俗话说“好农民不会不养猪”，这话不假。在贵州，以干旱、少雨、地无三尺平、人无三分银、刀耕火种而自给自足的少数民族贫困地区，靠大力发展生猪养殖业而实现脱贫致富的例子并不少见。但是，能走持续发展路线者，相对就不多了。既养猪，又走可持续发展之路，变废为宝、资源循环使用而实现能源再生产的农村产业结构优化组合，并且初见成效者，xx乡天顺养猪场算是一家。
按照“四帮四促”的相关要求及市、区、乡的安排，我受贵阳市文学艺术界联合会派遣，挂任中共xx乡党委副书记、xx村党支部副书记，结合市文联的工作属性扎实开展帮扶工作。先后在xx村减贫摘帽、自来水改造、送文化到村、ww工作、蔬菜基地的建立等方面作出了一些努力，收到了一定的成效。特别是在xx村的发展思路上，长期多次在广大村民中开展走访、调研、论证工作，与老百姓同吃同住、与村支两委共同努力，找到了一条“立足xx村情实际，充分调动和发挥党员、群众的积极性，深入实践科学发展观，大力发展生态农业和特色养殖业”的可持续发展治村思路。
通过调研，该村目前外出务工人员较多，约占全村总人数的四分之一以上，而且大多为青壮劳力。这势必会影响到xx村的全面发展。
经反复论证得出一条结论即：“要想留住村民，只有让他们在家里有活干、有钱挣、壮有所用、老有所养。”
针对这种情况，与xx村支两委达成共识后，采用了“支书牵头，村民自愿入股，年底分红”办养殖场的工作方式。到目前为止，全村共有28户村民入股。一般农户按每股xx0元、贫困户按每股2xx元、每户入股资金2万至万不等的标准入股。现已筹集总资金近xx0万元。新建了养殖基地x万平方米、猪舍x平方米、母猪定位栏x余个、x立方米高位水池(含自来水设施)1口、办公楼xx平方米、围墙x米、消毒房间x平方米、饲料加工设备1套、产床xx0张、保育舍x张。现养纯种母猪x头、二元母猪x头、存栏生猪x头。初略计算，养殖场的成功组建，可解决xx0余名无业人员的就业问题，在全村实现“壮有所用、老有所养”。
如何让新建成的养殖场正常运转?这是个很棘手的问题。认识到养殖场存在的问题后，我多次与村委会研究的结果只有一个即：“支部必须带头、党员必须作模范、并广泛发动群众参与”。在村委会制定了可执行方案后，我们从四个方面开展了工作：
1、在乡党委的支持下，养殖场成立了党支部。该支部现有党员5名。其中预备党员1名，周天顺任支部书记、陈克佩、周应国任支部委员，乡机关社保所韦艳梅同志任党建指导员。这样一来，养殖场有了思想上的保障。
2、在广大群众中开展了“端正思想、转变认识”的工作。由于部分群众在观念上还不能与时代同步。帮扶干部、村支两委、党员同志一起努力，向老百姓进行了广泛宣传，改变了他们“等、靠、要”的传统思想，从而使干部、群众在思想上得到共识。实现了全村闲散资金的集中，为创造更大财富奠定了基础。
3、“要想出成果，人才是关键”。这又是养殖场总结出来的一条新思路。先后派5名优秀青年赴养殖场等地加强学习培训，学会科学养殖。在借鉴他人成功经验的同时，不断探索自己的新路子。
4、抢抓多元化发展机遇，实现能源再生产。在各级党委政府的大力支持下，xx村在拓展生猪养殖的同时，利用现有猪粪作为天然有机肥料，合理开发利用现有的土地资源，结合自然生态、民风民俗等有利条件，现已开辟蔬菜种植基地xx0余亩。下一步将在打造绿色蔬菜品牌，逐步实现养殖、种植双盈目标等方面做出努力。
今年开春以来，我先后向全村老百姓发放了便民联络卡xx余张;处理群众内部矛盾xx余起;协助摆茶组自来水工程改造解决了该组xx0余人的生活饮水困难;积极投身ww工作，为xx村安装了xx余枚平安e家报警系统，解决了全村xx0余户村民的防盗安全隐患;协调市文联资金对xx村30余户困难户进行了慰问，并向困难户发放了年货、慰问金等总价为1xx0余元;组织市文联xx余名艺术家送文化到，现场为村民书写了春联xx0余副、为村民拍摄冲洗全家福照片xx余张、同时还走访探望了困难群众xx余户;在村民群众中广泛收集各种建议多达xx0条，为下一步工作的开展提供了现实依据;为蔬菜基地协调到化肥6.5吨，为蔬菜的保产打下了一定的基础。为戈卡组电机房雷灾积极争取经费，第一时间进行抢修，解决了老百姓的日常用水用电问题。这些帮扶工作的深层次开展，也为养殖场的正常运转争取了宝贵时间。
我相信，在各级政府的大力支持以及全村干部、群众的共同努力下，养殖场会越办越好，明天也会越来越美，持续发展的呼声也将在越来越高亢!这种高亢的呼声和动力，换来的一定是老百姓的安居乐业和幸福生活。
驻村帮扶的新变化心得体会
随着中国农村发展的逐步推进，驻村帮扶工作也逐渐深入人心。作为一种新型帮扶方式，驻村帮扶着重关注贫困地区和贫困群众的实际需求，并通过有针对性的帮扶措施，为他们提供发展机会和希望。随着时间的推移，驻村帮扶也在不断地发展和变化，给帮扶工作带来了新的机遇和挑战。在这篇文章中，我将从个人的经验出发，分享关于驻村帮扶的新变化心得体会。
首先，驻村帮扶工作的内容已从单一的物质援助扩展到全方位的精准扶贫。过去，驻村帮扶主要集中在教育、医疗、基础设施建设等物质援助上，使得贫困地区得到了一定程度的改善。然而，随着改革的不断深化和政策的进一步完善，驻村帮扶工作逐渐从单纯的物质援助转向全面发展。如今，帮扶队伍更加注重贫困地区的产业发展、就业创业和教育培训等方面，为贫困群众提供更加持久和可持续的帮助。
其次，驻村帮扶工作的方式已从单打独斗转为携手共进。过去，驻村帮扶工作往往是由单个机构或个人独立进行的，很难形成合力。近年来，随着帮扶队伍的不断扩大和志愿者的加入，驻村帮扶工作逐渐形成良性的互助合作机制。各部门、各组织之间加强了合作，形成了统一的工作目标和行动计划。志愿者们也通过互相学习交流，形成了帮扶工作的共识和合作模式。这种方式不仅充分发挥了资源优势，而且提高了帮扶工作的效率和质量。
第三，驻村帮扶工作的方式已从短期援助转为长效有效。过去，驻村帮扶往往是短期的援助项目，很难形成长效机制。近年来，随着政策的扶持和积极探索，驻村帮扶工作逐渐建立了长效的帮扶机制。帮扶工作不再注重一时的物质援助，而是更加注重培养贫困地区的自我发展能力。帮扶队伍通过培训和技术指导，提高了贫困群众的专业技能和创业能力，从而使得他们能够自力更生，脱贫致富。
第四，驻村帮扶工作的方式已从被动接受转为积极参与。过去，驻村帮扶往往是帮助贫困地区进行改善的外力援助，很难引起当地居民的主动参与。近年来，帮扶队伍积极开展志愿者招募和培训工作，鼓励当地居民积极参与到帮扶工作中来。通过培养当地居民的主动性和参与性，不仅提高了工作的效果，而且增强了当地居民的获得感和自豪感。
最后，驻村帮扶工作的方式已从独立开展转为与其他扶贫项目相结合。随着国家扶贫政策的深入推进，驻村帮扶工作与其他扶贫项目逐渐形成合力。通过与农村建设、农产品销售、金融扶贫等项目的结合，不仅提高了项目的综合效益，而且提高了资金利用效率。这种方式的转变使得驻村帮扶工作更加符合实际需求，也更能够推动农村发展。
综上所述，驻村帮扶工作在过去的几年中发生了巨大的变化，从单一的物质援助转向全方位的精准扶贫；从单打独斗转为携手共进；从短期援助转为长效有效；从被动接受转为积极参与；从独立开展转为与其他扶贫项目相结合。这些新变化不仅提高了帮扶工作的质量和效益，也为贫困地区提供了更多的机会和希望。相信在不久的将来，在各级政府的大力支持下，驻村帮扶工作将会进一步发展壮大，为农村地区的脱贫致富事业做出更大的贡献。
驻村帮扶队纪录片心得体会
近年来，驻村帮扶队纪录片成为了受欢迎的电视节目类型，通过真实展现驻村帮扶队工作的一切细节，让观众更加直观地了解和感受到农村地区的困境。在观看了一系列驻村帮扶队纪录片后，我深感这些纪录片所传递的信息与价值，对于促进农村发展和加强城乡经济社会发展协调性起到了积极的推动作用。本文将从纪录片的呈现手法、帮扶队员的奉献精神、政策扶持和团队合作等方面，分享我的心得体会。
第一段，纪录片通过真实展示，对驻村帮扶队的工作进行了详细的记录，展现了驻村帮扶队员所面临的困境和挑战。这些纪录片往往采用真实拍摄、真实对话和真实情境，将观众带入真实的乡村，深入了解当地的人情冷暖和土地沧桑。例如，在纪录片《农信队》中，驻村帮扶队员为了积极推动当地的农村金融发展，不断奔波于田间地头和农户家中，记录了他们与农民深入交流、培训农户金融知识等画面。这种真实的展示手法，让观众体会到驻村帮扶队员深入农村一线工作的艰辛与辛酸，也引发了观众对农村发展问题的思考。
第二段，驻村帮扶队员的奉献精神是驻村帮扶纪录片的重要主题之一。驻村帮扶队员凭借一腔热血和对农村的深情，远离城市的便利与舒适，勇敢地投身到艰苦的乡村工作中。他们不计个人得失，默默奉献，为农村地区的发展做出了巨大贡献。在纪录片《村官》中，帮扶队员通过亲身实践和持续努力，帮助当地农民摆脱贫困，改善了他们的生活条件。这种奉献精神感染了观众，使他们对农村发展和扶贫工作产生了更加关切和积极的态度。
第三段，纪录片中的政策扶持是农村发展的重要支撑。不同的纪录片都展现了政府的政策对农村发展的关注和支持。政策扶持让农村地区的发展有了更好的保障，帮助驻村帮扶队更好地为农村发展服务。例如，在纪录片《乡村大变样》中，政府对当地乡村进行了改造，提供了更多的资金支持和技术援助，使得驻村帮扶队可以更顺利地开展工作。观众通过纪录片，了解到政府对农村发展的重视，并对政策支持的重要性有了更加深刻的认识。
第四段，纪录片还展示了团队合作对于驻村帮扶工作的重要意义。驻村帮扶队员通过紧密的协作，发挥各自的优势，形成了强大的合力。在纪录片《扶危济困》中，驻村帮扶队员们形成了一个紧密的合作团队，他们相互协助、互帮互助，取得了显著的成绩。观众通过纪录片，认识到团队合作对于驻村帮扶工作的必要性，同时也得到了对团队合作重要性的启示。
第五段，通过观看这些纪录片，我更加认识到驻村帮扶队的重要性。这些纪录片深入描绘了驻村帮扶队员真实的工作场景和角色，使我更加明确了驻村帮扶工作的意义和价值。驻村帮扶队员通过自己的努力和奉献，推动了农村地区的发展，改善了农民的生活状况，为促进城乡经济社会发展协调性作出了重要贡献。这些纪录片深深地触动了我的内心，也激发了我为农村发展作出贡献的愿望。
总之，驻村帮扶队纪录片通过真实展示和记录，让观众更加深入地了解了驻村帮扶队员的工作和农村发展的困境。这种纪录片不仅有助于引发观众对农村问题的关注和思考，也提高了观众对驻村帮扶工作的认同和尊重。同时，这些纪录片通过展示驻村帮扶队员的奉献精神、政策扶持和团队合作的重要作用，为促进农村发展提供了宝贵的经验和启示。
驻村帮扶实践心得体会范文
驻村帮扶是指政府或社会组织派驻干部或志愿者深入农村村落，通过携带资源和技术，提供社会服务和经济援助，帮助贫困农村实现脱贫致富的目标。作为一种社会实践活动，驻村帮扶在近年来获得了广泛的关注和重视。我本人也参与了一次驻村帮扶的实践活动，深切感受到了驻村帮扶的重要性和实际效果。下面我将结合个人的实际经历，谈谈我对驻村帮扶的心得体会。
第二段：了解贫困村庄的实际情况（200字）。
在驻村帮扶的开始阶段，我们首先要做的就是了解贫困村庄的实际情况。通过实地走访和与村民的交流，我们了解到该村庄的基础设施相对落后，教育、医疗等公共服务薄弱，农民的生产技术和种植方式有待提高。这使我深刻认识到，在帮扶工作中，我们不能仅仅给他们提供物质帮助，更要结合实际情况制定出有针对性的帮扶计划，推动村庄全面发展。
第三段：解决贫困村庄面临的实际问题（200字）。
贫困村庄面临的问题多种多样，如经济困难、教育医疗不健全等。而我们作为驻村帮扶队员，需要协助村民解决这些实际问题。在帮扶过程中，我们积极与村民合作，发掘村庄的优势资源，鼓励他们发展特色产业、开展农产品加工，以增加农民收入。同时，我们也在帮助村民争取更多的专项资金支持，改善村庄的基础设施。通过这些努力，贫困村庄的发展逐渐起步步入正轨。
第四段：加强农民的技术培训和意识提升（200字）。
除了资源投入，驻村帮扶的另一个重要方面就是加强农民的技术培训和意识提升。在驻村帮扶的过程中，我们开展了农业技术培训、农村文化宣传等活动，帮助农民学习新的种植技术、养殖经验，并提高他们的环保意识。同时，我们还注重提升农民的自我发展意识和组织能力，帮助他们建立合作社，改变传统农业的经营模式，提高经济效益。这些措施不仅在一定程度上解决了贫困村庄面临的实际问题，也增强了农民的自我发展能力和自豪感。
第五段：驻村帮扶的意义和启示（200字）。
驻村帮扶实践让我深刻体会到了它的积极意义和巨大潜力。通过帮助贫困村庄解决实际问题，整体推动村庄的脱贫和发展，带动了更多的群众共同参与。同时，这种亲力亲为的实践也让帮扶者更加深入地了解农村和农民，增强了责任感和使命感。从这次驻村帮扶中，我也汲取了很多启发，明白了坚持党的领导、发挥群众主体作用的重要性，相信只要我们坚持“真扶贫、扶真贫”，驻村帮扶的每一次行动都能带来更多的改变。
总结：驻村帮扶实践不仅是一种社会实践活动，也是推动农村脱贫致富的重要手段。通过了解和解决贫困村庄的实际问题，加强农民的技术培训和意识提升，驻村帮扶实践已经取得了显著的成效，并且给帮扶者带来了更多的启示。相信在全社会的共同努力下，驻村帮扶将为农村振兴发挥更大的作用。
驻村帮扶的工作心得体会
县委、政把驻村帮扶工作作为新农村建设的重要举措，调整了县建设社会主义新农村工作领导小组，联合下发了《关于进一步加强社会主义新农村建设示范村联检工作的通知》，xx多次对驻村帮扶工作提出明确意见，强调指出驻村工作队要成为党的政策的“宣传队”，推进新农村建设的“促进队”，解难释疑的“帮扶队”，树立形象、转变作风的“播种队”。
县委、政府召开经济工作会议以及新农村建设方面会议时，都注意邀请省市驻村工作队员参加，了解全县工作大局。坚持每月召开一次例会，交流工作体会，探讨问题和对策。
xx等领导多次看望驻村队员，协调解决生活中的困难和问题，确保有一个良好的生活工作环境。县驻村办印制了驻村工作队花名册和通联簿，促进相互联系和沟通。省、市、县各驻村工作队员所在单位主要领导多次到所在帮扶村看望驻村队员，慰问贫困党员群众，了解帮扶情况，解决工作中遇到的问题。
根据省、市驻村帮扶工作队员管理有关意见，指导各驻村队建立学习、例会、请销假和工作日志、民情日记制度和工作进度月报制度，各驻村工作队每月将开展工作情况以书面形式上报县驻村帮扶办，及时了解和掌握全县驻村帮扶工作情况。
县驻村办挑选了5名年轻同志组成专门办公室，不定时对驻村工作队的工作作风、工作成效进行检查监督。主要检查各工作队工作开展情况、队员遵守纪律情况、所在乡镇、村加强领导搞好协调配合服务情况等，发现问题及时指正。
县驻村帮扶办利用简报及时转发、推广驻村工作的先进经验，通过新闻媒体宣传先进人物和事迹，树立典型，指导驻村帮扶工作。
在县委、政府的科学指导下，省市县各帮扶工作队员们深入农户和田间地头，认真搞好调查研究，广泛了解村情民意，通过帮资金、引项目、搞培训，做规划，发挥部门和个人的特长优势，为新野新农村建设注入了强大动力。同时，驻村队员们树立了爱民亲民的良好形象，党组织的号召力、凝聚力也得到进一步的增强。
驻村帮扶的新变化心得体会
驻村帮扶是一项重要的社会事业，旨在解决农村地区的贫困问题，促进农村经济的发展。近年来，随着社会发展的进步，驻村帮扶工作也发生了一些新变化。通过我近期的经历和观察，我不禁产生了一些心得体会。
首先，驻村帮扶工作的范围和内容得到了拓展。过去，驻村帮扶主要是关注农村贫困群众的生活问题，提供基本的帮助，如教育、医疗支持等。但现在，随着全面建设小康社会的推进，驻村帮扶的目标更加宏大，不仅仅关注贫困群众的基本生活需求，还要促进农村经济的发展，提高贫困地区的产业生产能力。这意味着驻村干部们需要具备更多的专业知识和技能，能够在多个领域开展工作。
其次，驻村帮扶工作强调了自主发展和可持续发展。过去，驻村帮扶往往是一种短期援助，主要是提供物质帮助来改善贫困群众的生活条件。但现在，政府提出了“因地制宜、分类施策”的原则，鼓励贫困地区发展符合当地实际情况的产业，实现自主发展。驻村干部不再是简单地给予援助，而是帮助当地贫困群众掌握自主发展的方法和技巧，引导他们实现长期可持续的发展。
再次，驻村帮扶工作注重了精准施策和智力支持。在过去，驻村帮扶往往是泛泛而谈的，不够有针对性。但现在，随着社会科技的发展，驻村干部们可以通过大数据分析等手段，实现对贫困地区的精准识别和帮扶。政府也加大了对驻村干部的培训力度，提高他们的工作能力和素质水平，更好地提供智力支持。
此外，驻村帮扶工作也加强了与企业和社会组织的合作。驻村干部们主要依靠政府的支持来开展工作，但现在，越来越多的企业和社会组织也参与到驻村帮扶中来。他们为驻村干部提供了更多的资源和支持，拓宽了驻村帮扶的渠道和方式。而驻村干部也能通过与企业和社会组织的合作，得到更多的专业知识和经验，提高自身的工作能力。
最后，驻村帮扶工作更加注重了文化传承和乡风文明建设。农村地区的文化传承和乡风文明建设一直是一个重要的方面，过去的驻村帮扶工作相对较少关注。然而，随着人们对传统文化的重视和农村社区建设的推进，驻村干部们现在更加注重与贫困地区的文化传承和乡风文明建设相结合。他们组织各种文艺活动和教育培训，引导贫困地区传承和发扬自己的优秀传统文化，培养乡风文明的良好氛围。
总之，驻村帮扶工作的新变化给了驻村干部们更多的机会和责任。在这个新的时代背景下，我们必须不断学习、适应和改进自己的工作方法，提高自身的素质和能力。只有这样，我们才能更好地履行驻村帮扶的职责，为贫困地区的发展贡献自己的力量。
驻村帮扶教育培训心得体会
驻村帮扶教育培训是一项旨在促进农村教育发展的重要举措。近年来，中国政府高度重视农村教育问题，并提出了“让每一个孩子都接受到好教育”的目标。然而，在农村地区，教育资源短缺、师资力量不足等问题依然存在，影响着孩子们接受优质教育的机会。因此，驻村帮扶教育培训成为了推进农村教育发展的关键举措。
为了解决农村教育问题，许多城市学校和教育机构组织教师和资源向农村地区驻扎，提供培训和支持。通过定期组织教育培训班、创设沟通交流平台等方式，提供专业知识和教学技巧，提升乡村教师的教育水平。此外，还提供教育资源共享，为农村学生提供更广阔的学习机会。这些措施的实施有效地弥补了农村地区教育资源的不足，提升了学生的学习兴趣和学习成绩，加强了农村教师的专业素养。
尽管驻村帮扶教育培训取得了显著的成效，但也面临着一些困难和挑战。首先，由于乡村教育条件的限制，培训教师无法充分利用高科技手段开展教学，这限制了培训效果的提升。其次，驻村教师和学校教师在教学理念、方法和经验上存在差异，需要相互了解和适应；此外，乡村教师的待遇相对较低，缺乏专业发展机会，这也制约了他们的教育水平提升。
尽管存在一些困难和挑战，驻村帮扶教育培训的发展前景依然广阔。首先，需要政府加大对农村教育发展的支持和投入，提高乡村教师的待遇和福利，吸引更多优秀的教师投身到农村教育事业中。其次，需要进一步拓展驻村教师的培训渠道和方式，通过线上线下相结合的方式，提供更多优质的培训资源。最后，还需要加强驻村教师与当地教师的沟通和合作，形成共同育人的合力。
驻村帮扶教育培训是推进农村教育发展，实现教育公平的重要举措。通过提供专业知识和教学技巧，弥补农村地区教育资源的不足，提高乡村教师的专业素养，为农村学生提供更广阔的学习机会。尽管面临一些困难和挑战，但通过政府的支持和各方合力努力，驻村帮扶教育培训的发展前景依然广阔，将为农村教育的进一步发展作出积极贡献。
驻村帮扶的工作心得体会
根据省委《关于开展联县驻村帮扶工作的实施意见》和省驻村办的要求，省社会科学院、省公路管理局、省贸促会三个单位赴xx省xx市xx县开展“联县驻村帮扶”工作。现将近半年的工作心得体会如下：
省社科院、省贸促会、省公路局三个单位一行7人，自7月27日到息县后，按照省驻村办的要求，开展了调查摸底工作。队员们冒着炎热克服工作和生活中的困难，采取走村入户、查阅有关资料、举行座谈会等形式，了解县情、乡情、村情、民情，在此基础上，制定了驻村工作规划和工作方案，本着输血与造血相结合、理思路与具体帮扶同步走的办法，帮助所驻村两委制定了“因地制宜，充分利用资源优势，调整种植结构，发展水产业特色农业，改善道路和水利灌溉基础实施和教育条件，增加农民收入，促进贫困乡村发展”的工作思路，并制定了工作方案和措施。
省社会科学院是我省的科研单位，人才集中，信息灵通，具有较高的理论水平和科研能力，省社科院工作队充分利用单位优势，制定了“社会科学下乡计划”，结合xx县的实际状况，开展所有制改革、三农问题、区域经济发展、基层党组织建设、文史知识普及等方面的专题报告或研讨会，并对xx县的经济社会发展开展专题调研，帮助制订“十x五”发展规划，为xx县发展提供智力支持。
省公路局工作队充分利用自身优势，积极申报息县所驻村的公路建设项目，改善乡村道路建设，促进农民增收。省贸促会工作队利用其外贸信息和对外劳务输出的信息灵通和涉外劳务的工作经验，积极帮助所驻乡村提供劳务信息，为农民进城务工经商创造条件。省驻xx县工作队还邀请劳动厅劳务输出公司书记到息县，为当地劳务输出工作提供信息和指导，积极帮助xx县政府和劳动部门的劳务输出工作献计献策，为增加农民收入拓宽渠道，为农民进城务工经商搭建平台。
xx县联县驻村工作队，充分发挥所驻村自身优势，找准产业发展定位，培育和发展畜牧水产特色农业。结合所驻乡村，水资源和沙资源丰富，耕地面积较多的实际，和当地政府一起通过农业科技推广，调整种植结构。
二是利用冬季时机，开挖鱼塘，发展鱼、鸭等水产养殖；
四是利用阿深高速公路在xx县施工的机遇，组织工作队所驻村开发黄沙资源，办沙场。目前沙场化验结果已出来，有望在明年初向高速公路建设提供黄沙。所有这些，都将促进农民增收。
xx县所驻工作队队员有懂法律、知电脑、熟劳务知识和公路建设的专业人员，工作队充分发挥工作队员的自身专业优势，为所驻乡村举办法律知识、电脑基础知识、劳务输出、公路项目建设等各种培训班、讲习班、专业技术知识讲座等，帮助所驻村民提高法律意识，更新观念，提高科学文化水平。
xx县工作队想方设法为所驻乡小学的基础建设，争取专项教育扶贫资金，目前已争取到位20万元资金，预计年后，还将有资金到位。省社会科学院工作队还积极向该院争取资金，为所驻村小学捐赠新书包320个，课桌50套和空调4台，初步改善了所驻村小学的教育设施和条件。
工作队紧紧围绕农村发展，深入开展“三级联创”活动，采取参观省内先进村，培训村干部等形式，开阔村干部视野，帮助所驻村干部成为“双强”干部，积极帮助所驻村两委完善村务制度建设、党的建设等制度的建立和落实，推进农村基层组织建设。
针对所驻村的贫困户和特困户的具体情况，通过调查研究，帮助他们查找致贫原因，理清致富思路，为他们提供技术、信息和资金等方面的支持和服务，以拓展他们的增收渠道，实现脱贫致富。同时，工作队员向“特困户”、“五保户”捐赠衣服，积极开展送温暖活动，让“五保户”、“特困户”感受到党的温暖和关怀。
xx县工作队所驻三个村的工作队，通过摸底调查，积极申报项目资金，每个村子工作队都选择了重点项目和一般项目，拟定了项目申请书，积极申报协调扶贫专项资金，以改善贫困乡村的教育、水利、道路、卫生基础设施建设，努力改善群众的生产生活条件，促进农村发展，为农民脱贫致富奔小康创造条件。
驻村帮扶力量培训心得体会
近年来，乡村振兴战略受到了全社会的广泛关注，而驻村帮扶作为乡村振兴的核心力量，更是成为了当前备受瞩目的话题。作为一名驻村帮扶力量，我也参加了相关的培训，收获颇丰，以下是我的心得体会。
首先，培训让我们了解了乡村振兴的意义和重要性。乡村振兴不仅仅是简单的“振兴”，而是要实现城乡共同发展，缩小城乡差距，实现“三农”问题的全面发展。乡村振兴需要重视农业的发展，加强农业科技创新，推进现代农业建设，推动农村一二三产业融合发展。同时，乡村振兴还需要加大农村基础设施建设，完善农村公共服务体系，以及提升农民群众的生活水平。这些都需要我们驻村帮扶力量，深入实践，积极探索，为乡村振兴献计献策。
其次，培训让我们了解了如何科学化地开展驻村帮扶工作。在开展驻村帮扶工作时，我们需要进行深入入户调研，了解农民和农村的实际情况，对症下药，制定相应的帮扶计划。在具体工作中，我们需要坚持“四个到位”，即注重到位、精准到位、收效到位、满意到位，确保农民获得实实在在的帮助。需要注意的是，在开展帮扶工作时，我们需要尊重农民的意愿，走群众路线，尽可能地发挥农民的内生动力，从而实现真正的共赢。
第三，培训让我们认识到了帮扶工作的责任和担当。作为驻村帮扶力量，我们需要以服务为宗旨，以扶贫济困为己任，以改善农民生活质量为目标，从而实现共同发展。我们需要清醒认识到自己的责任和担当，切实履行好帮扶职责，为农民群众谋福利、促发展，为新农村的繁荣做出自己的贡献。
第四，培训增强了我们的实践能力和技能水平。在帮扶工作中，我们需要具备一定的实践能力和技能水平，才能更好地开展具体的工作。培训中，我们学习了调研方法、项目管理、文案撰写、资金筹措等方面的技能，同时也进行了模拟实践，让我们更好地掌握了实际工作中的方法和技巧。
最后，培训激发了我们的热情和动力。在国家和组织的大力支持下，乡村振兴事业正迅速发展，而我们作为驻村帮扶力量，更是有着无限的发展空间。培训让我们认识到自身的优势和不足，增强了我们的自信心和斗志，激发了我们更好地服务农民、推动乡村振兴的热情和动力。
总之，作为驻村帮扶力量，我们需要深入探索、不断实践，不断提高自身的素质和能力，为推动乡村振兴作出自己的贡献。希望广大驻村帮扶力量能够共同努力，付出实际行动，让乡村振兴事业更上一层楼！
驻村帮扶工作心得体会
一、脚上沾的泥土多了，离农民的心更近了。
二、基层干部接触多了，对基层的了解更深了。
四、去田地里的次数多了，对土地更加热爱了。
五、心中的感触多了，从实践中收获的也更多了。
摸清实情，找准位置，是做好驻村工作的前提。
关注民生，服务群众，是做好驻村工作的基础。
遵守纪律，专心驻点，是做好驻村工作的关键。
加强沟通，赢得支持，是做好驻村工作的保证。
我的体会之一是，只有扑下身子，真情实意认真“访”，才能让群众信任支持拉近距离。
我的体会之二是，只有开动脑子，想方设法主动“帮”，才能让群众得到实惠赢得满意。
我的体会之三是，只有甩开膀子，转变理念用心“干”，才能让群众提高素质看到希望。
驻村帮扶工作心得体会
作为中央单位选派的第一书记，我时刻提醒自己职责是什么，应该做什么。
当好“第一书记”就要把心贴近群众，始终把群众的利益放在首位，培养与群众的深厚感情，真诚与群众沟通，不摆“官架”，不说“官话”，与群众拉近距离，同时虚心向群众学习，真正把村里的事、群众的事当成自己的事，甘愿为了父老乡亲任劳任怨、不计得失的工作。
作为一名从机关下派到基层工作的挂职干部，我必须沉下身子，开展好调查研究，通过走访老党员、老干部、贫困户、了解村级班子状况和村里的基本情况，通过走访，了解精准扶贫户的基本情况，帮助他们制定致富规划，与他们交心淡心，当他们是朋友，结“亲戚”，求得他们的支持和理解，设身处地为他们帮助解决生活上的疾苦，资金上的困难，视他们为亲人。
总之，我认为要当好第一书记，就要坚持“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”，为村民诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。贫困户就像是坐车的乘客，而我们则像是司机，既要懂技术，还要认路，辨别方向。只有通过不断的学习，不断的完善自己，使自己具备发展经济之“识”、创新创业之“胆”、体贴群众之“心”、廉洁奉公之“德”，才能带好一车人，带领贫困群众脱贫奔小康。
驻村帮扶工作方案
为了贯彻落实中共县委办公室、县人民政府办公室《关于印发县干部驻村帮扶工作方案的通知》文件精神，深入推进我社干部驻村帮扶工作，尽快帮助贫困村和贫困户脱贫致富，确保扶贫开发目标任务如期实现，特制订如下工作方案，请认真贯彻落实：
进一步增强责任感紧迫感和使命感，坚持群众路线，坚持科学扶贫、精准扶贫，坚持引领发展、服务群众、转变作风、锻炼干部，推进贫困村加快发展，贫困人口脱贫致富，为加快推进全县全面建成小康社会奠定坚实基础。
按照县委、县政府的统一部署，我社定点联系帮扶镇村，并安排纪检组长吴红英同志作为驻村派驻干部，加强村两委会帮扶助推工作。
镇村距场镇3.5公里，属于旱片死角，自然条件差，基础设施薄弱，村社道路建设不完善，村道公路不畅，社道大多未硬化。该村共有11个村民小组，农户312户（其中五保户9户、低保户37户、建档立卡贫困户89户），农村人口1078人（其中建档立卡贫困人口156人、残疾人16人、中职、高职在校学生3人），平均每年劳务输出752人，在家人口326人，在家劳动力仅100人左右。全村耕地面积972亩（其中田348亩，土624亩），林地面积为130亩，山坪塘、渠道、蓄水池等设施大部分年久失修，个别地方人畜饮水困难，灌溉保证率较差。该村以传统农业为主，产业单一，抵御自然灾害能力差，农民增收困难，20xx年人均年收入1680元。
（一）注重实际，狠抓规划落实。协助帮扶村修改制定发展规划书，按照“一村一策”、因地制宜思路，县社深入实际调研，帮助指导该村制定修改完善发展规划书，使规划书更加贴合实际、更加具有可操作性、更加能够帮助村脱贫致富。并整合资源、明确项目资金打捆使用，打牢帮扶村脱贫致富、加快发展的基础。
（二）改善民生，跟进服务。帮助帮扶村推进基础设施建设，完善农田水利、道路交通、便民服务等配套设施，跟进文化、卫生、就业等公共服务，帮助解决群众行路、饮水、就医、购物等方面的实际困难，切实改善农村生产生活条件。
（三）明确支撑产业，推进产业建设。引导帮扶村干部群众树立市场经济理念，选择确定特色优势产业，以县社智力、技术、资源等优势，帮助帮扶村解决在发展特色优势产业中遇到的困难和问题，切实加快产业发展步伐。
（四）增强“造血”功能，注重人才培养。帮助村“两委”干部培养、回引一批致富带头人，注重从优秀致富带头人中培养发展党员，为其长期发展提供人才支撑。
（一）加强领导。为加快帮扶村脱贫致富，确保扶贫开发目标任务如期实现，我社特成立干部驻村帮扶工作领导小组，由县社党组书记、主任任组长，党组副书记，纪检组长、驻村帮扶派驻干部任副组长，为工作组成员，领导小组下设办公室于县社综合办公室，兼任办公室主任。
（二）结对帮扶。为更好地开展干部驻村帮扶工作，更全面地帮助贫困户脱贫解困，我社实行机关干部职工“结对帮扶”制度，全社机关干部职工每人定点帮扶一户贫困户，并开展进村入户结对帮扶活动，更好地了解社情民意，帮助制定脱贫计划，尽快解决生产生活中的困难，争取早日脱贫致富。
（三）精心开展。全体干部职工要按照安排，积极参与干部驻村帮扶工作，县社领导要带头组织、带头参加活动。县社主要领导每年到帮扶镇调研不少于2次，到帮扶村蹲点调研不少于4次。县社其他领导深入帮扶镇、帮扶村全年不少于9次，机关其他干部职工不少于7次，深入帮扶点，走进帮扶户，体察民情，了解民意，宣传政策，确保干部驻村帮扶工作推进有力，群众满意。
（四）加强监督。县社要按月公布驻村帮扶工作开展情况，季度一小结、半年一总结、年终一考核，对不参与活动或工作不负责任者，县社要给予严肃批评或扣减工作津贴。
驻村帮扶工作方案
为认真贯彻落实中共省委十届六次全会精神、市委七届十次全会精神和县委四届七次全会精神，按照《关于全面动员组织各方面力量参与干部驻村帮扶工作的通知》川双联办发〔20xx〕8号文件要求，深入推进妇联干部驻村帮扶工作，尽快帮助贫困村和贫困户脱贫致富，确保帮扶任务如期实现，特制订如下工作方案。
全面贯彻省委十届六次全会精神，积极动员妇联干部参与驻村帮扶工作，围绕落实实事求是、因地制宜、分类指导、精准扶贫的要求，认真梳理帮扶思路，坚持问题导向、需求导向，改革帮扶机制，拓展帮扶群体，深化帮扶内容，创新帮扶载体，最大限度地帮助困难妇女儿童，为建成富裕美丽幸福和谐新夯实基础。
（一）帮扶对象：县镇村（5个镇36个村）。
（二）帮扶任务：以扶贫攻坚为主要目标，通过选派干部驻村帮扶，办实事、解民忧、推动发展，扎实落实四个一要求，确保同步全面建成小康社会。
（三）帮扶形式：建立1+1+n(帮扶工作组+机关妇委会（妇代会）、对口联系部门、辖区内企业等)的联动工作机制，做好一个摸底、两个对接、多点帮扶（即：摸清困难妇女儿童数量、与对口帮扶部门和贫困村做好对接、工作组联系2个以上帮扶点实行多点帮扶）。
（一）积极发动群众。积极宣传党和国家各项强农惠农政策、法律法规，积极了解掌握群众思想动态，积极帮助群众转变观念、增强群众法制意识、发展意识。
（二）建立帮扶台账。通过深入细致的调研，及时找准和发现问题，收集民意和掌握干部群众发展意见，填写帮扶台账。
（三）制定帮扶计划。把经济发展作为首要任务，立足联系村实际，摸清当地产业、基础设施、人居环境等基本情况，坚持实事求是、因地制宜，按照规划到村、帮扶到户原则，帮助村两委科学制定并组织实施工作规划。
（四）发展项目，落实发展资金。因地制宜助推驻点村特色产业发展，培育致富带头人。组织开展职业技能培训，增强致富能力，拓宽就业渠道，增加经济收益。
（五）加强组织建设。协助上级党委、政府选好配强村两委班子，采取思想上帮、方法上教、行为上带、制度上管等方式，加大对农村党组织、村委会班子和党员干部队伍建设，提高村级民主管理的科学化、制度化、规范化水平，确保党组织、村委会班子达到五好要求。
（六）注重民生工作。帮助解决贫困村上学难、行路难、就业难、养老难等问题，主动关心农村空巢老人、留守妇女儿童、伤残群众，积极为返乡农民工创业就业提供服务。深入排查农村矛盾纠纷问题，加大调处化解力度，维护农村社会和谐稳定。
（一）加强领导。领导干部要带头下乡驻村，调研指导帮扶工作。制定本单位定点扶贫和干部下乡驻村工作方案，建立住村干部工作档案，完善考核、奖惩制度，逐步形成长效机制。要根据所驻村实际情况，保障工作经费，加大资金、项目协调力度，确保活动顺利进行。
（二）严肃纪律。驻村妇联干部要坚持与一三五下乡驻村，真正解决各镇村的实际问题。要轻车从简，不给基层增添负担。要严格遵守各项规定和当地乡规民约，严禁参与和封建迷信活动，严禁吃请收礼和索要土特产品，树立党员干部的良好形象。
驻村帮扶标语口号
8、实施畅通工程 提升城市品位
9、心连心巩固和谐局面，手拉手推进和谐拆迁
10、发扬优良传统，服务人民群众
11、联系群众，服务群众，依靠群众
12、建功都市区，打造高端服务业新城
13、融入群众生产生活，服务社会管理创新
14、关注民生，了解民情，反映民意，集中民智
15、关心群众生活，维护群众利益，反映群众诉求
16、蹲好点，调好研，理清思路促发展
17、牢记党的宗旨，筑牢思想防线
18、深化改革创新，共享发展成果
19、权为民所用，情为民所系，利为民所谋
20、发挥生态优势，建设田园新城
21、中部崛起看河南，郑州崛起看惠济
22、生态惠济、休闲惠济、好客惠济
23、享受绿色人生，惠济与你相伴
24、滨河田园新城，惠济区欢迎您
25、加快合村并城，造福惠济人民
26、挑大梁，走前头，惠济人民在行动
驻村帮扶信息简报
为打造独具简阳特色的乡村旅游品牌，助推乡村旅游提档升级，4月中下旬，以“‘樱’为有你，桃李协议”为主题的首届樱桃采摘节在平泉街道协议村顺利举办。现场布置有乡村集市、亲子活动、餐饮娱乐、观光打卡等活动区域，各类活动形式多样，群众参与面广泛。期间，驻村工作队与村“两委”相互协作，共同管理，活动现场人气火爆、井然有序，展示了现代农村的良好形象，周边的老百姓通过出售土特产、特色种养殖产品、开展樱桃采摘游活动、办农家饭店等增加了收入，提高了村民服务意识和创业热情，实现了经济社会效益双丰收。
在乡村振兴发展过程中，协议村始终坚持走一三产业融合发展道路，秉承“一山一品、四季见花、月月品果”的`理念，着力建设“望得见山、看得见水、记得住乡愁”的美丽乡村，现有樱桃园区种植面积近200亩，主要有红妃、水晶、长寿、黑珍珠、朱砂红5个品种，年产量近2万斤，年产值超20万。此外，还建有朱家湾林盘、樱花、蓝花楹特色苗木区、多肉园等农业观光旅游基地，配套有农家乐为游客提供餐饮、观光、休闲服务，专用停车位，日接待能力可达上千人。
通过樱桃节等特色鲜明的活动，为协议村农旅融合注入了新的活力，把都市农业和休闲旅游结合在一起发展生态旅游业，实现了第一产业和第三产业的交叉融合，优化了产业结构和农业种植结构，形成了独具特色的农产品绿色品牌，为今后都市农业的发展开拓了广阔的空间。
驻村帮扶工作总结
自今年2月份入驻北冯管村以来，已有10个月的时间，我们驻村工作组按照活动安排，根据活动流程，走访了村里的党员干部和群众代表，深入了解驻点村的农业生产、农民生活情况，倾听民声，了解民意，对该村的现状有了全面了解。现就活动开展情况汇报如下：
北冯管村有237户，801人，有党员38人。耕地面积2670亩，棉花种植1500亩，辣椒种植800亩，为典型的农业村。
我们驻村工作组与村两委班子，按照上级的安排部署，结合自身实际，共实施建设了10项工程，4项主要工作，具体情况如下：
1、村街道硬化：今年5月份以来，硬化主街道1条，3条小街，两纵两横，长1380米，其中783米由乡政府牵头，投资20万元，600米由财政一事一议投资10万元，现工程已全部完成。
2、村卫生室建设：村卫生室建设1个，位于大队西侧，面积60平方米，投资6万元。
3、农村垃圾处理：建设垃圾处理点2个，村东村西各一个，标准为1、2x2、4米，卫生达标，已通过市里验收。
4、安全稳定用电：此项工程已于今年6月完工，新上100kw变压器1台用于照明，更换3台变压器并由30kw增容到50kw，投资5、6万元。
5、农村通电通邮：设立邮政代缴点1个，代理缴电费、手机费等业务，位于村东杨学杰代缴点，报纸、信件等由专人负责收发。有线宽带已入户。
6、文体资源共享：建设体育设施一套，农村书屋建设林业局捐赠书籍400本，价值4000元，已建立相关制度。目前房屋、书籍、书柜、文体器材、卫星远程教育设施等已到位。
7、村庄建设规划：于今年4月份由省规划设计院设计完成。
8、一村一品产业：在本村辣椒规模种植的基础上，林业局充分发挥本职特点，与村两委班子及村民代表研究，计划发展核桃种植，8月29号去石家庄元氏县前仙乡新鼎地外出参观考察。
9、林业局驻村工作队为改善村两委班子的办公条件，出资3、6万元，对大队进行了重新修缮，屋顶安装彩钢板、室内吊顶刮膏、铺地板砖、新建厕所等。
10、邀请农林专家进行技术讲座2期，授训群众达200余人，把新技术带到百姓身边。
11、11月下旬，我们深刻领悟会议精神，然后组织帮扶村党员干部和群众代表集中学习，通过黑板报、广播、印制学习资料等形式，深入群众。印制宣传资料200份，发放到村民手中，把党的精神带到群众身边。
12、为村北老化树木办理了采伐手续。我们发现村北路边一部分杨树品种陈旧，已经老化，树木已经停止生长，经与村委会研究决定，进行更新换代，积极参与采伐手续的跑办，现老树已采伐完毕，种上了小树苗，为村里增加了收入，优化了环境。
13、为帮助村庄街道绿化，我局提供村绿化苗木150棵，包手银杏、白蜡、龙瓜槐等品种，价格1万元，现已全部种上。
14、抓好信访稳定工作。按照“六个一”维稳工作要求，落实信访工作“八三”工作法，切实做到了“小事不出村，中事不出乡，大事不出县”，截止目前，没有一起群众上访事件。
我们工作组成员按照规定，严格遵守工作纪律，坚持吃住在村，与工作单位脱离，真正踏下心来为群众服务，解决不给群众添麻烦。
通过这次活动的开展，做到了与群众心连心，与他们做朋友，与村委班子成员一起，以实际行动为老百姓办实事，办好事，解难事，取得了一些成效，但与上级的要求还有一些差距，在以后的工作中，我们将再接再励，扎实工作，把基层建设工作提高到一个新的水平。
驻村帮扶信息简报
在20xx年12月29日上午，县总工会帮扶工作队由常务副主席王辉武带队，一行六人来到帮扶村毛感乡南好村委会，为20xx-20xx年结对帮扶建档立卡贫困户开展送温暖慰问活动。
王辉武副主席一行在村两委干部的陪同下，分为三个慰问组，分别深入南旺村，南新村，番千村，南好村建档立卡贫困户进行慰问。慰问活动中，王主席叮嘱贫困户们，最近天气大幅降温，大家要注意保暖，生活生产中如有遇到困难，要及时向对接的帮扶责任人反映，及时解决问题。慰问组将一袋大米，一桶食用油分别送到贫困户手中，将党和政府的温暖送到贫困户心中，为贫困户带来脱贫奔小康的信心。
本次慰问送温暖活动中，县总工会一共为贫困户送去18袋大米和18桶食用油，通过本次的慰问送温暖活动，使贫困户们在思想、生活和物资上得到了更多关怀，体现了社会各界对贫困群众的`温暖和关怀，更加坚定了贫困户们脱贫奔小康的信心。
驻村帮扶工作总结
今年以来，在市委、市政府和局的'正确领导下，在驻村办的指导下，在党委、政府及村委会的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，认真贯彻落实市“三次党代会”和中央、省、市有关文件精神，加强政治理论学习的同时，全身心投入社会主义新农村建设驻村帮扶工作，积极做好新农村建设帮扶和指导工作，取得了阶段性的成效。
我们在局党组的大力支持下，从以下几个方面，切切实实地为帮扶村村办了一些实事、好事：
1、建立健全新农村建设组织。今年，驻村委会的驻村领导进行了调整，驻村工作组及时与他们联系沟通，在原来基础上，对新农村建设领导组和人员分工进行了调整，为新农村建设打下了坚实的基础。
2、帮助理清发展思路，促进全村经济发展。村地处市区，地理位置优越，目前有华中变速、利丰纸业、钰阳化工等几个企业，又有奶牛场、养鹿场等特色养殖业，许多村民拥有建筑、运输技术，可依托这些资源优势，大力发展交通、运输、建筑、加工、服务等二、三产业。
3、督促、指导帮扶村搞好十项工程的建设，加快新农村建设步伐。目前，该村的规划工作已经展开，村容整洁工程、乡风文明工程、文化大院建设等工程都在积极开展当中。
4、局积极认真落实区提出的新农村建设十项工程工作，在调研基础上出资3000元帮助帮扶村搞好新农村建设规划，为新农村建设奠定良好的基础。
5、重点搞好x路和x村的改造。今年，该村依靠刘庄村的示范作用，着重进行了对周庄村的规范化改造，目前村中道路已经修好，改造建设工作正在进行；该村还进行了华夏路的翻修，由原来的柏油路面改造成了水泥路面，同时还增加了供、排水设施。
6、为了把村的文化大院建设好，局全体人员给帮扶村捐赠图书500多册，充实该村的图书室。
7、认真贯彻市委、市政府对口支援农村中小学精神，积极做好对小学的对口支援，帮助该校做好双基验收工程。
8、积极参与爱心助学。该村的今年考取了大学，由于他们家庭人口多，收入少，生活非常困难，几千块钱的学费更让这个家庭难以承受。我们了解到这个情况后，及时给领导进行了汇报，并很快给该同学捐助元钱，解决了她家的燃眉之急。
9、搞好城中村村民社会保险工作。为了从根本上解决城中村民的后顾之忧，今年主要在广大农民中宣传社会保险的有关政策。通过召开党员干部会议，请劳动部门同志进行专题讲座，提高农民参加社会保险的意识。
驻村帮扶信息简报
近期以来，帮扶单位县人社局、县妇幼保健站、农业执法大队、食用菌中心先后到两河镇开展“送温暖、解难题、促和谐”帮扶慰问活动。
在我镇巩坝村、中坝村、刘山村、廖坝村、赵坝村，帮扶单位为“三类户”送去了党和政府的温暖和关怀，并向他们致以节日的问候和祝福。每到一户群众家中，都与他们亲切交谈，详细了解他们的身体、生活状况及面临的困难和问题，为他们提出意见建议和解决办法，一并深入宣传惠农惠民相关政策，切实让党的温暖滋润每个人的心田。
通过此次走访慰问，不仅让困难群众感受到节日的气氛，更加拉进了干群之间的`距离，真正将党和政府的温暖送到了人民心中。群众对组织上送来的关心与问候表示由衷的感激，纷纷表示，将会一如既往地关心支持镇党委、政府的工作，积极为两河发展做出贡献。
驻村帮扶工作总结
根据县委县政府统一安排部署，本人于xxxx年11月任驻村干部，驻xxxx镇xxxx村，现就驻村工作情景总结如下：
xxxx村地处xxxx镇东北方，与县城xxxx镇接壤，汪乌线穿境而过，交通便利，距xxxx镇政府12公里。其中水田3357亩，山地林地8000亩，山塘30座，水库3座。xxxx村下辖7个自然村（马草、全家、陈项、青山、莲花山、杨林湾、叶家湾），20个村民小组，整个村落沿汪乌线呈零星块状分布，全村845户，共3356人，村民主要依靠务农和外出务工。xxxx村有党支部1个，党小组5个，党员60人，现有村“两委”干部4人。xxxx村现有建档立卡对象39户106人。致贫原因多是因病或因残。目前，已经脱贫16户。
1.在思想上高度重视。脱贫攻坚工作党中央部署的'一项系统性工作，是切实解决群众困难的重要举措。为此本人首先在思想上高度重视，将工作精力全部投入到脱贫攻坚工作上来，认真扎实做好驻村工作。
2.工作步骤明确，分步开展工作。本人驻村后，第一时间熟悉xxxx村基本情景，摸清xxxx村贫困户总体情景，如已脱贫有多少户，未脱贫有多少户，致贫原因等等。在摸清情景后，挨家挨户走访贫困户，了解实际情景。
3.做好贫困户工作台账，及时整理档案。为迎接国检和省检，本人和驻村第一书记、村两委干部一道，整理贫困户档案资料，查漏补缺，以做好十全准备迎接检查。
4.把群众利益放在首位，帮忙群众切实解决实际困难。在驻村期间，本人和驻村第一书记在全村进行了摸排，对于贫困户的困难尽力解决。如贫困户苏福财（绰号老五）患有高血压、肿瘤等疾病，但由于家庭困难无钱看病，本人和驻村第一书记及时将苏福财送往医院治疗，在苏福财出院后，研究到苏福财家庭过于困难，又争取了走访物资等，苏福财对驻村干部高度肯定。
驻村帮扶工作计划
在市委召开驻村帮扶动员大会以后，市**领导班子非常重视，工作队与**区委、办事处和**村两委紧密联系，结合**村实际情况，深入了解，认真开展调查研究工作，并在此基础上制定了市**驻**村工作队工作规划，具体内容如下：
**村位于。全村共有常住人口户，人；资源条件的不足，地少人多、且土地贫瘠，产量低，共有耕地亩，种植薄皮核桃亩；村有党员名。村名主要经济来源一是种植薄皮核桃，二是传统农业种植及外出务工。人均年收入元。
按照《在全市开展党员干部“走百乡、进千村、访万户”活动实施方案》和 书记在全市基层组织建设年工作推进会上的讲话精神，帮助**村加强基层组织建设，推动农村科学发展，促进农民增收，切实为群众办实事、办好事，促进社会和谐。
面把握村情民意，找准问题，分析原因，研究对策，理清思路，制定出切实可行的帮扶工作规划，为今后三年的驻村帮扶工作顺利、健康开展打下坚实基础。
（二）把握矛盾与主要矛盾。现阶段**村的发展相对比较落后，主要有以下几个方面主客观的问题：一是现实客观条件的制约。**村人多地少，土地贫瘠，自然条件较差。二是农民收入少，来源单一，主要以薄皮核桃初级产品、农民外出务工为主；三是主观方面，村民思想观念保守落后，视野窄，需要进一步开阔发展思路；四是集体经济薄弱，没有企业。以上这些问题可以概括为一个主要矛盾：村民对全面小康生活的期待与现实较低的收入水平之间的差距。
（三）千方百计增加农民收入。结合**村的实际情况，初步计划从以下几个方面入手：一是整合土地资源。充分利用有限的土地资源，将低产的农作物用地转化为核桃种植用地；二是加大宣传力度，扩大**核桃的知名度和影响力；三是规模化经营核桃产业。可以将农户的核桃树租售给大户，进行规模化、市场化运作，将更多的劳动力从土地中解放出来；四是加强对农民的教育培训，使其具备一技之长，帮助农民兄弟在企业中就业或开拓其他就业门路，增加收入来源。
高队伍素质和战斗力；二是帮助加强村干部作风建设。驻村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、认真走访、建立民情台帐，掌握实情，解决实际问题。
（五）加强学习，扎实工作，努力搞好自身建设。
1、加强政治理论、农业科技和农村管理知识的学习，全面提高自身素质。
2、严格遵守工作制度和纪律，特别是活动实施方案的要求，用制度管人、按制度办事。
3、谦虚谨慎，勤奋务实，团结拼搏，艰苦创业，以实际行动努力树立**干部良好形象，为**村群众走上富裕道路无私奉献。
4、从严要求自己，廉洁自律，依法办事，为基层干部作表率，以实际行动赢得农民群众的支持。